切实维护职工权益与加强工会组织建设

随着我国社会主义市场经济的不断发展,在国民经济中占有重要地位的国有特大型企业也将逐步融入经济全球化的大潮中。在激烈的竞争环境中,企业要努力提升核心竞争力,求得生存和发展,就必然要不断地进行组织变革和管理革新,调整利益分配机制和利益分配格局。切实履行好各级工会组织的维护职能,就要正确认识这个矛盾的结合体,认真维护这个利益共同体,扎实协调好矛盾的各个方面,有所为,有所位,建设"党委靠得住、行政信得过、群众离不开"的各级工会组织,工会组织的影响力才能得到真正的体现。     

做好维护稳定工作 促进和谐企业建设

维护稳定工作是构建和谐企业的要求,也是企业持续健康发展的需要,同时也是企业文化建设的重要目标之一。做好新形势下维护企业稳定的工作,必须坚持以科学发展观为指导,按照构建和谐企业的总要求,转变思想观念,创新工作思路,改进工作方法,不断提高维护稳定工作。     

充分发挥工会组织在构建和谐企业中的作用

和谐社会是人类社会的物质文明、精神文明、政治文明发展到一定阶段的必然要求,构建和谐社会是执政党需要解决的重要任务和追求的目标。构建和谐企业是构建和谐社会的重要内容之一。作为企业工会组织,应如何发挥自身优势和和特定的作用,以促进和谐企业的构建?企业是社会的细胞,企业和谐是社会和谐的基础。随着改革的进一步深入,各种深层次的社会问题相继涌现,这些问题如不解决好,必将影响社会的稳定和发展。就企业而言,随着企业改革的进一步深入,诸如职工劳动就业困难、职工下岗失业、职工收入分配不平等、社会保险、劳动安全、卫生医疗不保…     

化解深层矛盾是维护社会稳定之本——校园血案的社会学思考

校园血案的发生透视出我国当前存在的深层社会矛盾。改革开放30余年来的利益失衡所导致的贫富差异与社会分化,激化了社会矛盾和社会冲突。同时,人格矫治和生命伦理道德的缺失等,则是更深层面的社会文化因素。化解深层社会矛盾乃是防止恶性事件频发、维护社会稳定的根本。应建立利益均衡机制,协调利益关系;建立沟通机制,化解基层纠纷;建立社会疏导机制,树立以人为本的社会管理理念。     

强化责任意识,抓好维护企业和谐稳定工作

强化责任意识,抓好维护企业和谐稳定工作,促进企业和谐发展,一是要把抓稳定工作的认识由＂保底工程＂上升为＂建设内容＂,提升工作标准;二是要把抓稳定工作由＂责任到单位＂延伸到＂责任到个人＂,加大工作力度;三是要把抓稳定工作的办法由＂对一般经验的总结归纳＂拓展到＂对现代科学知识的借鉴吸纳＂,注重工作实效。     

维护农村社会稳定是农村和谐的基础

党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会的若干重大问题的决定》明确指出:“目前,我国社会总体上是和谐的,但是,也存在不少影响社会和谐的矛盾和问题,……,危及国家安全和社会稳定。”也明确要求“统筹协调各方面利益关系,妥善处理社会矛盾”,“坚持依法办事,按政策办事,发挥思想政治工作优势,积极预防和妥善处理人民内部矛盾引发的群体性事件,维护群众利益和社会稳定”[1]。这是维护农村社会稳定,农村和谐社会建设的根本性指导性意见。一、充分认识农村稳定对农村社会和谐构建的重大意义稳定和发展是辩证统一的,没有…     

充分发挥工会组织在企业发展中的作用

工会组织在联系和团结企业职工方面具有很大的优势,在企业发展中具有重大作用。工会组织要在企业中坚持开展形势、任务和发展前景教育,坚持发挥桥梁纽带作用,坚持开展丰富多彩的文化活动,为增强企业凝聚力、维护企业稳定、助推企业的经营发展贡献力量。     

新时期油田工会组织在维护员工身心健康工作中的作用

十三五时期是我国全面建设成小康社会的决胜阶段,伴随改革步伐的加快,经济的快速发展,信息化的迅速推进,社会在发展进步的同时,新的社会问题也在滋生蔓延,并以不同形式、不同程度体现在国有企业中. 如何实现企业与员工互惠共荣和谐发展,各级工会组织有不可推卸的责任和义务. 发挥工会组织作用,引导员工树立正确的人生观、价值观,帮助员工舒缓心理压力,调节心理平衡,培育健康心态,成为各级工会组织急需解决的重要课题.     

关于基层工会组织在创建和谐企业中发挥作用的思考

在以人为本的现代化企业管理体制下,员工和谐相处是企业和谐的基础,每名员工都希望工作在一个文明友善、稳定祥和、管理有序、环境幽雅、效益较好的企业之中。企业是否和谐直接影响着员工的生活质量和企业效益。因此,创建和谐企业是企业和员工的共同愿望,代表着企业和员工的共同利益。     

探析安全屏障在医疗器械维护管理中的应用

在现代医疗中,医疗器械的作用越来越受到人们的重视.而在医疗器械的维护管理中,会发生一些不良事件,这就需要相关人员总结问题与经验,并提出科学合理的解决方案.本文将探析安全屏障在医疗器械维护管理中的应用,探讨在安全屏障应用于医疗器械维护管理中以后,能否降低不良事件发生的概率,以及医疗器械使用的安全性是否能够得到提升,如果答...     

浅析工会组织在油田物业企业文化建设中的切入点

物业管理一公司工会在建设百年油田的进程中,紧密地围绕企业的中心和主题不断创新工会工作的方法和途径,积极参与企业文化建设,以丰富多彩的主题文化活动为载体,以“群众性、简约性、互动性、季节性、系统性”为切入点,最大限度的把员工和用户组织起来,使企业精神、企业价值观念、职业道德等深入人心,推动了企业文化建设深入开展,切实增强了企业发展的原动力、企业内外的凝聚力和企业文化的辐射力,全面展现了工会组织在企业文化建设中的推动效应.     

贯彻落实“三个代表”重要思想 切实做好企业稳定中的思想政治工作

大庆石油管理局重组改制后,在职职工有18万多人.2000年,其中的6.3万人与企业有偿解除劳动合同,企业仍有12万多名职工,同时,还担负着5万多名离退休职工,5万多名劳动家属的社会负担和2万多名待业子女的就业压力.作为在全国石油行业举足轻重的特大型企业,面对企业深化改革的新情况、新问题,积极做好企业稳定中的思想政治工作,对于保持良好的发展势头,实现可持续发展具有十分重要的意义.     

加强思想沟通，维护稳定大局——浅谈如何在新形势下做好离退休职工思想政治工作

保持离退休职工队伍稳定,对于构建和谐社会、和谐企业以及和谐社区都有着极为重要的关系。在改革发展和利益格局不断调整的新形势下,离退休工作部门和离退休职工需要沟通的问题很多,涉及方方面面,必须有明确的思路,科学的方法和有效的措施解决离退休职工反映强烈的热点问题和涉及他们切身利益的焦点问题,应是我们沟通协商的重点。     

浅析绩效管理在企业经营管理中的作用

绩效管理是现代企业管理体系中的重要组成部分,科学合理的绩效管理制度会给企业的管理人员带来很大的帮助,可有效提升组织和个人的绩效,发现企业在经营活动中潜在的问题,优化组织内部的各项流程,对企业实现自己的战略目标的具有积极的促进作用。     

宣传工作在企业政治优势转化中的一二三四

宣传思想工作作为我党的传统政治优势之一,在国有企业发展建设中具有不可替代的重要作用。在将国有企业政治优势转化为企业核心竞争力的过程中,宣传思想工作必须盯紧提高经济效益这个目标,统一认识,建立完善工作机制,结合实际创新工作方式方法,努力提升工作质量和效率。本文对宣传思想工作在企业政治优势转化中需要注意的一些问题作了分析和思考,认为必须紧盯一个目标、统一两个认识、完善三个机制、突出四个创新。     

非慈善类民间组织在慈善事业中的优势和作用

非慈善类民间组织的民间性,有利于弥补官办慈善的不足;非慈善类民间组织的组织性,有利于弥补个人募捐过程中的信用不足;非慈善类民间组织的公益性和草根性,有利于提高慈善募捐活动的效果;非慈善类民间组织的互益性,有利于调动公众捐赠的积极性。     

以文化人,科学发展,深入挖掘工会组织在企业文化构建中的作用

企业文化重视以人为本,强调精神文化的力量,以文化人,从而形成一种企业人员达成共识的行为准则、价值观念和道德规范,凝聚企业员工的归属感、积极性和创造性,甚至可以对社会文化的大环境产生作用.工会组织是职工自愿结合的工人阶级的群众组织;代表职工的利益,依法维护职工的合法权益;全面履行着维护、构建、参与、教育的四项职能.面对新...     

谈企业文化建设在构建和谐企业中的途径和作用

企业文化的自觉建立和健康发展,是企业在经济发展中各种关系达到和谐的必要途径;企业文化功能的发挥是促进和谐企业建立的重要力量;企业员工是企业文化建设的主体,也是创造企业和谐的主体;和谐企业和企业文化的建设都是把人作为根本,即＂以人为本＂。企业和谐是企业文化建设的最终目的。     

企业文化和思想政治工作在构建和谐企业中的作用

通过企业文化建设和思想政治工作的开展,对企业员工进行思想道德与科学文化素质的提升,是现代社会市场经济环境下企业管理工作中的重要内容.在实际工作开展中,如何将企业文化和思想政治工作进行有机的结合,实现二者之间相互促进、融合以及借鉴的综合效应,增强企业员工的凝聚力,在构建和谐企业中充分发挥作用,是当前企业行政管理人员应该不...     

思想政治工作在构建和谐企业中的积极作用

思想政治工作在企业建设、改革、发展中发挥的重要作用,直接关系到实现原油4000万吨稳产、创建百年油田的实现。在构建和谐企业进程中,要正确认识企业思想政治工作与构建和谐企业的关系、地位和如何创新企业思想政治工作为构建和谐企业提供重要保证。