院科两级综合目标考核档案管理研究

院科两级综合目标考核是公立医院改革的重点任务目标之一。福建省立医院院科两级综合目标考核得以有效持续地实施离不开其完整的档案资料,院科两级综合目标考核档案有利提高医院工作效率,规范医院行政管理,建立和谐的医患关系,对持续改善医疗服务质量,保障医疗安全起到积极作用。本文对院科两级综合目标管理考核的档案内容、档案系统的建立以及应用进行研究分析,引导医院在医疗、科研教学及行政管理等方面全面发展。     

探究信息技术对高等教育管理产生的影响

信息技术视域下,对高等教育的管理工作革新提供保障。但与此同时,也凸显高等教育管理工作不足的问题。对此,本文立足于信息技术对高等教育管理工作产生的积极影响及消极影响,分析信息技术下高等教育管理的实践原则,并提出实践路径,旨在推助信息技术在高等教育管理中的良好运用,也促进高等教育管理工作模式的创新。     

大学生新媒体使用状况及影响研究

调查显示,新媒体对大学生心理和行为产生影响。表现在价值选择多样化及价值评价呈现矛盾倾向,价值取向上积极影响与消极影响并存。文章从监管体系、利益驱动、社会化及媒介教育滞后等方面讨论消极影响产生原因。     

新媒体对高校大学生就业工作的影响分析

新媒体的出现影响到了社会生活的各个领域,对高校大学生就业同样也产生了极为重要的影响。本文从新媒体传播特点出发,对新媒体对高校大学生就业工作的积极作用和消极影响进行了分析。     

新形势下加强大学生心理健康教育的一些建议和措施

在日常学习和工作已越来越依赖互联网的新形势下,由于网络存在一些客观的不利因素对大学生的心理健康产生了非常重大的影响,本文在分析了新形势下网络对大学生心理健康的主要消极影响的前提下,提出了加强大学生心理健康教育的一些建议和措施。     

高校体育教师工作士气及提升策略的研究

教师的工作士气是指教师在工作过程中的一种心理状态，它是教师通过参与同教学有关的活动使个人需要得以满足、教学目标得以实现时所展现出的一种积极、热忱、愉悦的心情，自动自发的工作精神以及对学校、团队和教学工作的归属感与认同感等。教师的这种心理状态，对学生、学校和教师自身的健康发展以及预期目标的实现都将产生重要的、甚至是决定性的作用。作为一名体育教师，除了具备专业知识与技能外，其工作热情与工作士气是关系到体育教育改革成败和体育教育目标实现的重要影响因素。     

儒、道文化对心理咨询本土化的启示

将西方心理咨询理论本土化是我国心理咨询和治疗专业工作者面临的重要问题。本文从儒道文化的消极影响和积极影响两方面讨论,发现在心理咨询领域坚持儒道互补的思想讲对建设有中国特斯心理咨询理论产生推动作用。     

如何进行课堂管理

课堂是教学与管理相互融合的过程。在课堂管理教学中,教师除了＂教＂外,还有＂管＂的任务,也就是协调、控制课堂中各种教学因素及其关系,使之形成有序的整体,以保证教学活动的顺利进行。良好的课堂管理能够保证教学目标的实现,促进教学质量的提高。因此,如何进行课堂管理便成为教学工作者最关注的问题。为了营建积极的课堂气氛,教师可以采用以下方法进行课堂教学管理。     

职业生涯管理发展新趋势及个体对策研究

所谓职业生涯管理是通过分析、评价员工的能力、兴趣、价值观等,确定双方都接受的职业生涯目标,并通过培训、工作轮换、丰富工作经验等一系列措施,逐步实现员工的职业生涯目标的过程。职业生涯管理主要包括两种:一是由组织主动针对个人和组织发展需要所实施的职业生涯管理,称为组织职业生涯管理;二是个人为自己的职业生涯发展而实施的管理,称为自我职业生涯管     

高职幼师专业班级内冲突探析

高职幼师专业班级内冲突主要表现为学生内部冲突和班级内人际冲突,冲突带来的影响同样也有积极和消极两种,班主来管理高职幼师专业班级内冲突,以保证高职幼师专业班级内冲突带来积极的影响,避免消极影响。