对高校图书馆勤工俭学管理的几点建议

分析了目前国内高校图书馆勤工俭学工作的基本情况,针对具体管理工作中存在的若干问题,结合图书馆实际,提出对勤工俭学管理的几点建议。     

图书馆聘用勤工俭学学生的实践与思考

通过勤工俭学工作在濮阳职业技术学院图书馆的实践,对高校图书馆勤工俭学管理的运作机制进行了探讨.     

高校图书馆勤工俭学岗位管理问题及成因对策

高校扩招后图书馆工作量加大,勤工俭学成为人力资源的补充。本文对日常管理工作中遇到的问题提出解决的对策。     

对勤工俭学参与图书馆管理工作的思考

高校图书馆开展大学生勤工俭学工作,能减轻学生的经济负担,有助于提高学生自身的综合素质,有助于缓解图书馆工作人员紧缺状况,提高图书馆的服务质量;本文还从建立严格的考核选拔制度、上岗前培训、人尽其才三方面对如何加强勤工俭学学生的管理工作提出了建议和思考。认为勤工俭学学生在图书馆工作是一个学生、学校、图书馆三赢的举措。     

高校图书馆勤工俭学工作对大学生职业发展的影响

针对本校图书馆,大学生们勤工俭学的机会是越来越多,我校希望能注入更多的新鲜血液,流向图书馆工作的各个方面,这不仅仅是为了贫困大学生提供一个挣钱的机会,更多的是在这个平台上,他们自己学到了什么,体会到了什么,对于以后职业发展会有什么影响,我想这是我们值得探讨的话题,这也是我校为什么要大力发展贫困生勤工俭学。     

论高校图书馆勤工俭学学生心理误区与对策

本文论述了高校图书馆勤工俭学学生在工作当中的心理误区:自卑心理,没有归属感心理,比较失衡、怕吃苦的心理;并就这些心理现象,分析其产生的原因及其导致对在图书馆工作影响,并进而提出可行方法对策。     

图书馆存在的重要意义与现代图书馆的管理路径分析

对于高校的图书馆来说,不光可以为广大学生提供学习知识的广阔平台,也为社会知识大众提供进行知识传播的渠道,图书馆的存在有着非常重要的意义。然而现在许多高校的图书馆的管理方式已经非常陈旧,不能完全适应社会发展对高校图书馆在管理方面的要求。本文就主要探讨了高校图书馆存在的重要意义以及如何加强现代图书馆管理的水平,对管理路径也进行了分析。     

高校图书馆图书漂流的学术意义

近年来图书漂流活动在高校不断增多起来,本文就高校图书馆图书漂流对于学术发展的意义展开论述。     

谈新形势下的图书馆管理

本文分析了图书馆所面临的新形势,提出了图书馆管理者适应形势发展、改变管理方式的意见。     

图书馆阅读推广项目人员物资管理

图书馆开展阅读推广活动需要人员和物资,人员物资是活动的基础。针对人和物的管理方法有所不同,原因在于人是活的,是有思想的。所以对于人员的管理要灵活、创新、人性化,而对于物资的管理要流程化、标准化。     

高校图书馆功能和管理路径探讨

高校图书馆是为师生和教研提供参考文献服务的场所,是教研工作的重要组成部分,文章探讨了图书馆的基本职能,提出了在网络电子化状态下图书馆的管理路径。     

高校图书馆的情感管理初探

所谓高校图书馆情感管理,就是管理者以真挚的情感,增强管理者与工作人员或读者之间的情感联系和思想沟通,满足工作人员或读者的心理需要,形成和谐融洽的工作气氛的一种管理方式。情感管理注重人的内心世界,其核心是激发工作人员或读者的积极性,消除工作人员或读者的消极情绪,本文就此进行简要探讨。     

高校图书馆的知识管理和服务创新

在知识经济时代,知识管理是最新型的管理思想和管理方法。本文简要分析了图书馆实施知识管理的内容和目的,提出图书馆知识管理的最终目的,在于以创新服务去最大限度地满足读者对知识的需求。并详细论述了开展创新服务的具体内容。     

浅析高校图书馆人性化管理和人性化服务的关系

高校图书馆是校园文化建设的核心,关于高校图书馆的人性化建设,基本上包括人性化管理和人性化服务。人性化管理的客体是图书馆馆员,人性化服务的客体是读者,馆员和读者是图书馆工作中面对的核心群体。因此,只有正确理解人性化管理和人性化服务的关     

论高校图书馆管理创新

在现代信息时代的大背景下,管理创新对高校图书馆的发展至关重要。如何进一步完善高校图书馆的管理工作已成为考验图书馆工作人员的重大课题,完善的出路在于不断的创新。本文在对高校图书馆管理现状进行分析的基础上,提出了高校图书馆管理创新的主要对策。     

高校图书馆读者管理浅谈

本文浅析了高校图书馆读者管理的"四原则"(尊重原则、欧弗斯托原则、自律原则、导向性原则)及读者管理的目的,供图书馆管理者制定读者制度时参考。     

试论高校图书馆的管理创新

随着科学技术的不断发展,信息化的应用程度越来越高,在这种形式下,我国高校图书馆就应当加强管理创新,以适应信息技术的发展,以满足高等教育的需要。本文拟就高校图书馆的管理理念、管理机制以及信息资源利用三方面来探讨,构建适应信息技术发展的管理创新模式。     

试论高校图书馆的管理创新

随着科学技术的不断发展,信息化的应用程度越来越高,在这种形式下,我国高校图书馆就应当加强管理创新,以适应信息技术的发展,以满足高等教育的需要.本文拟就高校图书馆的管理理念、管理机制以及信息资源利用三方面来探讨,构建适应信息技术发展的管理创新模式.     

浅谈高校图书馆管理的创新化思路和方法

高校的图书馆管理,必须要遵循不断创新的宗旨和原则,最大限度地满足读者的需要。在新时期,随着高校读者范围的扩大和读者群体的变化,图书馆的管理创新水平亟待提升。本文以此为话题,着重阐述了高校图书馆管理的创新化思路,并给出了一些建议和方法。     

图书馆知识管理对图书馆管理的创新

随着信息技术的不断发展使得网络已成为人们查阅资料、阅读书籍的重要方式,这是由于相比于图书阅读,互联网更加便利和高效,所以图书馆的人流量越来越少。不可否认的是,现在的图书馆管理上确实存在一些问题,难以满足如今人们的需求。因此为了适应如今新环境下的要求,就要寻找一种新的、有效的图书馆管理方法。接下来笔者将探讨图书馆知识管理的含义,浅析图书馆知识管理对于图书管理的创新。