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<正>东汉时期班超出使西域,再次打通中国通往西方的道路,不但名垂青史,而且也被后世广为赞颂。今天我们重温这段历史,可以得出一个结论:国弱无外交,使弱交不成。公元七三年,汉明帝十六年,朝廷派代理司马班超和从事郭恂一起出使西域。班超来到鄯善国时,鄯善王对待班超礼节周备,后来忽然变得疏远怠慢。班超从中看到了问题,就对随从来的部属 相似文献
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网上有个调查:如果可能,你愿意生活在哪个时代?下面列出了各个国家的各个时代。若从古国中选,我会选择春秋时代,因为这个时代让我激动,这个时代的人让我敬爱。这个时代,没有人刻意地去倡导什么、呼唤什么,但每个人都自觉地按照道理行事,上至国君,下至百姓,小至一言一行,大至军国大事,莫不如此。宋楚交战,宋襄公“君子不困人于厄,不鼓不成列”。一定要等敌人排好阵形。站稳脚跟才发起进攻,结果打了败仗。与敌人讲仁义固然可笑,但也不能不说宋襄公的天真维护了军人的荣誉和崇高。楚国攻晋,晋文公重耳令军队退避三舍,说:“当初在楚国时我曾对成… 相似文献
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正春秋是中国历史上第一个名副其实的乱世,群雄逐鹿,在这段时期内涌现出了数位赫赫有名的诸侯,其中名气最大的可能就是齐桓公。他的霸业起于公元前679年,止于公元前643年他薨殁之年,前后共计37年。齐桓公的霸业齐桓公的父亲是齐僖公,齐僖公在世时安排了两位大夫分别辅佐公子纠和小白,负责辅佐公子纠的大夫叫管夷吾,也就是大名鼎鼎的管仲,后世称之为管子;负责辅佐小白的叫鲍叔牙。 相似文献
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在这个知识经济的时代,知识的生产、分配和使用都离不开人力资本,更离不开掌握这些人力资本的高等教育人才。为了加快人力资本促进陕西经济增长的步伐,本文基于对陕西高等教育人才外流的视角,对陕西人力资本利用情况以及与经济增长的协调关系进行了分析,通过分析二者之间的关系以及造成陕西人力资本投资和经济增长相矛盾的原因,指出了陕西人力资本外流的现状,并针对如何更好地利用好现有人力资本提出了一些建设性的建议。以期为进一步优化陕西高等教育结构,促进高等教育和陕西经济协调发展做出一些有益的理论解释和对策分析。 相似文献
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<正> 北京大学光华经济管理学院院长、著名经济学家厉以宁教授近日就我国加入WTO以后,如何提高企业竞争力的问题发表了自己的看法。 一、中国加入WTO后企业面临机遇和挑战。 现在有一种流行的观点,认为中国加入WTO以后中长期利大于弊,而短期是弊大于利。这个观点是错误的,应该说中长期毫无疑问是利大于弊,短期同样是利大于弊的。 相似文献
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春秋时期战争法中的“出师之名”实在是一个非常庞大的体系,于文献记载中随处可见。这样一个庞杂的法律体系不可能是凭空冒出来的。它能够有如此的规模。就一定有其自有的历史渊源存在。要对春秋时期的“出师之名”进行法理分析,就必须从宏观历史的角度探求这个体制的源流,才有“可能得到一个比较正确的认识。因此应要从中华法系中最基本的“出师之名”体系中说起,这便是《司马法》中提到的“九伐之法”。 相似文献
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<正>"朕宁无一官自进贤邪?"唐则天皇后长安二年(公元702年),侍御史张循宪出使河东,需向朝廷写报告汇报工作,但有些疑难问题他无法决断,很是焦虑,便问侍奉他的官吏:"这个地方有没有可以商议事情的杰出人才?"官吏告诉他说:"曾担任平乡尉的张嘉贞是个奇才。"张循宪于是把张嘉贞找来,向他请教疑难问题的处理办法。张嘉贞条分缕析,说得十分明白透彻,张循宪大为惊讶。张循宪又请他代写报告, 相似文献
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如果你过分追求做一个白求恩似的好人,那你就很难做个成功的商人。因为商人在利人的同时必须利己,实现利润的最大化,否则,企业就无法生存 相似文献
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改革开放以来,我国科学技术和教育事业取得了举世瞩目的成就,专业技术人才队伍也得到迅猛发展,人才已成为推动我国经济发展的重要因素。但从目前来看,我国专业技术人员队伍无论从数量、质量上看,还是从能力、作用上看,与世界发达国家相比都还存在很大差距。所以,“入世”后,我国专业技术人才队伍必将面临严峻的挑战。 第一,人才缺乏,尤其是高层次人才严重缺乏。我国是世界上第一人口大国,但按人口比例计算,人才数量却非常少,并且 相似文献
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詹姆斯·门罗是所谓的“弗吉尼亚王朝”的最后一位总统。他成功地进入白宫得益于开国元老们的一致拥戴,同时和平时代的良好社会局面也为他的上任创造了条件。就他个人来说,“战斗英雄”和“杰出使节”的荣誉也为他赢得了全国的盛赞。一位传记作家曾写过:“门罗的一帆风顺几乎是难以想像的.如果他真的必须要被表现出来,那最好拍成一部电影.就叫做《一帆风顺的政治家》。” 相似文献
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