高校机关干部深度参与立德树人工作的探索与实践

本文以西安交通大学机关党委组织机关各党支部以及党员干部积极发挥战斗堡垒作用,以“对话青春、携手育人”为主题,深度参与管理服务育人工作为例,探索机关党员干部立足本职工作,同学生党支部开展结对共建的“七个一”举措,破解党建业务“两张皮”现象。     

抓住关键 着力提升党建工作水平

近年来,夏津县地方税务局机关党建工作,结合地税工作特点,抓住“四个关键”,实现“四个提升”,党建工作取得了明显的成效。连年被评为行风建设先进单位、文明服务窗口单位、全市地税系统基层建没先进单位、“为百姓办事、让群众评议”十佳单位、省级文明单位。机关党支部也连续几年被评为优秀党支部。     

党建与中心业务工作融合建设及“离子氛”工作机制研究

高校党建工作与中心业务工作“两张皮”现象由来已久。本文揭示了目前存在的现象,分析了现象的成因,并结合自身支部的工作实际,列出党建与中心业务工作融合的做法,提出了“离子氛”这一具有学科特色的概念,开创性地将化学概念模型引入党建工作中,为高校党建工作的高质量发展添砖加瓦。     

如何顺利实现村级主要领导“一肩挑”

抓好农村党支部书记和村委会主任"一肩挑"工作,是新形势下巩固党在农村的执政地位、消除农村"两委""两张皮"现象的有效措施,但同时也是农村党建工作中的一大难题.根据多年的工作实践.笔者认为,实现村党支部书记和村委会主任"一肩挑",要在四个方面下功夫.     

从巩固执政地位高度认识和加强机关党的建设

当前机关党建中还存在重业务轻党建、理论学习"灯下黑"、党建工作与业务工作"两张皮"等一些不容忽视的问题。坚持全面从严治党,要树立强烈的忧患意识,把抓好党建作为最大的政绩,把党建作为党委工作的主业,大力增强党务工作者的责任感和使命感,建立健全机关党建工作体制机制,把制度治党贯穿党建工作的始终。     

新时代高校党建与事业发展深度融合研究——以苏锡常某职业技术学院为例

新时代推动高校党建与高校事业发展深度融合,对于提高高校党建工作质量、打造高校治理体系和治理能力现代化、破解党建工作与业务工作“两张皮”难题等方面具有重大意义。     

新形势下机关单位党建工作研究

新形势发展背景下,我国的机关单位党建工作水平的重要性更为显著,但是目前的机关单位党建工作依然有着一些现存问题,以至于严重影响到机关单位党建工作。本文将针对新形势下的机关单位党建工作展开初步的探讨,重点分析了新形势发展背景下,机关单位党建工作的现存问题,并根据分析提出了相应的解决措施。     

机关党建工作需要在四个方面“走在前头”

当前,机关党建工作存在认识比较滞后、党员教育管理手段比较滞后、活动开展比较滞后、服务党员群众工作比较滞后的问题。新时期加强机关党的建设,必须在建设队伍、服务中心、工作创新、面向基层四个方面“走在前头”。     

公立医院基层党建问题及改进策略

在实际工作中,个别公立医院存在重业务轻党建、党建和业务“两张皮”、党建工作方式陈旧等问题。医院可通过组织融合、思想融合、方式融合、工作融合、考核融合,积极探索出一条党建与业务有效融合、以高质量党建引领公立医院高质量发展的新路径。     

加强施工企业项目党支部建设的思考

项目是企业的直接履约主体和效益载体,项目党支部是基层党建工作的着力点和落脚点,因此,项目党支部建设基本 到“二个覆盖”、“四个同步”,即项目党建工作覆盖到公司所有施工项目、项目党建工作覆盖项目施工生产的全过程、项目的党组织与项目经理部同步设置;支部书记和行政领导班子同步配备、 项目党建工作和施工生产方案同步规划、党建工作和行政工作同步实施、检查和总结。     

高等学校机关党建工作应发挥的四个作用

高等学校机关党组织与院系党组织是两类不同性质的党的基层组织.机关党组织在工作对象、工作任务、工作重点等方面有其自身的特点,把握这些特点,才能找准机关党建和思想政治工作的切入点和着力点,发挥机关党组织应有的作用.站在全校角度来审视高校机关党建工作,应从发挥"四个作用"入手,把准机关党建工作的脉搏,并进一步推动机关党建工作再上新台阶.     

高等学校机关党建工作应发挥的四个作用

高等学校机关党组织与院系党组织是两类不同性质的党的基层组织。机关党组织在工作对象、工作任务、工作重点等方面有其自身的特点,把握这些特点,才能找准机关党建和思想政治工作的切入点和着力点,发挥机关党组织应有的作用。站在全校角度来审视高校机关党建工作,应从发挥＂四个作用＂入手,把准机关党建工作的脉搏,并进一步推动机关党建工作再上新台阶。     

机关部门一把手如何做到党建、行政工作两不误

目前,各地党政机关部门正以保持共产党员先进性教育活动为契机,努力推进机关党建,积极完善长效机制,呈现出“抓党建、促行政”的良好态势。但与此同时,我们也看到,在一些机关部门,尤其是党政分设的机关部门,作为一把手的行政主要负责人,对机关党建工作依然不够重视、不够支特。其具体表现为以下三个方面。对党的基本理论学习有“淡化”的现象。政治上的坚定来自理论上的清醒。然而,在一些机关部门,出现了新的“学习无用论”。少数部门一把手认为学习党的知识没有用,不如多留点时间钻研业务。由于他们平时对党的基本理论学习不够、掌握不多,…     

找准基层党建工作的切入点

企业在快速发展中一定会带来一系列新情况、新问题。如果没有切实有效的方法，很容易出现下列问题：一是党建工作没有很好地和行政工作相结合，甚至出现“两张皮”现象，你干你的我搞我的，不能发挥出为行政工作做好铺垫的作用或者发挥得不好。二是党建考核细则中存在不切实际的条条框框，导致一些党建工作脱离实际，出现了为应付检查而开展工作。或者在检查前突击补记录。更有甚者干脆只在“纸”上做文章，弄虚作假，在职工群众中造成不良影响。     

科技不再悬在半空中

科技上不能“顶天”,即在科学技术上不能摘取世界第一;下不能“立地”,即科技成果不能为生产生活作贡献。这是多年困扰我国科技界的“科技悬在半空中”的老问题。科技与经济长期“两张皮”,就是科技悬在半空中的典型现象。为了解决这一问题,科技界曾在多年中实施保持一支精干力量继续从事攀登科技高峰工作,而将大部分科研力量转向国民经济主战场的战略。这一战略要点就是要解决科技与经济“两张皮”问题。前几天,科技部宣布:通过5年加大力度实施科教兴国战略,科技体制改革取得实质性进展,科技与经济脱节的“两张皮”问题基本得到解决。这是官方首次公布的肯定性结论。这一信息背后有着有力论据做支持。以国际眼光衡量科技与经济     

基层党建互帮互助五大典型经验

长期以来,由于城市党建和农村党建在工作范畴、工作领域、工作环境、工作对象上存在的差异,出现了农村党建和城市党建的"两张皮"现象。为此,党的十七届三中全会明确提出,"健全城乡党的基层组织互帮互助机制,构建城乡统筹的基层党建新格局。"这是统筹城乡发展的一个新要求和重要内容。     

在机关办公室档案管理工作中坚持“四性”推动单位可持续发展——浅析四川省煤田地质局机关办公室档案管理工作

机关办公室档案管理工作是机关工作的一部分,应该加以重视。本文以四川省煤田地质局机关办公室档案管理工作为例,分析了坚持"四性"在机关办公室档案管理工作中的体现,为机关及局属单位办公室档案管理工作的改进和完善起到了积极作用,同时还分析了坚持"四性",加强机关办公室档案管理工作对单位可持续发展的重要推动作用。任何单位都应该重视机关办公室档案管理工作,在促进单位发展的同时,更好地服务于单位广大干部职工。     

超越部门本位主义 从完成走向完美——中航工业航材院大政工工作模式理论与实践

长期以来，“大政工”都被广泛地理解为解决“党政不分”和“党政两张皮”现象的基本思路，其目的在于恪守党委和行政的职能范围，最大限度发挥两者的共同作用。作为国有特大型央企下属的成员单位，中航工业航材院党委在融入中心工作。     

网络时代高校机关党建工作创新探索

高校机关基层党组织是高校党组织工作的基层组织单位,在全校党建工作中发挥着重要的作用。在网络化时代,高校机关党建工作面临着机遇与挑战,本文阐述了传统党建工作的弊端和网络条件下开展党建工作的优势,着力探索运用网络信息技术,创新党建工作模式,推进高校机关党组织建设。     

“四融合三延伸”引领事业发展——以黄淮学院校企合作与校友工作处党支部为例

近年来,黄淮学院机关党委校企合作与校友工作处党支部以“四个融合”为抓手打造坚强堡垒,以“三个延伸”为途径服务产教融合,“走出去”搭建融合平台,“引进来”提升发展能力,开辟出校企合作的新路子,有效破解了党建和业务“两张皮”的现象,提升了党组织引领事业发展的能力。