《机关文字工作五十讲》出版发行

正《机关文字工作五十讲》(浙江大学出版社出版),是中国公文写作研究会副会长何新国二十年省级机关文字工作实践的全面总结。本书从实际出发,通过介绍读写方法、分析写作思路、展现文稿形成过程、揭示文章内在规律,深入阐述并认真回答了机关文稿写作的理念、思路、方法等一系列重要问题,具有较强的现实性、针对性、操作性,得到了中央书记处书记、中纪委副书记赵洪祝同志批     

揭开机关文字工作的神秘面纱——《机关文字工作五十讲》简介

《机关文字工作五十讲》,何新国著,2013年5月浙江大学出版社出版,同年7月获第六届中国公文论著评选一等奖。作者长期在省委、省人大机关从事文稿写作、研究与教学,兼任中国公文写作研究会副会长、《河南秘书》编委会顾问,在《秘书工作》《秘书之友》《应用写作》等杂志发表文章二十多篇。其中《汇报工作应注意的几个     

揭开机关文字工作的神秘面纱——《机关文字工作五十讲》简介

《机关文字工作五十讲》,何新国著,2013年5月浙江大学出版社出版,同年7月获第六届中国公文论著评选一等奖。作者长期在省委、省人大机关从事文稿写作、研究与教学,兼任中国公文写作研究会副会长、《河南秘书》编委会顾问,在《秘书工作》《秘书之友》《应用写作》等杂志发表文章二十多篇。其中《汇报工作应注意的几个问题》(原载《秘书工作》2014年第6期)于2014     

揭开机关文字工作的神秘面纱——《机关文字工作五十讲》简介

《机关文字工作五十讲》,何新国著,2013年5月浙江大学出版社出版,同年7月获第六届中国公文论著评选一等奖。作者长期在省委、省人大机关从事文稿写作、研究与教学,兼任中国公文写作研究会副会长、《河南秘书》编委会顾问,在《秘书工作》《秘书之友》《应用写作》等杂志发表文章二十多篇。其中《汇报工作应注意的几个问题》(原载《秘书工作》2014年第6期)于2014     

《机关文字工作五十讲》再版发行

正《机关文字工作五十讲》(浙江大学出版社2013年5月出版),是中国公文写作研究会副会长何新国同志二十余年省级机关文字工作实践的全面总结。本书从实际出发,通过介绍读写方法、分析写作思路、展现文稿形成过程、揭示文章内在规律,深入阐述并认真回答了机关文稿写作的理念、思路、方法等一系列重要问题,具有较强的现实性、针对性、操作性,得到了中央书记处书记、中纪委副书记赵洪祝同志批示鼓励和中共浙江省委原书记、省人大常委会原主任李泽民同     

工作经验

<正>那一年,我们科分过来一个叫小赵的小青年。钱主任领着他来报到的时候,特别向他介绍了我:"老孙是我们局的一位老同志了,在机关工作二十多年,工作经验非常丰富。你以后一定要好好向他学习!"小赵听了,很热情地和我握手:"请孙老师一定好好带一带我这个小学     

提高文字综合能力 促进机关应用文规范化

—、提高文字综合能力的重要性各级领导机关的主要职责,就是承担本机关的职能业务工作,完成上级领导机关交办的任务,以及指导下级机关完成其所担负的各项工作任务。领导机关开展工作的方式一般包括传达贯彻上级领导机关的决定、决议、指示,承办本单位担负的各项职能业务,下发各     

机关材料写作需要做到六个“必须”

<正>材料写作是机关工作的一项重要内容,要写出一份有质量、高水平的材料,实属不易。下面结合自己多年的机关工作实践,谈谈自己的写作体会。一、必须明确写作目的明确目的是写好材料的首要前提。机关材料的突出特点是针对性强,每一份材料都有明确的目的指向,不同的材料实现不同的"说事"目的,因此,起草材料之前首先要弄清楚本材料要达到     

关于一句话

我在机关工作多年，从乡镇到省直，在各个层级上见识过若干不同个性的人物，包括若干领导，其中有一些人让我留下很深印象，潜移默化成了我的小说人物。     

陆晋蘧《档案管理法》述评

陆晋蘧的《档案管理法》是五十年代唯一的一本档案学专著,从当时适应和改变我国机关档案工作的实际状况来看曾起到了一定的积极作用,虽然书中的档案管理思想不够准确和全面,但从历史的、客观的角度来看,它仍有值得肯定的地方。     

论机关文秘人员修养与文档管理

文字秘书是党政部门和企事业单位必设的工作人员,所从事的工作是以为领导机关工作运转和领导者决策服务,在文件、会议、办事等方面所起辅助性、参谋性、事务性的工作。就一般情况而言,中小机关、企事业单位的文字秘书又是文书档案的管理者。文书档案的价值,关键在于档案的质量,而档案资料的质量,又取决于文字秘书和文档管理工作人员的自身素质。为此,文字秘书的自身修养与文书档案管理的关系密不可分。一、文字秘书的素质与修养,是文书档案管理的重要基础条件文字秘书作为领导的助手和参谋,帮助领导誉写稿件使之能腾出时间去做其它工作,这是文字秘书应尽的责任。起草文稿,是文字秘书工作的主要部分。文稿的起草过程,常常是由领导和文字     

关于撰写首长讲话稿的几点体会

<正>本人在部队机关工作8年,从事过训练、军务、财务管理等工作,对于军用公文和各种文字材料的写作,有自己的一点心得和体会,尤其是对首长讲话稿的写作有比较深入的了解,首长讲话稿,在本人看来是最能锻炼机关人员写作能力的,也是最难把握和掌握的"立身"本领。首长讲话稿能交给你来写,说明首长对你的信任,进一步说是对你能力的认可。结合自身机关工作经历,发觉首长     

写好文字材料要注重在三个方面下功夫

当前，机关干部在文字材料写作方面存在的突出问题是针对性不强、深刻性不够、缺乏厚度。如何解决这些问题？笔者结合自己多年从事机关文字材料写作工作的实践谈点体会。     

潮涌黄浦声浩浩——读《朱镕基上海讲话实录》

正"宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍"。到上海工作,是朱镕基第一次也是唯一一次主政地方。但就在那里的短短三年多时间,世人仿佛从他身上看到一位大国总理的影子,中南海依稀听见黄浦江的春潮浩浩。多年中央机关工作的历练与积淀,让他在申城犹如新发于硎的宝刀,熠熠生辉,游刃有余。他的讲话宛若洋面吹来的劲风,今日读来,依然动人心魄、沁入肺腑。     

关于提高党政机关文秘工作有效性的思考

新形势下,党政机关被赋予了重要的历史使命,因此,提高党政机关文秘人员的工作有效性意义就更为深远。文秘在党政机关中位置重要,且承担着重大任务。一定意义上讲,文秘的工作水平可以直接反应党政机关的水准、质量与能力。因此,提高党政机关文秘人员的工作有效性势在必行。本文特就此提出几点认识,以期能够为机关文秘人员实现工作有效性提供一定的参考价值。     

具备“四种能力”提升办公室服务水平

正办公室作为一个综合部门,是承上启下、联系左右、协调各方的中枢机关,办公室工作千头万绪、包罗万象。办公室工作开展得如何,直接制约和影响到整个单位工作的正常开展。随着社会的发展和科技的进步,办公室人员必须具备"写作、沟通、办事、学习"四种能力,才能充分发挥办公室职能,全面提升服务领导、服务基层、服务员工的水平,打造出效能型、创新型机关。一、文字写作能力是提升服务水平的基础文稿写作是办公室的第一技能,是参政设谋的主要途径,为更好地适应办公室工作,文秘人员必须具备以下素质:(一)要有扎实的文字功底。文秘     

当前做好档案管理工作分析

早在远古时期,就有以"结绳"和"刻契"为代表的档案萌芽,而我国可考证的最早的文字记录档案则是河南安阳小屯村出土的甲骨,距今已有3300多年.档案和档案记录可谓历史悠久。文件是档案的前身,有了档案才有了新文件,而文件最终又会回归档案。档案是对各项工作的真实记录,是单位持续发展的重要依据,也能为后来的工作者提供依据。随着时代的发展和经济的进步,档案管理工作越来越受到人们的重视,他是档案工作的重要组成部分,所以对于档案工作的管理有了新的要求和规范,管理工作也要与时俱进。     

漫话加班

每当听到机关里搞文字工作的同志议论加班,我心里就有话要说。我参加工作40年,其中与文字打交道的时段起码也有30载。县、市级最高党政、军事机关都呆过。经手的材料自然也有一些,但大抵都能在正常工作时间内提前完成。要说加班,总共只有3次。那都是在特殊情况之下才不得不加的班,那是20世纪90年代在百色地区行署办工作期间。     

探讨机关工作艺术 提高综合文字水平

文字工作是传达上级政令、总结经验做法、安排部署工作的载体，是维持机关高效运转的重要环节。做好文字工作，对于理清工作思路、提高决策水平、创新体制机制、推动工作开展具有非常重要的意义。     

对做好机关值班工作的几点思考

正值班是各级行政机关一项重要的日常工作。值班室和值班员要根据上级机关要求和本单位领导指示,为领导同志处理紧急、重要事项和突发事件做好服务工作,发挥着"承上启下、上传下达、下情上报、联系左右、沟通内外"的重要作用。政府值班工作主要包括常态下的政务值班工作和非常态下的值守应急工作,它是保障各级政府系统和部