新浪获第十五届中国国际广告节“媒介企划奖”全场大奖

近日，在安徽合肥举办的第十五届中国国际广告节颁奖典礼上，新浪凭借对5．12地震赈灾活动“绿丝带”的成功运作，一举夺得“中国媒体企划奖”全场大奖；而其大型奥运主题活动“我的2008，世界睁大眼睛看”也获得网络策划银奖，成为本届广告节互联网媒体的最大赢家。网络活动运作实力雄厚的新浪，在“5．12特大地震”灾难突发之时，充分发挥自身媒体的影响力，     

第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中国人力资源管理创新高峰会

2010年10月24日,由《职业》杂志社、国际人力资源管理协会和首都经济贸易大学劳动经济学院主办的。第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中,国人力资源管理创新高峰会”在北京会议中心隆重召开。国家人力资源和社会保障部原副部长、中国就业促进会会长张小建,中国人力资源和社会保障出版集团总经理张梦欣,     

第七届中国老年产业博览会在重庆开幕

11月1日上午,第七届中国老年产业博览会（下简称“老博会”）在重庆国际会展中心开幕。活动由民政部、重庆市人民政府主办,全国老龄工作委员会办公室支持,重庆市商委、市民政局、市老龄办联合承办。本届“老博会”以“关爱老人,和谐发展”为主题,总展面积15000平方米,来自北京、上海、浙江、江苏等20多个省市以及丹麦等海外涉老企业共有超过300家参展,展品范围以无障碍康复用品器械、养老机构、老年手机、保健产品、养老用品为主。     

第七届中国雇主品牌论坛在京隆重召开

2012年12月7日,由首都经济贸易大学劳动经济学院、美国高科技创新委员会和国际人力资源管理协会等单位主办的第七届中国雇主品牌论坛在北京会议中心隆重召开。来自众多知名企业、高校、媒体及研究机构的数百位专家学者、知名企业家、人力资源界管理精英和权威媒体人士出席了本届论坛。     

2010（第七届）中国薪酬管理高层论坛圆满落幕

5月13～14日,2010（第七届）中国薪酬管理高层论坛在厦门召开。此次论坛以“民生·公平——后金融危机时代收入分配制度改革”为主题,围绕收入分配改革趋势、企业薪酬管理新变革、事业单位绩效工资改革、高管薪酬、复苏期员工有效激励等热门话题。展开了精彩的主题演讲和尖峰对话,碰撞出智慧的火花。     

云中之旅——第七届中国网络媒体江西行庐山纪实

2010年9月17日,第七届中国网络媒体江西行采访团一行来到了享有云中山城、天上街市美誉的庐山参观采访。第七届中国网络媒体江西行采访团由4 2家中央、地方重点新闻网站和知名商业门户网站的70余记者、编辑组成,其中有人民网主编梁正平、中国网副总裁李富根、中国日报网副总裁肖燕立、千龙网副总裁张吉、长城网副总编辑李书军等网络界领军级人物,其等级之高,阵营之强,也是历届江西行采访团之最。     

展示最新成果,提炼管理精华 促进管理提升,打造管理品牌 第二届中国人力资源管理大奖(CEHRA赛拉奖)活动启幕

从2005年开始,中国企业评价协会每年举办中国人力资源管理大奖(CEHRA赛拉奖)系列活动,并通过每年一度的颁奖典礼暨峰会,推出人力资源管理领域中的十佳企业,十佳人物以及各类优秀成果,首开了中国人力资源管理研究与评价之先河,是集公益性、社会性、权威性、专业性、首创性、惟一性为一体的国家级高层次活动。     

第六届中国医疗卫生事业创新峰会系列报道七 东大,江西肛肠界的骄傲!

近日,由中国医疗卫生改革与发展研究会、全国医院管理研究会、亚太医药企业联合会、中国医疗器械研究会等单位联合主办的第六届中国医疗卫生事业创新峰会在北京钓鱼台国宾馆召开。卫生部原副部长孙隆椿,卫生部原副部长、中华医学会副会长曹泽毅等相关领导出席了此次盛典。南昌东大肛肠专科医院作为我省唯一受邀的专业肛肠医院参会,并作为江西代表发言。     

2013中国宜春·明月山第七届月亮文化旅游节完美收官

2013年9月11日晚,明月山维景国际温泉度假酒店室外游泳区,华灯璀璨,管弦悠扬,洋溢着一派喜庆热烈的氛围,宜春市第七届月亮文化旅游节开幕式在这里隆重举行。宜春市委副书记、市长蒋斌出席开幕式并宣布中国宜春·明月山第七届月亮文化旅游节开幕;宜春市委副书记肖伏芝、市政协主席李树才等市四套班子领导及省直有关单位负责人出席;宜春市人大常委会主任任桃英主持;宜春市委常委、常务副市长李江河致辞。     

雇主品牌:让人力资源管理从优秀到卓越——记第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中国人力资源管理创新高峰会

优秀雇主企业的共同特点是什么?雇主品牌的战略意义是什么7在后金融危机时期,雇主品牌又该如何重塑?企业的社会责任如何履行?围绕雇主品牌—这一企业人力资源管理中的根本命题,在第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中国人力资源管理创新高峰会上,与会的官员、专家学者和知名企业嘉宾进行了热烈而深入的探讨.     

雇主品牌：让人力资源管理从优秀到卓越——记第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中国人力资源管理创新高峰会

优秀雇主企业的共同特点是什么？雇主品牌的战略意义是什么？在后金融危机时期,雇主品牌又该如何重塑？企业的社会责任如何履行？     

竞赛产生卓越,标杆拉动提升——第二届中国人力资源管理评价成果发布和大奖揭晓

2007年4月7日,由中国企业评价协会和中国人力资源管理大奖组委共同主办的"第二届中国人力资源管理评价成果发布暨第二届中国人力资源管理大奖颁奖典礼与峰会"在北京全国人大会议中心隆重举行.     

竞赛产生卓越,标杆拉动提升——第二届中国人力资源管理评价成果发布和大奖揭晓

2007年4月7日,由中国企业评价协会和中国人力资源管理大奖组委会共同主办的“第二届中国人力资源管理评价成果发布暨第二届中国人力资源管理大奖颁奖典礼与峰会”在北京全国人大会议中心隆重举行。旨在提高我国人力资源管理水平,全面评价人力资源管理与实践的最新成果,探索研究人力资源管理实践的     

振兴中国戏剧 靠你靠我靠他——第七届中国“映山红”民间戏剧节侧记

秋色胜春色,喜气满星城。2003年10月25日,第七届中国“映山红”民间戏剧节在长沙热热闹闹地拉开了帷幕。来自浙江、上海、河南、广东、安徽、湖南等9省、市的19个民间剧团,在这届戏剧节上轮番上演了10个剧种、35台戏,给长沙市民带来了新的视听感受。有观众说:“难得看到这么多、这么好的戏,过瘾!”有专家说:“谁说戏剧失去了市场,只要是出好戏,不愁没人看!”“映山红”民间戏剧节自1989年创办伊始,在戏剧不景气的情况下,坚持民间、民办的形式,以“不吃皇粮,不支国库”的民间剧团为主要参赛对象,走过了14年的光辉历程。14年里,“映山红”戏剧…     

挖掘原创动漫生力军——第七届中国国际动漫节凤凰·创意国际分会场活动纪实

新生力量的优质集结从模仿起步的中国动漫在经历了七年的沉淀积累之后,开始呈现出第一波＂井喷＂迹象。从2004年发展到2011年,中国原创动漫产业的年产量增长超过10%,其中更是涌现出了许多青年企业家和专家学者。     

展示最新成果，提炼管理精华 促进管理提升，打造管理品牌——第二届中国人力资源管理大奖(CEHRA赛拉奖)活动启幕

从2005年开始,中国企业评价协会每年举办中国人力资源管理大奖(CEHRA赛拉奖)系列活动,并通过每年一度的颁奖典礼暨峰会,推出人力资源管理领域中的十佳企业、十佳人物以及各类优秀成果,首开了中国人力资源管理研究与评价之先河,是集公益性、社会性、权威性,专业性,首创性、惟一性为一体的国家级高层次活动。据中国人力资源管理大奖组委会秘书长阁小红介绍．在首届中国人力资源管理大奖(CEHRA赛拉奖)成     

专家学者港城“议贫”第七届“中国-东盟社会发展与减贫论坛”纪实

针对中国和东盟国家城镇化进程中面临的挑战和问题,2013年8月21-23日,在广西防城港市举行的第七届“中国-东盟社会发展与减贫论坛”上,来自中国和东盟10国的政府官员、扶贫与研究机构的专家学者、企业界代表和国际组织负责人围绕城镇化进程中的减贫问题,进行了政策和实践经验交流,并就如何增强社会包容性、探讨可持续发展的路径进行了热烈讨论,积极寻求城镇化进程中减贫难题的破解之道。     

为营造尊重优秀雇主企业的良好社会氛围而努力——在"第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中国人力资源管理创新高峰会"上的致辞

首先,我代表主办方热烈欢迎各位嘉宾出席"第五届中国雇主品牌盛典暨第七届中国人力资源管理创新高峰会". 2004年,我们<职业>杂志社和国际人力资源管理协会等机构联合发起了中国人力资源管理年度盛典暨年度评选活动.在这六年的时间里,我们之所以不遗余力进行雇主品牌的评价和研究,主要目的是通过这样的评价和研究,营造尊重优秀雇主主企业的良好社会氛围,为推动国内雇主品牌建设进程、加快雇主品牌提升速度,为推进企业和谐企业、和谐社会建设,为把我国建设成为人力资源国做出贡献.