清丰县开展调查摸底和就业帮扶工作

近日,清丰县人社局在全县范围内开展未就业高校毕业生调查摸底和就业帮扶工作。截至目前,已调查全县1983户,共有往届离校未就业高校毕业生275人,其中,有136人接受帮扶。通过自主创业、公益岗位、灵活就业等形式,已帮扶90人实现就业。     

焦作市采取十二项措施力促高校毕业生就业

日前．焦作市召开了全市高校毕业生就业工作会议．根据会议精神,市委、市政府印发了《关于做好2009年高校毕业生就业工作的通知》,制定12项措施力促高校毕业生就业。     

上海市人才市场开展就业服务周活动为应届毕业生择业排忧解难

在大中专应届毕业生就业高峰将临之际,上海市人才服务中心,为不包分配的应届毕业生开展寒假就业服务周活动。 开幕仅两周,自发在市人才市场登记就业的大中专毕业生就达80余人,《人才市场报》免费刊登的94届大学毕业生自荐广告137则。 市人才服务中心负责人告诉本刊,凡不包分配的大中专应届毕业生,在寒假期间可随时来市人才市场登记择业,并集中从1月23日起在科学会堂开展就业服务周活动。 在就业服务周里,将提供四项重点服务:一是开展就业推荐。应届生凭校方推荐函和学生证,可以填写择     

夯实就业基础抓实技能培训 ——新县人社局积极推进贫困劳动力就业创业工作

2016 年以来, 新县人社局按照市、县脱贫攻坚会议要求,充分发挥自身职能作用,夯实劳动力转移就业工作基础,紧紧围绕提升贫困家庭劳动力技能水平和就业创业能力,扎实推进精准扶贫劳动力培训工作, 助力全县脱贫攻坚工作.     

浅析高校毕业生就业质量评价体系构建

新形势下高校毕业生就业工作已从注重毕业生就业率过渡到注重毕业生就业质量上来.笔者从指标体系的关键内容指标、指标权数、指标内涵及综合评价出发进行探讨,尝试构建高校毕业生分专业就业质量指标体系框架,为科学合理考核评价各专业高校毕业生就业质量提供参考,为高校进行专业设置调整更好地满足人才市场对毕业生的要求提供依据.     

当前形势下工科大学生就业现状调查

结合当前就业形势及针对工科大学毕业生的就业现状调查,从工科大学毕业生的特点、就业现状等方面出发,围绕着大学生的培养目标、就业指导体系的建立、课程体系的改革和教育教学方法的创新等与毕业生成长成才密切相关的内容,对改善工科大学毕业生就业压力的问题进行了分析研究,初步提出解决问题的建议。     

近年京津冀高校毕业生就业区域特点分析

人才在发展中起着至关重要的作用，京津冀地区高校云集，人才集中。受京津冀一体化战略的启示，从该区域人才流向出发分析我国人才流动区域特点，具有典型性和可操作性。在搜集京津冀地区高校毕业生就业数据的基础上，分析总结出该地区高校毕业生就业区域流向的整体状况。为合理引导人才流动，实现人才区域合理配置提供参考。     

人社部:就业宣讲进校园

人社部在北京师范大学举办了首场公共就业人才服务进校园宣讲活动。人社部就业促进司、全国人才流动中心及部分企业人力资源部负责人介绍了高校毕业生就业形势、就业政策及职场需求,受到同学们欢迎。本次宣讲会是人社部首次在高校举办的就业宣讲活动,也是人社部在全国推行的"公共就业服务校园行"系列宣讲活动中的一场示范性活动,旨在引导高校毕业生端正就业观念,理性求职就业。     

大学毕业生就业难难在两个“不适应”

近期,大学毕业生就业问题成为全社会关注的热点。5月15日,国务院总理李克强主持召开国务院常务会议,研究了如何做好今年高校毕业生就业工作。会议指出,今年高校应届毕业生达699万人,就业压力明显增大。做好高校毕业生的就业工作,关乎经济升级、民生改善和社会稳定。要采取有效措施,切实保障应届毕业生就业水平     

1997年人事工作大事记

1月10日-12日，全省人事工作会议在郑州召开。1月29日-30日，河南省大中专毕业生供需见面会在郑州举行。大会期间，签订协议书近2000份，意向书达一万多份。2月21日，省人事厅全体干部职工举行座谈会，深切缅怀邓小平同志。2月25日，省直机关第二期新晋升处级领导职务的公务员任职培训班在河南行政学院举办。4月3－4日，全国县、乡公务员职位分类、过渡上岗工作经验交流与研讨会在郑州召开。4月6日，中原人才市场航海路分市场举办开业庆典暨人才招聘会。4月8日，河南省1997年毕业研究生、大中专毕业生就业分配工作会议在济源市召开。4月9－1…     

本社召开杂志发行工作会议

7月21日下午,本社在上海市委组织部小礼堂,召开2001年度《人才开发》杂志发行会议,有安徽、江苏、浙江、江西等兄弟省和市、县代表,上海有关区市(县)、单位代表,以及本社各地通联站的负责人应邀参加了会议。本社社长兼主编叶尚志在会上讲了话,阐述了《人才开发》15年来艰苦创业的历史,和在人才问     

河南省毕业生就业政策呈现新特点

根据前不久召开的河南省毕业研究生、大中专毕业生就业工作会议精神,2000年河南省毕业生的就业政策具有以下主要特点：一、改革的步伐进一步加快按照国家教育部、人事部的要求,从2000年起,河南省毕业生就业不再使用原来的“毕业生就业派遣报到证”,而改用“毕业生就业报到证”。进一步明确国家计划内自费、电大普通班及并轨毕业生不包分配,全部通过人才市场自主择业,择业期为一年。逐步把中专毕业生引入人才市场双向选择、自主择业。从2000年起,有条件的市地可以把尚未并轨的中专毕业生引入人才市场,其就业的具体办法可参照不包分配…     

上海杨浦区探索中专毕业生就业新路子

上海市杨浦区人事局积极支持区人才开发调节中心与区电视中专联手对全日制中专毕业生就业进入人才市场,探索中专毕业生就业迈出新路子。通过毕业生与用人单位的双向选择,毕业生找到了满意的单位,三年来,就业率达到了百分之九十以上。 近几年人事制度改革不断深入,各类专业技术人才和应届毕业生在人才市场择业竞争激烈,杨浦区人事局领导十分重视中专毕业生就业推荐工作,开展了毕业生就业实行双向选择的试点。杨浦区人才开发调节中心积极组织用人单位和毕业生举办双向选择洽谈会。让毕业生充分展示自己的才华,自我推荐、张榜学习成绩,开展各种专业技术表演、比赛,让用人单位了解毕业生,以择优选才。用人单位向学生介绍单位情     

谈大学生就业心理素质的培养

随着高校教育的蓬勃发展,高校毕业生就业创业等问题也显得尤为重要起来。针对当下高校毕业生心理素质普遍较差、社会上就业机会竞争相对激烈等特点,本文力图从分析问题出发,给出大学生就业心理素质培养的几点建议,希望能够对大学生在心理上素质的养成上有所指点,促使大学生心理素质的早日养成,真正帮助大学生适应社会的需要,成为真正的合格人才,报效国家,服务社会。     

江苏省建湖县采取特殊政策引进高层次人才

建湖县围绕项目推进年活动,将毕业生就业与“项目推进、招商引资”活动紧密联系起来,以项目引人才,以人才带项目,突出高层次人才引进重点,采取切实有效的引才措施,大力引进本科以上毕业生,对该县毕业生就业工作和经济发展起到了积极的推动作用。该县规定:     

河南省高校毕业生就业服务工作的问题与对策

2011年6月29日,河南高校毕业生就业工作会议在焦作市举行,省内18个市的人才交流中心主任会聚焦作、畅所欲言,交流、探讨、总结近年来我省各地在毕业生就业工作中好的经验、好做法,存在的问题及对策,为促进我省高校毕业生就业服务工作奠定了良好的基础。     

阜宁县给毕业生吃“定心丸”

日前，阜宁县人民政府出台了９９年毕业生就业政策，对部分毕业生实行“保底”就业，鼓励和支持毕业生多渠道择业和自主创业，并严禁用人单位向毕业生收取费用，从而给广大毕业生吃了一颗“定心丸”。 该县规定：凡国家普通计划招收的统配生、优等生、特困生，通过人才市场“双选”未落实单位的，由人事部门下达计划，指令性派遣到有关主管部门落实就业单位。对到三资企业、个体私营企业等非国营经济单位就业和自主创业的毕业生由县人才中心实行人事代理，保留原身份不变，工龄连续计算，解除他们的后顾之忧。同时规定，各用人单位对接收的…     

滑县鼓励大中专毕业生家门口就业

日前，滑县县委、县政府隆重举办2009年人才招聘会暨大中专毕业生供需见面会。县委常委、常务副县长李亚非携县四大班子领导出席了开幕式并做了重要讲话。县人事局局长李兴林谈了对于举办这次招聘会的目的：“当前，大中专毕业生就业困难，而县内企事业单位却很难招到优秀人才，面对这一隋况，县委、县政府高度重视，县人事局积极联合县企业服务局利用春节团圆、大中专毕业生回家过年的时机，举办了这次招聘会。用李县长的话说。‘此次招聘会是关注民生、情系人才、服务发展、     

高校毕业生宜面向基层就业

当前高校毕业生就业难已是一个不争的事实。但同时,大量的基层单位、中西部贫困地区和广大农村却急需要大量人才。因此,引导和鼓励大学生面向基层就业是当前和今后就业工作的一个重点,特别是对于地方高校来讲,一定要从自身的实际情况出发。正视就有市场的实际需求，全方位、多角度地做好自身的工作．高校应培养学生“来源于民．服务于民”的新理念．要把教学培养的目标对准社会需求．对准最有效就业的领域．将教学培养的目标面向基层．面向广大农村．面向中西部地区．努力推动地方高校毕业生的顺利就业。     

湖北郧西盘人才“家底”

郧西县人才普查工作全面展开,125名工作人员深入全县党政机关、企业事业单位对全县人才的现状和人才、智力的需求状况进行普查登记。 郧西县认真贯彻中央加强人才工作的决定,全面实施人才立县战略,该县组织部门决定用10天的时间对全县