世界保险业发展的四大趋势

近年来,世界保险业发展十分迅速,出现了一些新的趋势。把握这些趋势,对我国保险业的进一步发展和加快走向世界的步伐,有着重大意义。一、世界保险业不平衡发展趋势受多种因素的影响,尤其是世界经济发展不平衡的影响,世界保险业的发展一直不平衡而且这种局面还将长期存在。例如在发达国家,境内的保险公司可达数千家,而有些     

资讯

<正>权威观点全球经济再平衡须有中国参与摩根士丹利董事总经理兼首席经济师史蒂芬·罗奇不久前在关于"全球再平衡:中国的角色"新闻发布会上指出,"全球经济再平衡必须有中国参与"。他说:"全球经济需要再平衡,而此进程将涉及世界上主要的一些国家,包括美国、欧洲各国、日本等,当然,也需要中国的参与。中国在世界经济发展中起着越来越重要的作用,没有中国参与,世界经济再平衡不能实现。"罗奇表示,"在美元贬值的大环境中,如何调整人民币     

平衡计分卡魅力解读

平衡计分卡是目前世界上最流行的业绩评价工具之一,本文认为平衡计分卡的魅力来源于其蕴涵的管理理念,并分别从平衡理念、因果关系理念、战略理念、创新理念、人本理念以及权变理念角度解读平衡计分卡的魅力。     

我国工作生活平衡研究与实践现状总结

我国已成为世界上工作时间最长的国家,工作生活的平衡已成为我国面临的一个重要问题。如何在工作之余满足员工的家庭、情感、娱乐、休闲等需要,提高员工的工作效率已逐渐得到理论与实践界的关注。本文在总结了我国工作生活平衡的现状后,通过文献调研总结了较为重要的平衡工作生活的计划与策略。     

诊断中国经济"高危区"

中国是世界上一个经济大尺度国家,但各地经济发展水平极不平衡.     

关于在高校餐饮部门管理中运用平衡计分卡的探讨

平衡计分卡作为一种新兴且有效的业绩管理工具,已在世界各大企业和非盈利性组织中广泛运用并发挥重要的作用。本文以高校餐饮部门作为探究对象,来探讨平衡计分卡在其业绩评价方面的优势、具体运用和应当注意的问题。     

今不如昔

“冷战”结束后,旧有的平衡被打破,在新的均势建立之前,世界更加不太平了。     

平衡计分卡在绩效管理中的应用

平衡计分卡是近年来在国外较为流行的一种全新的战略管理方法,这种管理模式可以将战略转化成可度量的指标。由于其自身的优势,世界上众多企业采用这种管理模式替代传统的绩效管理模式。《哈佛商业评论》将平衡计分卡评为75年来最具影响力的管理学说。近年来,我国的一些企业对平衡计分卡进行有益的学习和探索,并试图在企业予以推广,也有一些企业确实获得了成功。本文就平衡计分卡的特点,所包含的平衡要素,指标体系设计,基本实施步骤及应注意的问题等方面进行分析,以期管理者更深入地了解平衡计分卡,更灵活地应用平衡计分卡。     

我国能源开发与加强东北亚合作

东北亚能源资源非常丰富,但分布极不平衡。中国广阔的陆地和海洋蕴藏着各种矿产资源。但是,我国45种主要矿产资源人均占有量不足世界人均水平的一半,石油和天然气分别相当于世界人均水平的11%和4.5%。     

博时的谨慎乐观

"首席策略师、股票投资部总经理、混合组投资总监,平衡配置基金基金经理".博时基金杨锐的职衔很多. 十年前,杨锐毕业于南开大学国际经济研究所世界经济专业,获博士学位.     

略论建构主义课堂教学设计策略

建构主义最早的提出者是瑞士著名心理学家皮亚杰。他坚持用内因、外因相互作用的观点来研究学生的认知发展，认为学生是在与周围环境相互作用过程中逐步建构起关于外部世界的认知，从而使自身认知结构得到发展的。学生与环境相互作用涉及两个基本过程:“同化”与“顺应”。学生通过这两种形式来表达与周围环境的平衡，学生认知就是平衡-不平衡---新的平衡的循环中得到不断的丰富、提高和发展。这就是皮亚杰建构主义的基本观点。     

"帕累托法则"与人才资源管理

19世纪末,意大利经济学家、社会学家帕累托在研究英国人的收入分配问题时发现,大部分财富流向小部分人一边.这种不平衡会重复出现.管理学家从帕累托的研究中归纳出一条规律:世界上有20%的最优秀人才,能抓住世界上80%的好机遇,所以,这20%的最顶尖的人才大约拥有80%的世界财富.     

我们真的需要平衡积分卡吗

<正> 最近平衡积分卡成为一个非常热的话题。在Yahoo.com.cn或者Sina.com.cn的搜索引擎上输入平衡积分卡,你能够找到315和13007条记录,如果是在Google(世界上最大最全的搜索引擎)上,那将有450000条记录。平衡积分卡的创始人罗伯特·卡普兰博士和戴维诺顿于2003年3月来到中国传经布道,铺天盖地的新闻炒作和林林总总的学习班大有一夜之间普及平衡积分卡的气势。但是,我们真的准备好迎接平衡积分卡了吗?它适合我国大多数企业现在的实际情况吗?     

平衡计分卡并不那么完美

<正> 根据Gartner Group调查表明,到2000年为止,在《财富》杂志公布的世界前1000位公司中,有70％的公司采用了平衡计分卡系统,《哈佛商业评论》更是把平衡计分卡称为75年来最具影响力的战略管理工具,博意门的管理咨询专家也早在1996年就将平衡计分卡引入中国。不过,虽然平衡计分卡相对传统预算有着它明显的优越性,企业通过采用平衡计分卡而脱胎换骨的例证也时有所闻,然而想成功地实施平衡计分卡仍是一项大挑战,需要投入相当的成本与力度。在实施过程中,要注意如下各方面的问题:     

高层言论

胡锦涛 国家主席 我们既要巩固应对国际金融危机的成果、保持经济社会稳定和发展，又要稳中求进，探索新思路，采取新举措，解决新问题，推动世界经济强劲、可持续、平衡增长。     

名刊要览

谁能救市;危机边缘的世界;最受赞赏的中国公司;中国将更注重平衡发展;什么写在中国的脸上     

新管理“神话”的背后

尽管世界500强企业有80%以上都在使用平衡计分卡，但卡普兰教授却断言，一半以上都是用错的。     

优秀员工的七种技能

<正> 在21世纪,高级工作人员将是适应能力极强,富有创造性并想改变世界,善于在工作和家庭这两个天地找到平衡、发展及满足的人。他应该具有以下七种技能:     

为事业、生活平衡支三招

周六刚从韩国参加世界妇女论坛回来,昨天又在湘潭主持齐白石国际文化艺术节.不断有人问我到底怎么平衡工作和家庭,这么忙累不累呀?就连在韩国的论坛上各国女性也问我同样的问题.有意思的是很少有人问男性领导同样的话题,难道男人们就不需要平衡啦?     

如何看待中国当前的贸易平衡问题

本文考察了中国贸易平衡的历史演变,分析了其当前阶段的结构特点,以及决定这种贸易平衡变动的四个影响因素,即资源禀赋的变化、国内经济的周期波动、世界产业的动态转移、中国加入世贸组织的制度变迁。根据对这些因素的分析,作者认为当前出现的贸易逆差与中国经济目前的特点和发展阶段是一致的,贸易逆差在今后一段时期内可能经常出现,但中国不会出现长期持续的逆差。