农业产业化应遵循的基本原则

加快我国农业产业化进程，必须把农业科技与农业产业化有机结合起来，坚持以市场为导向，发挥区域优势，比较优势和产业化的规模效益，在政府提供综合保障的前提下，实施整体推进与可持续发展战略，探索投资主体多元化和确保主体受益的新机制，只有坚持这些基本原则，我国农业产业化才能得到快速发展。     

论高等学校德育工作基本原则的贯彻

高等学校德育工作的基本原则在高等教育中具有极其重要的地位.只有在实践中认真贯彻德育工作的基本原则,才能使高等学校的德育工作取得良好实效.坚持德育工作的基本原则,就要突出重点原则,加强针对性,充分发挥教师和学生的主观能动性,从而使德育工作原则在动态中得到落实.     

浅析按生产要素分配

按生产要素分配是社会主义市场经济的基本要求，市场经济又赋予了按生产要素分配新的内容，形成了以资本、劳动力、科学技术为主的生产要素分配体系。按生产要素分配和按劳分配相结合才能既坚持社会主义共同富裕的发展方向，体现按劳分配原则，又能极大地推动生产力的发展     

邓小平决策原则初探

科学决策是社会主义领导多种职能中的一大基本职能。邓小平认为 ,要做到科学决策必须坚持解放思想、实事求是的根本原则 ;坚持抓住中心和统筹兼顾相结合的原则 ;坚持以民为本 ,向人民负责的原则。坚持这三条原则 ,才能提高我国领导决策的科学民主水平     

《公司法》与现代企业制度

在我国市场经济条件下,建立现代企业制度是国有企业改革的方向。只有按照“产权清晰,权责明确,政企分开,管理科学”的要求,运用《公司法》对国有企业改革全过程进行引导和规范,才能保障和推进现代企业制度的建立与完善。为此,我们必须认真学习和严格执行《公司法》,坚持《公司法》所确立的基本原则和基本制度,真正做到依法开创国有企业改革和发展的新局面。     

效率优先兼顾公平的理论思考

效率优先兼顾公平的理论思考刘永明效率优先，是指分配制度、分配政策的制定和实施应以促进社会生产力的发展、促进企业和社会经济效率的提高为首要目标。坚持效率优先的原则，是提高社会公平水平、贯彻唯物史观基本原则和适应社会主义初级阶段的基本国情的根本要求。首先...     

关于发展伦理的思考

科学发展观蕴含着丰富的马克思主义发展伦理思想。发展伦理是新兴的系统研究发展道德的科学。其基本原则是和平发展原则、公正发展原则和科学发展原则。基本规范是奉行人道主义,坚持共同发展;尊重整体利益,坚持协调发展;维护生态平衡,坚持可持续发展;勉力以人为本,坚持全面发展。发展伦理包括经济发展伦理、政治发展伦理、文化发展伦理、生态发展伦理、人的发展伦理。发展伦理建设的思路是不断完善物质基础与条件、加强教育宣传和研究、注重修养和践履。     

浅谈泉州家族企业的企业文化变革

家族企业是泉州经济的支柱，然而家族企业由于自身的弊端在发展过程中存在许多问题，其中比较严重的是缺乏企业文化意识。文章介绍了家族企业的概念、类型、优劣势，阐述分析了泉州家族企业存在的企业文化问题，提出了泉州家族企业建设企业文化、进行文化管理应该坚持的基本原则，以及应该建设以人为本、与时俱进、注重质量和品牌的企业文化的建议。     

民主集中制的实践与运用

民主集中制是党的根本组织制度和领导制度 ,是党的事业不断取得胜利的基本保证 ,只有正确认识民主集中制的丰富内涵 ,努力实践和运用民主集中制原则 ,才能不断加强党的建设 ,改善党的领导。集体领导是民主集中制原则的精髓 ;发挥好“班长”作用是坚持民主集中制原则的关键 ;发挥班子整体合力是坚持民主集中制原则的重要保证 ;充分发扬民主是坚持民主集中制原则的前提和基础 ;批评和自我批评是坚持民主集中制原则的有效方法 ;会议决定是坚持民主集中制原则科学决策的必经程序 ;调查研究是坚持民主集中制原则的有效途径     

关于我国企业导入日本企业文化的几点思考

在经济发展日益全球化的环境下 ,企业文化成为企业发展壮大、提高竞争力的基本手段。对于我国企业而言 ,深刻理解企业文化的基本内涵 ,吸收和借鉴人类先进文化 ,尤其是学习日本企业文化建设的经验 ,进而建立起优秀的企业文化 ,是富有现实意义的。文章就我国企业如何学习日本企业文化建设经验 ,进行企业经营和管理提出了建议     

知识型企业管理初探

本文对知识型企业的特点进行了探讨 ,认为知识管理必须成为知识型企业的一项有效制度安排 ,敏捷企业是知识型企业的未来发展模式 ,并对我国知识型企业管理提出自己的看法。     

谈商务沟通与商务礼仪的语言范式

在商务贸易全球化的今天,商务英语语言的范式起到了十分重要的作用。根据美国著名科学家、哲学家托马斯·库恩提出的范式概念和理论,对商务英语语言与文化的关系进行分析,并探讨了商务英语语言在商务沟通与商务礼仪中具有的社会学意义以及商务沟通与商务礼仪的语言特点。     

论企业商机的识别、创造与把握

针对市场信息纷繁复杂、市场法则残酷无情的严峻现实，虽然市场商机无限，但是识别与把握、甚至在条件不成熟时加以“催生”，对企业的生存与发展至关重要。总结运输企业识别、创造与把握商机的一般规律，希望能对企业的经营管理起到一定的借鉴作用。     

电子商务商业方法专利战略

网络的出现在很大程度上改变了现行的经济运行模式。电子商务在全球范围内迅速发展起来,而商业方法专利也成为人们研究的一个新课题。文章在论述了电子商务商业方法专利的相关理论问题的基础上,分析了我国商业方法专利的保护现状,针对目前国外强大的商业方法专利的攻势,提出了我国政府和企业的应对策略。     

试论中国钢铁企业经营过程再造──面向二十一世纪钢铁工业的挑战与对策

随着全球化经济的发展及信息科技时代的到来,企业经营空间不断拓展,经营环境愈益动态化。为迎接二十一世纪钢铁工业发展的机遇与挑战,中国钢铁企业必须进行相应的变革,通过实现对企业经营过程的重新设计,构建一个以顾客为导向且具有高度竞争力的经营管理模式。     

现代企业的社会责任

管理学界对企业的社会责任问题存在着不同的看法。笔者以为,现代企业的社会责任问题不仅关系到以诚信为基础的公平竞争秩序的形成,而且关系到企业的使命和目标定位,从而涉及到企业的发展战略和竞争优势,因此有必要进一步得到澄清。本文简要地阐明了企业的社会责任问题的背景和实质,并从企业伦理的角度对企业应当承担什么样的社会责任以及企业承担社会责任的机制作了较为详细的分析和论证。     

论商事代理留置权

商事代理留置权是商事代理人享有的一种特殊权利,具有保全商事代理人债权的功能。商事代理留置权是建立在商事留置权的基础上,以商事代理独立于民事代理制度为前提。它具有民事留置权的一般特征,其形成条件受制于商事代理的营业性特点。商事代理留置权有拒绝返还的抗辩、留置物的处分以及优先清偿的法律效力。     

加快推进天津市社区商业建设的探讨

社区商业作为与居民生活密切相关的属地型商业模式作用日渐突出,针对天津市社区商业发展中出现的规划体系不健全,业态设置不合理,组织机制不完善等问题,建议建立市区街三级管理机制;加强社区商业规划体系管理;打造示范型社区商业中心等措施大力促进其发展。     

国际商务谈判的文化差异

国际商务谈判具有跨文化交际的特征,不同国家的商务人员在参与国际商务谈判的过程中都会体现其本国文化的特点。国际商务谈判在权力距离、不确定性规避、个人主义和集体主义、男性主义和女性主义、长期取向和短期取向五个维度上存在文化差异。因此,从文化的视角出发,在国际商务谈判过程中不同国家的商务人员应采取相应的措施,以期实现互相理解、互相尊重、互利共赢、合作高效的国际商务谈判。