劳动统计中的“平均人数”计算时容易出现的问题

平均人数是劳动统计中一项十分重要的统计指标。之所以说它是一项重要的统计指标，因为它是计算平均工资、劳动生产率、人均利税等多项人均指标的依据。而上述各项指标又是考核企业经营状况及在市场竞争中所处地位的重要指标。如果平均人数计算不当，也会对企业的各项经济指标产生一系列的重要影Ⅱ向。随着企业结构调整和改制的全面推进，企业的人员变动相当频繁，因此期末人数难以准确反映单位在一定时期内使用劳动力的状况，而平均人数则能；隹确地做出反映。     

如何更准确地统计劳动投入总量—试析SNA关于劳动投入核算的若干指导性意见

本文对SNA关于劳动投入核算的若干指导性意见进行了剖析,并认为这些指导性意见很值得引起我国统计工作者的重视。     

要加强职工劳动时间的统计

要加强职工劳动时间的统计广西建筑综合设计院岑荣敏自１９８８年我院实行《全面质量管理》（简称ＴＱＣ）方法以来。管理工作进入了一个标准化、制度化和规范化的崭新科学管理阶段。管理可以提高生产力水平．向管理要效益，以管理促使工作质量提高，使我院在深化改革之中...     

谈建立劳动争议统计的必要性

随着劳动制度改革的不断深入,劳动争议事件不断发生。劳动争议仲裁已经成为我国劳动管理工作的一项重要任务,为了及时了解分析劳动争议事件的发生和处理情况,建立劳动争议统计是十分必要的。一、正确地开展劳动争议统计,必须首先明确它的概念和特征。劳动争议又称劳动纠纷,是指劳动关系当事人之间因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议。通常指,用人单位和与之形成劳动关系的劳动者,国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者因劳动法所确定的劳动权利义务产生分歧而引起的争议。劳动关系的特点决定了劳动争议具有…     

样调查在劳动统计中的应用

劳动统计是反映我国国民经济各行业职工规模、构成和分配使用及工资增长和生活水平变化的主要手段。长期以来,我们一直采用了全面统计的方法,及时、准确地搜集、整理和反映有关劳动力资源配置、从业人员人数及劳动报酬、职工个人收入等方面的资料,为党和政府制订劳动政策,进行宏观决策和调控提供依据。随着改革开放的逐步深入,我国的劳动工资政策发生了巨大变化,劳动经济领域出现了许多新情况新问题。因此在调查方法上给我们提出了新的要求,即,劳动统计改全面调查为抽样调查。     

论统计指标的时间性质及其序时平均

文章指出了国内最流行的１０本大学教科书中共同存在的关于统计指标时间性质上的４点错误认识，给出了统计指标时间性质的科学表述。最后，重新定义了时间数列的构成要素，重新划分了时间数列的类型，重新构造了序时平均数的计算公式体系     

社会保险人数统计中存在的问题与建议

社会保险人数是指一定时期内参加社会保险人数与享受社会保险待遇人数的总称。它是开展社会保险活动的主体，也是反映社会保险工作进展情况的一项重要指标。做好人数统计工作是保证个人帐户建立，深化社会保险制度改革的需要。但从目前情况看现行社会保险人数统计，难以满足社会保险事业发展的需要，主要表现在：一是社会保险人数统计与社会保险工作脱节。现在社会保险人数统计工作没有引起重视，有的地方处于一种为了“报表”中填几个数字而统计的状态，使人数统计工作处于被动地位，不能发挥应有的作用。二是现行统计报表不能反映参加社会…     

浅谈劳动统计及信息系统建设工作

随着社会主义市场经济体制的建立和发展,劳动领域的新问题和新情况不断出现,笔者认为,其中有两个问题尤为重要,一个是劳动事业的整体效益;一个是劳动统计和信息工作的基础性作用。因此,有必要认真研究在建立社会主义市场经济体制过程中如何围绕劳动事业的整体性建设做好劳动统计工作和劳动管理信息系统建设工作。下面就此问题谈一下笔者的一些认识。     

新形势下搞好劳动统计之思考

随着市场经济不断发展 ,劳动统计出现不少新问题。首先是自身专业限制 :劳动统计范围广 ,资料通过自下而上全面统计层层取得 ,即每个季度要在 3 - 4天时间收集上千张报表 ,工作量大 ,难免出现差错。其次 ,劳动统计以劳动者为统计对象 ,劳动者的行为具有选择性和不确定性 ,这也决定劳动统计的指标数据往往具有隐蔽性 ,如劳动者收入、来源渠道、发放形式等 ,这都给劳动统计带来工作难度。那么在新形势下如何以新的要求正确、及时搞好劳动统计 ?笔者就此作如下初探。1.正确领会“从业人员”的概念。许多基层统计为方便仍凭老的统计观念 ,仅把劳…     

从社会保障角度看加强劳动统计的必要性

一、从社会保障角度看劳动统计 社会保障工作是关系到社会稳定的大事.建立和完善社会保障体系,既是深化改革、促进发展、稳定社会和安邦兴国的要求,又是"关乎国运,惠及子孙"的大事.目前,我国已建立起一套适应社会主义市场经济要求的以养老保险、医疗保险、失业保险和城市居民最低生活保障制度为主的社会保障体系.     

谈谈今年劳动统计年报制度的变化

劳动统计的基本任务是及时、准确、全面、系统地了解和反映劳动的数量、构成、分配、使用以及工资福利等情况,为制定和检查劳动工资政策、劳动工资计划提供依据.今年国家统计局为进一步适应形势的需要,加快劳动统计改革步伐,对劳动统计报表制度进行了较大的改动为做好本市劳动统计年报和明年定报工作,上海市统计局人口与就业统计处有关人员说此作专业说明.     

金融统计中的“时点指标”应兴利除弊

所谓时点指标,就是反映总体表某一时刻（瞬间）状况的总量指标,而时期指标则是反映总体在一段时期内活动过程的总量指标。在我们现行的金融统计中,时期、时点指标并用且以时点指标为主,例如人民银行制定的在金融统计报表中占重要地位的《金融机构信贷收支表》,就是统计一定时点的存款及贷款余额。时点指标具有简单、方便的优点,在计划经济时代,曾为我国金融决策提供了有力的依据,但随着市场经济体制的建立,这种指标的弊端日趋显露,必须加以改进。一、时点指标之弊下面是某银行的《活期储蓄存款帐》：甲户4月底止存款余额为10万元…     

对劳动统计报表制度改革的设想

近年来,我国在劳动统计改革中,尽管对劳动统计报表制度也进行了多项的改革,但是,从劳动统计报表制度的现状看还存在一定的问题。因此,应尽早采取有效措施,全面推进劳动统计报表制度改革。     

劳动统计基层年报常见错误分析

在体制转轨的情况下,劳动统计遇到了不少新情况、新问题。1998年劳动统计年报充分考虑到现阶段劳动关系的新情况、新特点,着力减轻基层负担,对指标设置、报表内容作了重大改革,删减了城乡劳动力资源配置情况,乡办企事业单位职工人数与工资等报表,报表设置更为科学,指标更为精炼。但在劳动工资年报联审中,我们发现由于基层统计队伍素质、年报贯彻不深入等主客观原因,年报工作仍存在一些问题,出现较多的差错,现就劳动统计基层年报中的一些常见错误作一粗浅的分析。一、三种常见错误基层年报是各级统计部门的源头数据,改进后的基层…     

谈如何进一步完善劳动统计工作

随着市场经济的发展,劳动统计范围不全面、基础工作薄弱、数据质量不高等问题逐渐呈现出来,进一步完善劳动统计内容,确保劳动统计数据质量,已成为当前一项十分紧迫和重要的工作。一、当前劳动统计工作存在的问题