改革力量:中央八位“个性官员”的个性语

在本届政府的组成成员中,出现了一批个性鲜明的官员。他们或敢于突破传统施政思维,锐意改革创新;或敢于触犯局部既得利益,为国家和人民的利益振臂高呼;或敢于揭露所属领域中的敏感问题,直击社会时弊。他们的经典语录和施政风格,成为中国政坛一道别样的风景。     

大力弘扬担当精神 推动忠县科学发展

正敢于担当是中国共产党人的鲜明品格,是领导干部的时代责任。各级党员领导干部要以敢于担当的标尺对照检查工作中的不足,加强学习修养,注重实践锻炼,砥砺意志品格,不断增强敢于担当的定力和能力,并旗帜鲜明地为敢于担当的领导干部撑腰鼓劲,加快建设渝东北生态涵养发展示范县。习近平总书记系列讲话贯穿着强烈的担当意识。党的十八大以来,习近平总书记反复强调责任担     

讲政治要谨防“担当缺失症”

<正>领导干部讲政治,要务虚,更要务实,要担当。敢于担当是领导干部的政治本色,也是领导干部的政治责任,体现着领导干部的胸怀、勇气和境界。是否敢于担当,是检验领导干部党性觉悟的"试金石",也是判断领导干部胸怀、勇气和境界的"大标尺"。党的十八大以来,习近平总书记反复强调"领导干部要敢于担当",并将"敢于担当"作为好干部的"五条标准"之一。党的十八届六中全会出台的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》明确要求:"党委(党组)主要负     

组织部长要带头树立四种理念

一、求知理念。组织部长要把学习作为一种责任、一种觉悟,不断扩展知识面,优化知识结构,提高党建工作的整体水平。二、求新理念。组织部长要树立科学创新理念,敢于打破框框、开阔思路;敢于破除思维定式,以开放的视角、思维推进组织工作;敢于把热点难点问题作为改革创新的重点,在实践中寻求对策和方法,突出针对性和实效     

社论社评

正2015年是全面深化改革的关键之年,各地各部门要持之以恒强农业、富农村、惠农民,做到思想不放松、政策不减弱、改革不停步,奋力开创农业农村发展新局面。2014年12月24日《深化农村改革加快推进农业现代化》社论人民日报多年以来,农业现代化同我们整个国家的现代化一起,走过了辉煌的征程,正期待着新的飞跃。我们要敢于啃硬骨头,敢于涉险滩,敢于向积存多年的顽疾开刀,以改革创新精神引领现代农业发展。     

忧患的党才有力量

办好中国的事情,关键在党。当前我们党遇到的困难很多,挑战十分严峻。敢于正视困难,迎接挑战,是一个党大智大勇的表现。     

新时期提升组织工作水平的三大路径

胡锦涛同志在党的十七大报告中明确指出:"中国特色社会主义事业是改革创新的事业.党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面,必须以改革创新精神加强自身建设,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心."     

年轻的领导干部要有担当的情怀

习近平总书记在全国组织工作会议上指出,党的干部必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。这是对担当精神时代意义的阐释,具有很强的现实针对性,每一个领导干部都应该认真领会、自觉践行。年轻的领导干部是重要的人才资源,是推动改革发展的重要力量,要勇于担当,具有崇高的情怀和定力。俗语言:"逆境顺     

年轻的领导干部要有担当的情怀

习近平总书记在全国组织工作会议上指出，党的干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。这是对担当精神时代意义的阐释，具有很强的现实针对性，每一个领导干部都应该认真领会、自觉践行。     

新时期企业党建管理工作的探索和思考

党的十八大明确指出,要以改革创新的精神推动党建工作的新局面,全面提升党建工作科学化水平。要做好党建工作,就必须要抓好基层党建,尤其是企业党建工作,夯实党的执政基础。对企业来说,其核心是树立党建品牌,重点是积极进行党建工作改革创新,保证企业各项活动良好开展。本文从当前企业党建管理工作出发,剖析了当前企业党建管理工作存在的问题,并结合笔者实际工作经验,提出了加强企业党建管理的建议。     

新时代组工干部能力建设的要点

正当前,组工干部主动顺应新时代发展需要,不断加强自身能力素质建设,应努力做到以下三点。一是努力成为能够担当、善于担当、敢于担当的组工干部。要坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一,严守工作纪律,不该说的不说,不该做的不做。要恪守职业道德,公道正派选人,选公道正派的人,为党的事业选贤任能。要在难题面前敢闯敢试、敢为人先,在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,在风险面前敢作敢为、敢于担当。     

敢于担当是领导干部的必备素质

<正>领导干部要有强烈的担当意识,这是习近平总书记党的十八大以来系列重要讲话中的一个鲜明观点。敢于担当是我党的优良传统,是共产党员的鲜明品格和必备素质,在全面深化改革的新时期,大力弘扬敢于担当精神显得尤为重要和迫切。要准确把握新时期敢于担当的内涵要求敢于担当从本质上讲,是我们共产党人先进性、纯洁性的重要体现,是一种无私的政治品格,是一种过硬的工作作风。从现实看,有四个方面     

当好组织部长必须遵循的基本原则和基本方法

□基本原则: 1、党性原则。组织部长的党性、原则性必须是很强的。要实现对党负责和对人民负责的一致性。既要敢于为班子担担子,也要敢于为下级担责任。     

以改革创新精神 全面推进民族地区党的基层组织建设

以改革创新精神扎实推进党的基层组织建设对于不断巩固党的民族地区的执政基础有着重大现实意义。面对民族地区特殊的区位社情,必须准确把握以改革创新精神加强民族地区基层组织建设的基本要素,深刻理解以改革创新精神加强民族地区基层组织建设的主要内容。联系民族地区特殊的区位社情实际,坚持严谨的作风和科学的精神,实事求是,有的放矢,做到党的基层组织建设创有所新、创有所效、创有所为。     

组工干部如何让组织放心、干部信任、群众满意

<正>习近平总书记在全国组织工作会议上指出,组织部门作为管党治党的重要职能部门,要着眼于党的事业发展需要选人用人,公道对待干部,公平评价干部,公正使用干部,敢于坚持原则,让信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部真正受尊重、受重用。这就要求我们在工作中要始终做到讲规矩、敢担当、做奉献,并不断加强这种品质的提升和修养,真正成为组     

以改革创新精神开创组织工作新局面

党的十七大强调"以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程",提出了加强党的建设的新任务新要求.胡锦涛同志在全国组织工作会议上进一步深刻阐述了在新形势下以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的重大意义,对贯彻落实党的十七大精神、在党的建设和组织工作中大力弘扬改革创新精神提出了明确要求.     

理想信念:建设良好政治生态的重要基石

正习近平总书记强调指出:加强党的建设,必须营造一个良好的从政环境,也就是要有一个好的政治生态。政治生态是政治生活现状及政治发展环境的集中反映,是党风、政风、社会风气的综合体现。良好的政治生态是保持党的战斗力、生命力的基础。良好的政治生态,能让领导干部在权力、关系和私心面前敢于触及灵魂、敢于硬碰硬、敢于动真格,真正确保让老实人不吃亏、     

以改革创新精神全面推进党的建设

党的十七大报告不仅总结了党的十六大以来党的建设取得的成就和进步,而且明确提出要以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程,并对今后如何全面推进党的建设新的伟大工程提出了6个方面的具体     

在科学发展中“创先争优”的实践与思考

党的十七大强调,以改革创新精神加强和改进党的建设,明确提出要开展两项活动:一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动;二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。     

以改革创新精神提升高校领导班子办学治校能力

办学治校能力是党的执政能力在高校的具体体现。要以改革创新精神切实增强高校领导班子谋划发展的能力,改革创新的能力,依法办学、科学管理、民主管理的能力,统筹协调人才培养、知识创新和社会服务的能力,加强和谐校园建设的能力,把高校领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。