基于组合赋权法的企业技术创新能力评价

为了应对工业4.0带来的挑战,新兴企业应当重点发展技术创新能力,因此采用综合方法对企业技术创新能力进行评价尤为重要.在复杂的技术创新能力评价中,需要考虑主观和客观两方面因素,文章首先从创新资源投入能力、创新实施能力和创新产出能力三个方面构建了评价指标体系;然后基于评价指标体系的构成,结合主客观赋权法评价的优点,采用组合赋权法对技术创新能力进行评价;最后通过算例说明了组合赋权评价法的有效性.     

中小企业技术创新能力评价体系的构建

一、企业技术创新能力评价指标体系研究现状1.指标设计存在主观随意性,没有形成统一指标体系从国内外不同研究文献来看,对于企业技术创新能力的构成有许多不同看     

湖北省工业技术创新能力绩效的评价

文章首先简要介绍技术创新相关概念,利用"技术创新能力绩效评价指标体系"构建数据包络分析(DEA)评价模型.然后,根据统计数据运用DEA中的CR模型从横向、纵向两个方面深入分析湖北省工业企业技术创新的状况,得出如下结论:湖北省在中部六省区占有工业技术创新的领先地位:湖北省工业技术创新能力绩效的有效性呈现逐年增强的趋势.最后,文章提出加强技术创新促进湖北省工业发展的相关对策.为湖北省工业技术创新的深入发展提供依据.     

中部六省大中型工业企业技术创新能力的考量

:文章应用统计分析方法,从绝对量和相对量两个方面,针对中部6省大中型工业企业的技术创新投入、R&D能力和技术创新产出三个主要评价指标进行定量分析,揭示中部6省大中型工业企业技术创新的实-际状况以及各省在不同方面存在的优势和不足.     

21世纪企业竞争力评价指标体系

根据统计指标体系设计的科学性、全面性、合理性和可行性原则和企业综合竞争力评价指标设计的基本思路以及对目前基于我国统计制度和统计数据基础的考虑 ,本文认为 ,2 1世纪企业综合竞争力评价指标体系应包括企业的总体经济实力 ,人力资本水平 ,科技开发水平、经济信息资源利用水平 ,技术创新能力 ,企业偿债能力六大基本要素 :( 1)企业总体经济实力要素 ,该要素可从在一定产出情况下所消耗人力、物力、财力方面体现 ,用物耗利税率、工资利税率、资金利税率这三个综合指标描述企业经济效益增长的整体能力。同时 ,可通过企业固定资产投资 ,产…     

企业技术创新能力的评价指标

企业技术创新能力评价指标体系基本框架构建起来之后,就需要对指标进行一定的取舍.如何用较少的指标,科学地、合理地、准确地反映要评价问题是技术创新能力综合评价中的关键.本文根据企业技术创新能力各要素的特点,用多元统计分析中的相关分析方法来进行处理.     

基于FAHP的企业技术创新能力评价指标权重的确定

技术创新能力是企业获取竞争优势的根本,由于企业技术创新能力具有复杂性,对其综合评价的指标权重确定就非常重要.采用三角模糊数构造三角模糊数互补判断矩阵,进而确定各指标的权重,符合企业技术创新能力模糊性的特点,能够比较科学地客观地确定技术创新能力评价指标体系中各指标的权重.     

石油企业技术创新能力评价

鉴于石油企业的特殊性,专家往往用不确定的模糊数值对技术创新能力进行综合评价。本文首先建立了企业技术创新能力指标体系,并针对各指标对石油企业进行两两比较,构造模糊互补判断矩阵,利用模糊层次分析(FAHP)方法建立石油企业技术创新能力评价模型,最后用实例验证方法有效性。     

湖北省技术创新的现状分析

一、指标体系构建和模型选择(一)指标体系设置本文在构建评价指标体系时,考虑到政府和大中型工业企业在技术创新过程中的特殊地位和作用,首先选取与技术创新有关的若干指标,然后分析它们之间的相关性,并在充分考虑前面指标体系中不足的基础上,选取相关系数较大的一组指标,如表1。     

企业竞争力指标体系的建立与评价

在市场经济条件下,如果按照市场经济规律的要求,对企业综合竞争力进行分析、评价,就需要一套科学地反映企业竞争力的统计指标体系.本文依据全面性、可比性、可行性、系统性的设计原则,从反映企业投入、产出、财务效益状况、资产营运状况、偿债能力状况、发展能力状况、国际竞争能力状况七个方面构建了指标体系,并在此提出了单项指标和综合指标体系的评价方法.     

企业技术创新能力评价指标体系设计研究

在对企业技术创新能力内涵进行全面和深入讨论的基础上,从企业在技术创新的过程中所体现出来的创新决策能力、管理能力、市场营销能力、研究开发能力、生产制造能力等才是实现超额利润的源泉这一观点入手,对企业技术创新的过程进行系统分析,建立评价指标体系设计的原则,提出具有实用性和可操作性的企业技术创新能力的评价指标体系.     

企业信用的综合评价

一、企业信用评价指标体系 本文将企业信用状况通过9个评价要素反映,这9个要素包括:企业素质、生产能力、盈利能力、竞争能力、偿债能力、发展能力、应变能力、企业形象以及企业价值取向.将受评企业的信用综合测定值作为整个系统的目标层;将说明企业信用状况的9个方面作为一级指标,各项指标的具体内容如表1所示.     

福建省企业技术创新能力评价

技术创新能力的科学评价有助于企业对自身技术创新能力的动态跟踪和培育.本文先对企业技术创新能力作了界定,接着通过对目前几种常用的评价方法之间的比较,选用了客观性强的密切值法,对福建省各地区的大中型工业企业的技术创新能力作了评价.     

工业企业技术创新评价的研究

本文探讨了我国工业企业技术创新的若干理论问题 ,建立了评价企业技术创新状况的统计指标体系 ,并提出了综合评价方法     

工业经济效益综合指数评价指标的探讨

工业经济效益综合指数是目前综合衡量工业企业经济效益的一个重要指标.但这个指标考核效果如何呢?是否能客观、公正地评价一个工业企业的经济效益?这问题是值得探讨的.一、工业经济效益综合指数指标的简介评价工业企业的经济效益,主要包括两大方面:一是建立一套科学合理的评价企业经济效益的指标体系,它涉及到对经济效益内涵的理解;二是利用这套合理的指标体系对企业经济效益进行综合评价,它涉及到多指标综合评价的方法论问题.     

创新型企业评价指标体系研究

创新型企业作为创新主体,要统筹处理技术创新、制度创新、管理创新三者的关系。本文从企业创新体系的内涵及特征入手,阐述了创新型企业的评价指标体系,对创新型企业的评价指标进行了分析,最后论述了创新型企业指标体系模糊综合评价方法。     

基于小波神经网络的企业技术创新能力评价

科学、全面地评价和分析企业的技术创新能力,对于企业探索提升技术创新水平以及政府制定相关扶持政策等具有重要的指导意义。文章从企业的内在相关能力、内部环境以及外部环境等3个维度构建企业技术创新能力评价指标体系,同时,提出一种基于小波神经网络的企业技术创新能力综合评价方法,建立企业技术创新能力定量评价模型。通过实证分析,验证了评价体系的有效性和实用性。     

企业技术创新能力的综合评价模型

一、技术创新能力评价指标体系的建立 企业技术创新能力是指企业获得先进技术和信息,结合企业内部条件对知识、技术进行再加工,通过组织生产和扩散实现经济效益的能力.从技术创新过程来看,技术创新能力分为创新资源投入能力、研究开发能力、生产能力、营销能力和管理能力.     

企业技术竞争力评价指标体系研究：构建、测评与结论

在分析企业技术竞争力内涵的基础上构建了企业技术竞争力评价指标体系,尝试利用层次分析法对该指标体系进行测评,通过构造判断矩阵并伴随一致性检验,得到了各指标体系的总排序结果。研究表明,从准则层的3项目标来看,企业的技术创新竞争力对总目标的影响权重占有绝对优势;从指标层的29项评价指标来看,影响最大的10项指标在对总目标的影响权重值中占大部分比例,这些指标是提升企业技术竞争力水平的关键所在。     

浙江省制造业技术创新能力与技术创新效率的协调性研究

技术创新能力与技术创新效率的协调发展有利于技术创新系统的稳定和优化.本文通过构建技术创新能力和技术创新效率的评价指标体系,基于离差系数的协调性测度模型,对浙江省制造业的协调性进行了分析.结果发现:机械电子制造业技术创新能力最强,资源加工业次之,轻纺制造业最弱;技术含量高的行业创新效率低于技术含量低的行业;制造业整体协调状况不佳,机械电子业和轻纺业勉强协调,资源加工业濒临失调;27个行业中15个行业是协调类型,12个行业是失调类型.