全力引进海外高水平留学人才--陈阳进谈吸引海外留学人员

4月16日,国家外国专家局副局长陈阳进接受了《中国日报》、中国国际广播电台及本刊记者的专访。在采访过程中,陈阳进副局长介绍了我国吸引学有所成的海外高级留学人员回国服务的现状以及所采取的措施。     

青岛上半年吸引531位留学人才 48位急需人才落户

记者从7月13日召开的青岛市＂443引才工程＂推进会上获悉,今年上半年,青岛市海外高层次人才引进计划实施顺利,引进留学回国人才531人,比去年同期增长23%,此外,有48名急需高层次人才正式落户青岛市。     

日加快吸引海外人才步伐

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如何选拔任用海外留学高级人才

改革开放以来我国出国留学的58万人中,广泛分布在世界上103个国家和地区,但90%集中在美国、日本、澳大利亚、加拿大和西欧等发达国家。近几年回国的留学人员以平均每年13%的速度递增,目前已回国的有15万。这些回国留学人员带来了国外的先进技术、管理理念和管理方法,已成为各条战线的一支生力军。有的留学人员在国家机关、高校、科研院所担任了一定的领导职务,有的成了国企的“掌门人”,有的已开始进入高科技中介机构和融资机构,也有的自己创办了公司。留学人员在中科院院士中占81%,在全国高校校级领导中占51%。目前,留学人员在国内创办的企…     

界定海外高层次留学人才的八项条件

为加强和规范海外高层次留学人才的引进,人事部、教育部、科技部、财政部于2005年4月8日联合发布《关于在留学人才引进工作中界定海外高层次留学人才的指导意见》。指导意见对海外高层次留学人才的界定提出了8项条件,并明确了高层次留学人才界定工作遵循的原则:坚持以科学的人才观为指导;坚持德才     

上海未来两年将引进万名“海外人才”

在提前9个月完成"万名海外留学人才集聚工程"之后,上海今后两年将再集聚一万名海外高层次留学人才、外国专家和港澳台专才,以加快上海人才国际化进程.     

中国留学人才“流失”海外比率为17％

据教育部消息,从1978年到2010年底,中国各类出国留学人员总数达190．54万人,共有63．22万留学人员学成后选择回国发展。2010年度各类留学回国人员总数达13．48万人。截至2010年底,中国以留学身份出国,     

相关报道海外高层次人才和留学回国人员报告会

海外高层次人才和留学回国人员国庆观礼团成员报告会近日在北京人民大会堂举行。中组部副部长、人力资源和社会保障部部长尹蔚民介绍了更好实施人才强国战略的政策措施。在创新机制体制方面，     

海外留学族回归心态种种

近年来，海外留学族回归率逐年递增。从1994年开始，中国大陆留学生每年以10%的速度递增，仅1998年就达到7400余人回国，而且在国外工作或取得永久居留许可后回国的留学人员比例也在不断增长。 据最新资料表明，随着美国经济的衰退与中国经济的持续强劲增长加之中国加入WTO之后的良好预期，在美国硅谷华人精英中有43%愿意在目前或将来回国工作。77%的硅谷华人称自己已有一个以上的朋友或同事回国。回国创业已成为海外留学族一个普遍的心理潮流。中国大容量的“市场”是发展自身事业的最佳空间 每一个海外留学生其事业追求都包含着自…     

建设良好学术环境吸引海外高层次人才

在中国中长期人才战略发展不断推进之时,搞清楚什么是良好的学术环境,怎样建立良好的学术环境变得日益重要。     

上海集聚海外高层次人才：海外高层次人才集聚上海

改革开放使上海经济社会快速发展,进入新世纪后,为适应经济社会对各类人才的需求,上海市2003年以来成功实施“万名海外人才集聚工程”,已经有8万多名留学人才来沪工作和创业,近8万名外国专家在沪工作。     

设立海外人才基金会

为更好地引进海外人才,业内人士建议——我国的人才引进一直得到政府的资助。对于政府立项的人才引进项目,国家给予一定的经费资助。这些资助款一直沿用行政审批、行政     

深圳：借“脑”引智，大力实施海外人才战略

以1985年深圳市引进国外智力办公室的成立为标志, 产业升级的重要牵引力之一。 深圳的引进国外智力工作已走过了 19 个年头。19年来, 深圳市大力实施海外人才战略,既“请进来”又“走出去”、 外国专家由少到多 既“筑巢引凤”又“出海网才”,既注重政府引导的“有 形之手”又尊重市场主导的“无形之手”,引进国外智力 过去,到深圳的外国专家每年不过几千人次,且主要 工作从无到有,服务领域不断拓宽,引智项目水平不断提 集中在大亚湾等几个大型企业和国家重点项目上。现在, 高,成果推广力度不断加强,聘请各…     

进一步完善海外人才引进机制环境

近年来,各地在高层人才的引进方面积累了很多成功经验：首先是国内大环境大舞台,人才引得来;其次是领导扶持,人才留得住;再次是机制和环境配套,人才用得好。     

江苏将实施“万名海外人才引进计划”

2008年,江苏省将全面实施“万名海外人才引进计划”,组团赴美洲招聘高层次人才,举办“百名海外高层次人才江苏行”活动;与相关部门联合出台进一步加强对留学回国人民服务的意见,落实留学回国人员各项扶持政策,建立留学人员回国服务“绿色通道”,完善全省海外高层次人才信息库,成立全省留学回国人员联谊会。     

南京出台海外留学人才居住暂行办法首批10名海归喜领“蓝卡”

7月9日,南京市举行南京海外留学人才居住证（简称南京＂蓝卡＂）首发式,王进等10位留学人员和两位留学人员家属成为首批＂蓝卡＂及副卡的主人。     

浙洽会海外人才智力引进活动成效显著

6月8-9日．第十届浙江投资贸易洽谈会在宁波举行。期间。浙江省人事厅会同宁波市人事局共同举办了国外人才智力技术项目对接合作洽谈会、海外留学人才技术项目洽谈会等8项主题活动。     

上海实施“万名海外留学人才集聚工程”

为进一步提升上海人才的国际化水平,加快上海国际化大都市建设的进程,自2003年8月31日开始,上海市人事局启动实施了“万名海外留学人才集聚工程”,计划用3年时间,集聚万名海外留学人才来沪工作和创业。2003年8月31日上海市委、市政府在上海展览中心召开本市实施“万名海外留学人才集聚工程”新闻发布会以来,截止今年6月20日,上海市实施“万名海外留学人才集聚工程”办公室累计动态发布岗位数3301个,网页点击率达72174人次,收到电邮5685件,已成功集聚2700名海外留学人才来沪工作和创业。从去年9～12月和今年一二季度三个阶段的集聚情况来看,…     

事业：吸引海外高层次人才回国的关键

＂事业在中国＂是吸引海外高层次人才回国的关键,也是中国吸引高层次人才回国目的之所在。海外人才与国内单位在这一点上是一致的,也都是朝着这一方向努力的。难的是如何创造能使回国人才真正实现在事业上大展宏图的环境和机制。