竞争制造商供应链合作收益分配研究

供应链联盟通过合作企业协调一致的行动来降低整个供应链的运营成本,从而实现联盟利益最大化的目标,吸引企业组成供应链联盟的最大动因就是使自身的利益最大化,公平合理的利益分配机制是供应链联盟持久存在和稳定发展的重要基础之一.考虑两竞争制造商通过共同零售商销售产品的两级供应链系统,文章分析了供应链成员各种可能的联盟形式,并采用Shapley值对联盟合作收益进行分配,在制造商同质的情况下,只有当两产品的需求替代率较低时,Shapley值对联盟才是稳定的.     

产业技术创新战略联盟利益分配风险补偿研究

为实现产业技术创新战略联盟利益公平合理的分配,文章运用博弈论基本理论,将联盟利益分配视为一个多人协商问题.根据Nash谈判定理得到多人利益分配模型.通过引入风险调节系数,建立风险补偿值表达式,对分配模型进行修正,得到基于风险补偿的联盟利益分配模型,实现对实际承担风险高于平均风险水平的成员进行补偿.通过实例证明该模型更能体现风险与收益对称的原则.     

基于正交投影法的企业技术创新联盟综合利益分配

文章在shapely值法、纳什谈判模型、简化的MCRS法和最小核心法等四种常用利益分配方法的基础上,将正交投影法运用于技术创新联盟的利益分配.该方法根据四种利益分配方案对联盟中各节点企业的权重系数,将四种分配方法得到的结果折中成一种综合利益分配方案.结果表明,该方法更能体现分配的“公平”和“效率”,提高联盟企业的满意度,从而促进联盟的稳定协同发展.     

供应链联盟成员最优选择的新方法

随着生产力的发展,企业间的竞争日益激烈。在这种情况下,企业作为供应链的一个节点,只有与供应链中其它企业建立稳定的供应链联盟关系,才可能在市场竞争中立于不败之地。在供应链模式中,联盟成员企业之间是既合作又竞争的关系,成员是独立的利益主体,追求自身利益最大化是其唯一     

基于产业转移的供应链成员利益分配策略研究

文章在信息公开前提下,对产业转移过程中的供应链重构结盟时的成员利益分配问题进行了研究。利用合作对策理论,考虑供应链重构后结盟成员企业的机会收益、贡献、风险及利益的影响对联盟的利益分配进行探讨,建立利益分配模型。采用多目标决策规划解法求解模型,用"风险共担"思想对分配结果进行修正,并进行实例分析,计算结果验证了该利益分配模型的有效性和合理性。     

竞争性战略联盟的关系资本研究

竞争性战略联盟与一般联盟形式相比,更容易发生伙伴间的欺诈行为,风险也更高,但是由于其巨大的利益,一直受到人们的普遍重视.本文明确了竞争性战略联盟关系资本的主要内容,又重点分析了其主要影响因素,经分析认为模糊综合评价法适合于对其进行定量分析,并作出了深入研究的展望.     

知识联盟显性利益分配的一个有效近似解法

显性利益分配的公平性是决定联盟成员决定是否加入或维系联盟的关键因素.文章运用合作博弈理论,基于Shapley值法和Nash协商解法,分别分析了知识联盟的显性利益分配问题,导出了多人Nash利益分配的近似解,并对Shapley值法和Nash近似解法的一致性以算例进行了验证,结果表明二者具有高度的一致性,说明Nash协商近似解法可作为解决多企业联盟利益分配的有效方案.     

集成化供应链整体绩效评价的应用分析

文章简要构建了集成化供应链整体绩效评价指标体系,给出模糊综合评价法的步骤,最后运用模糊综合评价方法从定量的角度对供应链企业进行绩效评价.     

动态联盟供应链生产任务分配的优化方法研究

本文针对网状供应链结构,建立了动态联盟供应链生产任务分配的整数规划模型.同时,结合指派博弈理论证实了基于上述模型的联盟博弈核心的存在性,这说明通过上述模型得到的分配方案能够最大化动态联盟的整体收益,从而可以促进动态联盟供应链的正常生产.另外,为便于供应链的统筹规划,提出了当量产品概念.     

港口供应链的利益分配研究

文章从港口供应链的利益主体、客体及中介出发,分析了影响港口供应链成员企业利益分配的四大关键因素,建立了综合考虑投入、风险、贡献和地位因素的港口供应链利益分配模型,力求为港口供应链成员企业提供"公平、公正、合理、科学"的利益分配方案。     

基于改进夏普利值的物流企业战略联盟利益分配机制研究

文章以联盟博弈的夏普利值方法为基础,提出了联盟成员重要性评价指标,采用层次分析法对联盟成员重要性赋以权重,从而改进夏普利值方法,建立了一种新型联盟利益分配机制。改进的利益分配机制不仅保证了夏普利值法的利益分配原则,而且充分体现联盟成员的重要性,使得利益分配更具合理性,且更加符合实际情况。     

基于顾客价值的定制产品供应链运作策略

在供应链竞争下,定制产品供应链面临着如何协调成员关系、获取竞争优势的考验.文章在构建溶入定制的供应链成本模型,以及求解供应链的最佳运作周期的基础上,借助基于Shapley值的成本分摊,实现供应链联盟的稳定组建及在优势竞争策略上的协同一致.基于顾客价值因素,构建了供应链竞争的博弈模型,并求得纳什均衡.基于链上各成员的成本投入、定制贡献、质量可靠性,构造了定制能力综合权重因子,并以此实现合作博弈利润的合理、公正分配.给出了一种定制产品供应链的系统化动态运作策略.     

供应链物流能力成熟度测度的新方法

文章针对供应链物流子能力成熟度计算方法缺陷,以及常权难以反映供应链对物流子能力成熟度的均衡性和激励性要求,采用柯西型隶属度函数计算物流子能力成熟度,再引用层次变权模型对子能力成熟度进行层次变权综合.该方法称为层次变权综合熟度法,它不仅使物流子能力成熟度计算有根基,而且克服了常权综合的弊病,从而使供应链物流能力成熟度测度建立在科学理论基础之上.经实证研究,证实了该方法应用的灵活性和有效性.     

供应链节点企业的博弈分析

文章通过采用博弈理论对供应链节点企业供应商与制造商的非合作交易状况进行分析,论证了供应链节点企业间长期合作必然性及双方充分合作的均衡条件,实现企业在供应链环境下利益最优.     

品牌联盟战略内在机制的经济分析

文章从品牌经济学的视角,引入选择成本的概念,以选择成本分析范式对品牌联盟战略的内在机制进行经济分析,认为品牌联盟战略的成功与否取决于产品品类的相似程度以及品牌联盟参与品牌所代表单一情感利益点的契合程度.产品的品类相似程度越低,参与品牌所代表单一情感利益点的相似程度越高,品牌联盟战略越有可能取得成功;反之,品牌联盟战略极有可能以失败告终.     

产学研技术联盟伙伴利益分配风险补偿研究

产学研联盟中合作成员的利益分配问题直接影响合作的长期性和稳定性,确保利益分配的合理性并使各合作成员有较高的满意度,这是产学研联盟过程中亟待解决的关键问题.文章引入风险补偿概念,通过为什么要风险补偿、如何进行风险补偿的多角度研究,为解决联盟伙伴间的利益重新合理分配提供方法与决策.     

集群中供应链链间Bertrand博弈模型及其均衡分析

文章针对集群中的供应链跨链联盟,首先在完全信息静态下建立了供应链链间Bertrand博弈模型,然后以此为基础,建立了不完全信息动态下两供应链的链间Bertrand博弈模型,最后对其进行分析,结果表明:在不完全信息动态的情形下,掌握成本信息较多的核心企业以供应链合作形式先进入市场,掌握成本信息较少的核心企业以供应链合作的形式随后跟进,这样的顺序对两个核心企业都是最好的选择.     

协同创新项目的动态利益分配方法

利益分配是协同创新项目中关键而又最难协调的问题,它对项目的稳定进行起决定性作用.文章综合运用了合作博弈理论中利益分配的Shapley值法与最小核心法,构建了协同创新项目的动态利益分配方法.并将各参与者的每个阶段的投入和所承担的风险作为参数,在项目进行过程中对风险因子进行动态调整.探寻切实可行的协同创新项目利益分配方法.     

企业联盟建立的二元shapley值群决策模型

企业联盟成功的关键在于企业联盟利益分配问题,而企业联盟成败与否实际上是多个企业共同决策的结果.文章将群决策的理论引入shapley值法模型中建立shapley值群决策模型来研究企业联盟的建立问题.在讨论求解方法的过程中,发现二元信息集结的新问题,进而提出二元组判断矩阵与二元组群决策的概念以及求解思路.最后以三家企业联盟为例,运用shapley值群决策结果讨论企业联盟的建立机制,说明了模型的实际意义.     

基于供应链的医药制造企业联盟伙伴选择

医药制造企业的发展不仅依赖于企业的自身能力，还应当加强与供应链上其他企业的合作，通过组建联盟来拓展供应链利润空间。一般而言，医药制造企业会在原材料采购、医药制造以及药品销售等三个不同的环节与不同的合作对象结盟，以实现不同阶段的联盟目的。促进供应链上整体利益最大化。有鉴于此，对医药制药企业在不同阶段联盟伙伴选择对象、目的以及选择标准等进行了系统研究，旨在提高其伙伴选择的科拳陛，促进企业的有效运行与持续发展。