选任干部莫打“擦边球”

选用干部打“擦边球”，指的是对不太符合任职条件的干部未严把关口，而是凑合着提拔使用。从目前来看，这种用人上的不良现象，主要发生在以下几种情况中。 一是“瘸子里面拔将军”时。作出这……     

干部“带病提拔”现象管窥

干部“带病提拔”是指干部在提拔前或提拔过程中就存在违纪违法行为,但未能发现,仍然加以提拔和重用的一种不良现象。成克杰、陈良宇、刘志军、刘铁男……从近年“落马”的贪官们可看出,“带病提拔”现象层出不穷。     

妄想中的核心竞争力

当前很多企业以为“服务”是超越价格战的法宝。他们认为消费者会因为更好更多的服务而接受高价。但事实上消费者对其中的很多部分并不感兴趣。更糟糕的是,就算感兴趣也认为更好更多的服务是企业应该做的。事实上,消费者对服务往往是贪得无厌的。如果做一个空调免费维修期限的消费者调查,你会发现几乎所有的人会选择最高年限。消费者认为花钱买的是“空调”,而“服务”则是附带奉送的。这种免费的礼物当然是越多越好。目前很多国内企业企图用增加服务来逃离“价格战”泥潭。于是更多的服务被免费送出, 消费者进一步加深了服务是“免费”的印象。如果这种服务在业内蔓延就成了行业的必须品。2003年3.15期间,华凌电气推出的“加一元送VIP服务”与其说体现服务的价值,不如说把更多的家电企业进一步推进了服务的深渊。但其实服务本身就是一种产品,它需要企业花费很多人力物力去维护,家电行业目前的服务费用大致是零售价格的3%-5%。在欧美市场很多服务是和产品分开销售的。DELL的维修服务可能比电脑本身还要昂贵。     

克服“负面偏好”

<正>人群中有一种分享负面信息的现象,即所谓"负面偏好"。也就是说,人往往会更多地注意负面的信息和事物,并且强化这种体验。因此,在社会上传播的评价信息里,负面信息往往比例很高,尤其是借助网络平台分享负面信息的人群要比分享正面信息的多。人们之所以关注负面信息,在某种程度上是因为产生了认同感;人们之所以有一种分享负面信息的心态,则是因为有情绪宣泄的需     

基于web2．0的网络信息组织方法--大众分类

网络信息组织方法一一大众分类法，能够弥补在网络信息时代智能化信息处理系统的不足，在网络信息组织工作中加入大众偶然的、非理性的活动，这让网络信息的传播与使用更具个性化，更符合用户需要。现在很多的博客网站、信息服务网站、高校等都会运用到这一技术，为广大用户提供更多具有参考价值的信息标签，方便大家找到更多符合自己要求的信息。当然这种方法也有其自身的优势与不足，但就长远的发展来看，还是值得借鉴的。在信息技术时代的背景下，大众分类法会逐步完善，会更好地服务于更多信息用户。     

BOSSWAY CLUB博思会·会员亮相

何春盛：与博思会“混搭”真好! Crossover（混搭）是一个好词，它是国际上一种广为流行的“World Cafe世界咖啡屋”会议的主题精神，而这种模式的会议是一种非常有效的脑力激荡方法。我与博思会交往已久，每次活动主题、形式都非常新颖生动，也在这个平台上结识了很多朋友。     

教育部长周济的“段子”

“公”“私”分明——这种信息披露上的“双重标准”,使周济给外界留下的印象只限定于“校长周济”、“市长周济”、“部长周济”,或者是“院士周济”。而“生活中的周济”,却少为人知。“公开的”与“不公开的”用“G oogle”搜索“周济”,查阅者会得到18.9万条的相关新闻,而在“百度”上,这个数字是34.1万。这组数据给人最直观的印象是,作为教育部的部长,周济的“信息”并不匮乏。但是,仔细阅读这些相关新闻,相信所有查阅者很快就会发现:如果撇除了以学术身份和官方身份出现的周的信息,他们对周一无所知——有关周的私人资料几乎是空白,…     

领导管人理念的嬗变

一、领导管人理念嬗变的时代性及必要性 1．新时代下属需求：新的人性假设。在新时代,信息成为新的生产力要素。人们的劳动方式由以传统体力劳动从事产品制造为主,转变成以脑力劳动处理信息为主。人是掌握、分析、运用信息的主体。网络的发达与信息的畅通为人们自我选择、自我规划、自我实现提供更为便捷的路径。人们维持生活的需求降低,更多的是追求高品质生活;在精神上,更多渴望融入团体、融入社会。因而,“经济人”假设不适合研究新时代的下属心理,“社会人”、“自我实现人”假设产生。     

信访工作札记（四）

做任何事情都讲究“有准备”,“有准备”是做好工作的一个条件。而预测是“有准备”的一种具体表现。那么,信访工作需要预测吗？信访形势、趋向等可否预测？回答是肯定的。做过一段时间的信访工作,就会有一个经验性的体察：如果对一段时期的信访事项分一下类,就会发现一种有规律的现象,即某几类问题出现来信来访频率最多、最集中。为什么会出现这种情况呢？这是否表明可以从实践层次对信访工作作出较为科学、合理的分析、预测呢？     

关于考选领导干部面试试题

问题171：美闷政治学家威尔逊和犯罪学家凯林提出了一个“破窗理论”。他们认为：如果有人打坏一栋建筑上的一块玻璃而没有及时修复，别人就有可能感受到某些暗示性的纵容，去打烂更多的玻璃，久而久之，这些破窗户就给人造成一种无序的感觉。在这种环境中，犯罪就会滋生、增长。你若作为管理者，试就这一理论谈谈自己的感想。     

海豚会：使命与价值观

海豚会是由《经理人》杂志联合中国工商领袖共同发起的“线上＋线下”结合的高端俱乐部，是以“商智互助”和“商智公益”为核心价值的服务性公益组织。海豚会官网（WWW．haitunhui．cn）是会员管理、信息发布、资讯分享和即时交流的线上平台。海豚会首倡“商智互助”和“商智公益”，倡导互助精神和社会责任感，倡导以商业智慧和思想助人助己、利益社会，倡导一种开放的生命态度、一种卓越的价值观念，旨在创建中国商业精英的精神家园和跨界互动空间。     

从"奔"到"坐"想到的

无论是“奔”还是“坐”,都不过是人的一种平常的体态语言。这种无声的语言在描述一个人行为的同时,更多地反映出了这个人特定的心理状态。“奔”传达了一种躁意,“坐”蕴涵着一种静思。然而,或“奔”或“坐”,对于我来说,意义并非如此简单,这还得从我所从事过的两种职业说起。初入社会,我在县城当了一名记者,当时的我年轻气盛,加上信奉“脚板子底下出新闻”的道理,所以经常保持着一种“奔”的激情。于是,好“奔”成了我的习惯,从白天奔到黑夜,从城里奔到乡下,从会议室奔到田头……这时,“奔”成了我工作的一种模式、一种习惯、一种精神。在…     

论我国税务调查中的信息贫困——以三种信息流的法治化为视角

税务调查是税务机关掌握纳税人情况，打击逃避缴纳税款行为的税收程序之一。由于我国税收法治建设中的种种障碍．这种信息流并不是顺畅而充分的，会存在信息屏蔽、信息不灵、信息失真、信息滞后等落后状况．统称“信息贫困”。改善此种状况，需通过法活化来实现。     

国际化背景下的教育本土化——以国际教育项目对我国学生学业成就评价未来走向的影响为例

“自我增益的异化”理论认为：异化是一种对有强大根基传统符号的反问,一种有时基于前进的善意的背叛,有时带有欺凌的意味,但是“正因为有这种异化、矛盾、疏离、分裂之存在,人类才会反躬自省,增益其所不能”。目的为自由的异化过程,“必须首先降服于异化,然后才克服异化,去除异化,而发展至更高的阶段”。     

检讨“惯例” 匡正陋习——华东师范大学赵修义教授访谈录

惯例。人们又称之为一种潜规则。或者是一种不成文的制度,但它的作用有时比成文的规则还要大。比如：“可以用但不可以拿”、“八月十五,一点意思”、“春节,一点意思”。都是一种惯例。一种不良的惯例。这种不良的惯例。如果没有加以注意或采取有力措施。最后就会蔓延成一种不正之风。华东师范大学赵修义教授为此提出了要注重对惯例研究的命题。这对于我们深化制度改革,端正党风、社风。具有特别重要意义。     

合作学习 让数学课堂也鲜活

小组合作确实增加了学生参与的机会,但是好学生参与的机会更多,往往扮演了一种帮助的角色、困难学生则成了听众,往往得不到独立思考的机会而直接从好学生口中获得信息。致使困难学生在合作学习中获益比班级教学获益更少。基于这种情况,在小组活动中经常会出现不友好,不倾听,不分享的现象,     

浅析"平面领导"

“领导”这个词的概念是随着时代的变化而变化的,不同的时代背景赋予这个词不同的意义。在过去,由于教育、信息和实践的限制,有些人掌握了更多知识,获得了更多能力,他们比一般人站得高、看得远,成为上级,成为领导;而另一些人则没有机会提升自己的素质和能力,就成为下级和群众。在这里,领导具有上级、指挥、高明、权力等意义,领导就是自上而下靠指挥链和行政链推动工作、完成任务、实现目标的。显然,这里的领导者,是一个有优势的领导者,是与下属有“位置差”的领导者,是一个具有“势能”和“惯性”的领导者。同时,谈到领导,就会使人联想到“…     

商业世界的弓道

在中国古代,“射”既是一种“兵”,也是一种“礼”。“礼”是“兵”、“艺”和“仁”三合一的境界。中国的“射”礼传到日本,演化为一种单纯的“艺”,一种“禅”艺。德国哲学家奥·根·赫立拉尔到日本修炼这种弓艺多年,最终体会到弓道的目标并非竞技射击而是精神射击。他把自己的体悟写成《弓和禅》一书,让人们完整地体会这种弓艺修炼过程得以可能。     

财务信息披露供需失衡问题

信息社会，公众作为利益相关者对财务信息有着迫切的需求，财务公开化、透明化成为一种趋势。但现有财务信息的提供方远不能满足公众的需求，因此出现了财务信息的供需失衡，具体表现在“量”上不足，如不完整，不具体。“质”上不够，如信息失真、不超前、语言晦涩等。本文分析了这种矛盾的具体表现，并对其中的原因试做初步探讨。     

理财产品：跳出同质化陷阱

在寻找差异化的道路中,培养的是企业的创新能力2004年10月,光大银行率先推出的人民币理财产品备受瞩目,产品收益率一路攀升。2005年,四大国有银行加盟人民币理财市场,一时间硝烟乍起。可惜好景不长、4月以来,人民币理财虽然引起更多关注,但“停售”的传言不时出现,收益下降已成定局。实际上,各家银行推出的理财产品并没有本质的区别,只不过是银行掠夺存款的一种手段。这种“同质化”,一方面造成了消费