重庆社工人才总量2020年将达13．3万

《重庆市社会工作人才队伍建设中长期规划（2010～2020年）》近日印发。根据《规划》,重庆将以“专业化、职业化、本土化”为核心,大力培养高层次、专门领域的社会工作人才。到2020年,社会工作人才总量将增加到13．3万人,其中社会工作专业人才达1万人。     

19部门联合颁布我国首个社工专业人才队伍建设中长期规划

日前，中央组织部、中央政法委、中央编办、国家发改委、教育部、公安部、民政部、司法部、财政部、人力资源和社会保障部、文化部、卫生部、国家人口计生委、国家信访局、国务院扶贫办、全国总工会、共青团中央、全国妇联和中国残联19个部委和群团组织联合发布了《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011-2020年）》（以下简称《社工规划》）。作为我国第一个关于社工专业人才队伍建设的中长期规划，《社工规划》提出，到2020年，建立健全社工专业人才法规、政策和制度体系，造就一支结构合理、素质优良的社会工作专业人才队伍，使之适应构建社会主义和谐社会的要求，满足人民群众日益增长的社会服务需求的社工专业人才队伍建设总体目标。同时，提出到2020年，我国一线社会工作专业人才总量增加到145万人，其中中级社工专业人才达到20万人、高级社工专业人才达到3万人。     

温州市出台系列文件助推社工专业人才队伍建设

日前,温州市印发了《温州市中长期社会工作人才队伍建设发展规划（2012-2020年）》（下称《规划》）,对今后8年温州市社工专业人才队伍建设及专业社会工作发展制定了战略目标,提出了主要任务并明确了几项重点工程。《规划》提出,温州市将通过4-8年的努力,不断扩大社工专业人才队伍的规模,到2015年,全市社工人才总量增加到1．5万人,约占全市常住人口的1．5％o,达到全国平均水平;到2020年,社工人才总量增加到2．4万人,约占全市常住人口的2．3％0,高于全国平均水平。     

福建将多途径打造专业社工队伍

日前,福建省委办公厅’省政府办公厅联合下发《关于加强社会工作专业人才队伍建设的实施意见》（以下简称《实施意见》）,《实施意见》提出：到2015年,福建省社会工作专业人才总量将达到1．5万人,到2020年,全省社会工作专业人才总量要增加到4．5万人,其中,中级社会工作专业人才达到5000人,高级社会工作专业人才达到150人。     

民政部部长李立国解读《社工规划》

【民政部讯】近日，由中央组织部、中央政法委、民政部等19个部门和群团组织联合发布的《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011-2020年）》颁布后引发社会广泛关注。对于该规划提出的到2015年50万和2020年145万的社会工作专业人才培养目标，基于我国有社会工作专业人才20余万人，不免有人产生疑问。对此，民政部部长李立国日前就此作出解读。     

成都为社工发展制定长远规划

11月16日,四川省成都市发布了《成都市社会工作专业人才中长期发展规划（2012～2020年）》。未来几年,成都市将通过实施社会工作服务人才职业能力建设工程、社会工作管理人才综合素质提升工程、社会工作知识普及工程、领导干部队伍社会工作专业人才选配工程、社会工作专业人才培育基地工程、社会工作校地链接工程等六大工程,来加快社会工作专业人才队伍的建设。到2020年,成都市社会工作专业人才将达到1万人。     

社工继续教育，怎么办？——如何有效地开展社工继续教育

今年6月发布的《国家中长期人才发展规划纲要（2010～2020）》中，对社会工作人才队伍的发展目标这样描述：“以人才培养和岗位开发为基础．以中高级社会工作人才为重点，培养造就一支职业化、专业化的社会工作人才队伍。到2015年．社会工作人才总量达到200万人。到2020年．社会工作人才总量达到300万人。”     

河北省出台社会工作专业人才队伍建设纲领性文件

近日，《河北省关于加强社会工作专业人才队伍建设的实施意见》（以下简称《意见》）和（《河北省社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2012～2020年）》（以下简称《规划》）同时发布，对河北省加强社会工作专业人才队伍建设进行了总体安排部署。     

深圳制定社会工作专业人才培养规划

前不久,《深圳市中长期人才发展规划纲要（2011～2020年）》发布。《规划纲要》提出将制定社会工作专业人才培养规划,建立完善社会工作专业人才教育培养体系,加快高校和职业院校培养社会工作专业人才的步伐,通过有计划地选派优秀在职社会工作专业人才到境外学习培训等方式,逐步建立与深圳市社会事业发展相协调的初、中、高级社会工作专业人才梯次结构,培养一支职业化的社会工作专业人才队伍。     

社会工作发展国家行动纲领——中央19部门和组织发布《社会工作专业人才队伍建设中长期规划》

2011年10月，《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》（以下简称《意见》）出台，让从事社会工作的各界人士倍感振奋。半年后，《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（以下简称《规划》）又如期而至，这两份社会工作专业人才队伍建设的纲领性文件，犹如专业社会工作发展的双翼，推动着社会工作及其专业人才队伍向前快速发展。     

我国社会工作专业人才缺口130万人

按照《全国民政人才中长期发展规划（2010-2020年）》,到2020年,我国需要培养社会工作专业人才150万人、养老护理员600万人、灾害信息员75万人。这样,社工专业人才队伍规模才能与社会管理和社会服务需求相适应。而目前,我国的社工数量仅有20万人左右。     

如何将社会工作蓝图变成现实

近日，中央组织部等19个部门和群团组织联合发布了《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（以下简称《规划》），针对社会工作专业人才队伍建设急需加强的薄弱环节，提出要实施好10项重点工程，为社会工作专业人才队伍建设工作描绘了一幅美好的蓝图。     

未来十年厦门将培养多支社会工作人才队伍

9月28日,福建省厦门市委组织部、市民政局联合发布了《厦门市社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》。（（规划》是继市委办、市府办发布《关于加强社会工作专业人才队伍建设的实施意见》之后出台的推进厦门市社会工作事业发展及其专业人才队伍建设的又一纲领性文件。《规划》提出,到2020年,要建立较为完善的社会工作人才队伍建设运行机制和工作格局,     

首届全国优秀专业社会工作服务项目评选活动开展

为深入贯彻落实（《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》和《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》，以及全国社会工作专业人才队伍建设会议精神，民政部近日开展了首届全国优秀专业社会工作服务项目评选活动。     

怎样落实《规划》中社工专业人才使用和管理问题

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（以下简称《规划》）对社会工作专业人才的概念以及社会工作专业人才队伍建设的指导思想、基本原则、战略目标、体制机制和重大政策等方面进行了明确的说明。     

民政部建立社会工作专业人才队伍建设情况通报制度

为及时掌握各地对中央18个部门和群团组织联合发布的《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》（以下简称《意见》）和中央19个部门和群团组织联合出台的《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（以下简称《规划》）贯彻落实情况，总结推广好经验、好做法，推动解决工作中遇到的困难和问题，民政部近期建立社会工作专业人才队伍建设情况定期通报制度。     

为社工专业人才队伍建设真正“发力”奠定基础

2012年，社会工作的相关政策得到了深入推进。这突出体现在《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（下称《规划》）将《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》（下称《意见》）中所确定的指导思想、工作原则和各项目标任务进一步落实为更具体的目标任务与行动计划，使全国社工专业人才队伍建设有了操作指引，并且能够转化为现实的行动步骤。同时，民政部和其他一些部门组织也在着力推动各地和有关部门的政策规划制定，为社工专业人才队伍建设向全国全面推进提供指引框架和行动策略与措施。     

厦门：从点到面推开社会工作

2012年9月28日,厦门市委组织部、市民政局联合发布的（（厦门市社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（以下简称《社工规划》）中提出：到2020年,厦门市要建立较为完善的社会工作人才队伍建设运行机制和工作格局,     

河南省2020年将实现“一社区一社工”

日前,经河南省人才工作领导小组审议,《河南省社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011～2020年）》（以下简称《规划》）正式发布。     

造舆论 建制度 树典型 顺体制

为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要（2010～2020年）》（以下简称《纲要》）及中组部、民政部等18个部门和组织下发的《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》（以下简称《意见》）要求．进一步深刻认识我国社会工作专业人才队伍建设的重大意义，深入研讨我国社会工作专业人才队伍建设的目标任务、基本思路和政策措施。2011年11月3～7日，全国地市领导干部社会工作专题研究班在成都举行。