改革和完善人民银行预算管理

人民银行大区分行设立以来,财务、预算管理情况怎样？如何实施部门预算管理？最近,湖北专员办从加强和完善人民银行部门预算管理出发,结合2006年度人民银行部门预算审核工作进行了深入调研。     

浅谈人民银行非经营性国有资产管理问题与对策

结合人民银行资产管理实际,分析现行资产管理中存在的问题,探讨改革创新人民银行非经营性国有资产管理机制,向资产管理要效益、努力构建反腐节约型机关。     

人民银行档案电子化管理研究

人民银行要想保质保量完成档案管理工作,工作人员不仅要拥有较高的职业素质,还需要兼备一定的管理技能。本文分析了人民银行档案管理存在的问题,阐述了实行电子档案管理的意义,并针对电子档案管理策略进行了分析。     

加强基层人民银行人力资源管理对策探索

银监分设后随着基层人民银行新的职能定位,对基层人民银行人力资源管理提出了新的要求。目前基层人民银行在人力资源管理的理念、分配制度、激励机制、教育培训等方面还存在很多不足,尤其是近年来随着员工招聘权限上收,基层人民银行员工队伍出现了较为严重的人才断层、年龄结构老化和队伍不稳定等不利局面,导致基层人民银行人力资源管理工作一直难以发挥其应有的职能作用。本文从人力资源的层次构成、管理目标和原则入手,探索提出加强新时期基层人民银行人力资源管理的路径对策。     

提升人民银行巡视监督实效刍议

人民银行巡视工作是提升人民银行分支机构领导班子综合领导水平的系统工程,在充分认识人民银行巡视工作重大意义的基础上,才能更好发挥央行巡视工作的监督效能,实施有效的巡视监督。本文通过分析当前人民银行巡视工作管理体制,指出人民银行巡视监督工作中客观存在的问题和不足,阐明了提升人民银行巡视工作监督实效的完善巡视工作机制、把握巡视监督重点、强化巡视成果运用、优化巡视队伍建设等对策建议。     

对加强基层央行员工职业道德修养的思考

在人民银行系统干部职工中广泛开展职业道德教育，是贯彻落实中央思想政治工作会议和中央金融工委第17次全委(扩大)会议精神，有针对性地加强人民银行思想政治工作，提高央行干部职工整体素质，保证党的路线、方针、政策在人民银行系统贯彻落实的一项重要工作。联系我行近年来开展的一系列思想政治工作实践，我认为加强员工职业道德修养可从以下几个方面努力：     

人民银行行长易纲:用好“三支箭”拓宽融资途径

<正>2018年,人民银行从宏观上营造了一个稳健中性的货币政策环境,使流动性合理充裕。人民银行年内四次降低法定存款准备金率,共释放流动性约4万亿元,对冲部分中期借贷便利后,净释放流动性2.3万亿元。在金融政策方面,人民银行还联合多个部门发文,从货币政策、监管考核、内部管理、财税激励、优化环境等方面提出了具体措施。     

金融腐败地“食物链”

金融腐败指数课题组耗时三年，向全国29个市(地、盟)的人民银行、国有商业银行、政策性银行、股份制商业银行、城乡信用社的工作人员——包括行长、财务管理人员、信贷员，以及企业(含上市公司)、农户和个体工商户进行问卷调查，共收集到3561份答卷(人民银行620份，存款类金融机构619份，     

基于员工职业的基层人民银行人才管理研究

本文试着从便于员工个人职业生涯设计出发对人民银行人才分类管理进行分析探讨。     

人民银行机关事务管理机制改革的路径与对策

本文在阐述人民银行机关事务管理体制改革意义的基础上,深入分析现行机关事务管理体制的弊端,前瞻性地探讨了人民银行机关事务管理体制改革的路径:管理模式的法制化、资源配置的市场化、服务方式的标准化和费用支出的透明化,提出了人民银行机关事务管理体制改革的具体措施与对策。     

论思政工作在人民银行业务中的重要性

近年来,随着改革开放的逐步深入,市场经济活动越来越频繁和加剧,作为银行的银行、政府的银行的人民银行,其肩负的使命和责任更加重大。思想政治工作是人民银行业务活动中的重要内容,积极加强人民银行思想政治工作对更好的履行央行职责,服务地方经济建设都具有重要的作用和价值。     

浅析中国人民银行县级支行财务管理模式

近些年来,随着我国预算制度的改革,人民银行作为国务院的行政部门之一,其预算制度也作出的相应的调整。自2006年起,中国人民银行实行部门预算管理模式,当然,这与人民银行部门本身在在职责、财务体制和业务收支等方面的特殊性是密不可分的。在中国人民银行实行部门预算管理模式之前,央行的财务管理模式大致经历了三个时期：利润留成管理模式时期、传统的预算管理模式时期、全账户预算管理模式时期。     

金融机构健康指标权重的确定方法

金融机构现场评估是人民银行基于建立宏观审慎管理框架和关注系统重要性金融机构而启动的评估项目，主要评估金融机构特别是关注系统重要性金融机构的稳健性（脆弱性），以促进人民银行实施货币政策的有效传导与维护金融稳定。从亚洲金融风暴到美国次贷危机，再到目前欧洲主权债务危机，这一系列金融飓风的爆发凸显了对金融机构特别是关注系统重要性金融机构进行全面评估的重要性。     

对基层人民银行内部审计发展的思考与建议

人民银行内审部门成立以来为央行有效履行职责、防范工作中的各项风险等方面发挥了积极作用。本文以人民银行海口中心支行内审工作为蓝本,通过分析其工作特点、瓶颈,提出人民银行内部审计的发展建议。     

加强中央基层单位预算的管理

近几年,广东专员办对人民银行基建项目调研、费用指标审核,对海关、检验检疫部门进行会计信息和预算管理的检查,对三会派出机构经费预算审核,发现中央基层预算单位在预算编制和预算执行中存在不少问题。     

探讨人民银行应急突发事件管理

金融突发事件,有其可避免的必然性,更有不可预测的偶然性。金融稳定对国家经济的平稳发展起着决定性作用,本文笔者从人民银行金融机构突发事件应急管理工作的难点出发,探讨了金融突发事件的危机管理。     

基层人民银行员工发展通道问题研究

基层人民银行作为国家中央银行的一线基层机构,担负着执行货币政策、维护区域金融稳定、提供金融服务的重要职责。近年来,为适应职能转变和管理的需要,基层央行一直不断探索有效的人力资源管理方法,并取得了一定的成效,但由于机构性质、体制、历史等多方面因素的     

关于存款准备金管理的思考

自1984年中国人民银行根据国务院决定建立存款准备金制度以来,我国的存款准备金制度已走过27个年头。其间,人民银行先后多次调整存款准备金率，存款准备金制度也从最初的法规上升为法律赋予人民银行的一项重要职责,逐渐发展成为一种非常重要的货币政策工具,对于人民银行加强流动性管理,防止通货膨胀发挥了显著作用。因此通过对存款准备金制度的梳理和把握，研究分析基层央行准备金管理中存在的棘手问题，对于基层央行进一步加强地方法人金融机构存款准备金的管理，贯彻落实货币政策，疏通货币政策传导渠道，支持地方经济发展，维护辖区的金融稳定都具有十分重要的作用和意义。     

住房公积金整改进行中

近日,全国加强住房公积金管理专项治理工作会议在京召开,住房和城乡建设部、国务院纠风办、监察部、财政部、人民银行、审计署、银监会七部委联合发布《关于开展加强住房公积金管理专项治理工作的实施意见》,将对各地住房公积金的管理机制和     

加强基层人民银行的金融服务创新

修改后的《中国人民银行法》将人民银行的职能由原来的“制定和执行货币政策、实施金融监管、提供金融服务”调整为“制定和执行货币政策、维护金融稳定、提供金融服务”。可见,金融服务是人民银行的一项长期性的基础工作。也是重要职能之一。