“大”的诱惑

几年前，辽宁大学校长、经济学家冯玉忠，说过一句挨了不少骂的话：什么时候中国的企业家有跳楼自杀的了，那时候经济就有希望了。眼下中国的经济有了什么样的希望，三两句话解说不清楚。但企业家自杀的事已经屡屡发生，小的不计，单说举国有名的大企业家，继上海大众汽车公司的总经理跳楼身亡之后，贵州习酒公司总经理、全国“五一”劳动奖章获得者、全国发展名优酒特别功臣奖获得者陈星国，前不久在自己的轿车内也开枪自杀了。那把五四式手枪是他的司机的，有持枪证，司机离开后手枪还放在车里，陈星国便把枪口对准自己的右太阳穴扣动了扳…     

“知本商”范新

31岁就成为副教授的清华同方人工环境公司总经理范新，这些年来回答频率最高的一个问题就是：“您究竟是一个学者，还是一个企业家?”范新说，自己现在首要的位置还是企业家，而作为学者所掌握的学术知识是为领导和发展这个企业服务的。     

执行力不够怎么办——企业家与教授的对话

企业管理者有做不完的事情,也有探讨不完的话 题。沈阳的有识之士纷纷组织企业家沙龙活动为企业家 搭建交流思想、探讨管理的平台,其中,企业领袖俱乐部 就备受企业家欢迎。笔者最近有幸参加了一场沙龙活 动,清谈中的精彩言论令人大受启迪,几位在沈阳企业 界颇有影响力的企业董事长及总经理与北京某高校教 授就企业人才管理及人才执行力的对话更颇具代表性, 现节录部分与企业界人士共享。     

企业家精神与区域经济增长的相关分析

文章首先回顾了企业家精神与经济增长的相关理论，随后对企业家精神与区域经济增长做了实证分析，结果表明两者有显著的正相关关系。研究表明培养企业家精神是促进区域经济增长的有效途径。     

强大之路

做大做强追求卓越是一切企业和企业家的终极目标，中国也不例外。但在改革开放前若干年，中国没有企业和企业家的概念，只有工厂商店和厂长经理，而且清一色是国营，囊括了几万人的大工厂及几个人的小粮店煤店副食品店理发店。那时若提“做大做强”，无异于痴人说梦。     

儒将带兵──记天津市优秀企业家、天津市红桥区房屋建筑工程公司总经理季满鹏

哲学家并非企业家,而企业家确应是哲学家。当经济调整的手由市场来承担时,客观环境实实在在地给我们众多的企业家们上了一堂哲学课,因为经济进程中的许多矛盾无法不用哲学观点和哲学手段去解决。天津市优秀企业家,天津市红桥区房屋建筑工程公司总经理季满鹏对此就感触颇深,听他侃企业发展,你会感到是一种享受。这也水怪,因为他毕竟正正规规地学过四年哲学,且获大专文凭。季满鹏正值中年,人清瘦文静,外表与他所任房屋建筑工程公司的总经理工作多少有些不很融合,到应该去耍笔杆子。现实却往往就是在看似不可能中成为可能,季总经理…     

低固定资产企业：规模扩张是误区!

山东一钢材贸易公司，目前盈利状况尚佳，因而一直想进一步做大做强。该公司总经理设想的途径是：在各省开设办事处，增加人员，大规模扩张。按照他的规划，只要严格执行这个路线，公司营业额将迅猛增长、公司净利润大增、市场占有率迅速扩大。     

2008最差与最佳——经济唱衰下的企业家表现

此前，本刊已连续3年推出年度“最差企业家”和“最佳企业家”评选。我们从1000多家在中国经营的企业中，综合评议企业责任人（包括董事长、首席执行官、总经理）在本年度的整体表现。评价的指标包括2008年前三季度的经营数据、本年的战略执行最终效果、所承担社会义务的履行情况，以及对于经济环境的影响度。     

川渝企业家携手走自贡

“2009年春川渝企业家自贡行”活动日前启动。中共四川省委统战部副部长、省工商联党组书记杨安民，重庆市工商联副主席陈健等率川渝两地的180余名民营企业家代表参加了此次活动。杨安民在讲话中强调，在当前困难形势下，民营企业要克服困难，抢抓机遇，做强做大。川渝自古是一家，两地民营企业应该携起手来，为两省市的发展作出更大贡献。     

被“感谢费”击倒的优秀总经理

2001年春节前夕，桂林市中级法院对廖树荣收取“感谢费”一案作出终审判决，这意味着昔日获省(区)、市(地)、县优秀企业家、优秀经理、“千名生产(经营)能手”等光荣称号的总经理廖树荣将从此断送了美好前程。     

有"市"无恐

九届人大五次会议期间，湖南代表、私营企业家梁稳根自认为在电力设备制造上有优势，想让总理知道自己的远大抱负，话说得有点过头。朱总理问他：“你现在做了多大的电力设备？”“我们还没有做。”朱总理“在行”地说：“我肯定你做不出来，因为全国能做６０万千瓦（电力设备）的已经有３家了，设备都过剩，你到哪里去找市场呀？作为一个企业家，首先要观察市场。”也许正是朱总理语重心长的一席话，避免了一位私营企业家的决策失误。对市场应冷静观察，不能浮躁和意气用事。有些商企界人士为常规思维模式所禁锢，习惯于“拿着帽子找头戴”…     

企业需要的不是优惠

11月底发布的《2011年干户民营企业跟踪调查报告》显示，超过八成的民营企业家认为当前民企税收负担“很重”或者“较重”，超过3／4的民营企业家认为“目前愿意做实业的企业家越来越少”。     

企业总经理继任机制探析

总经理继任问题概述我国的许多企业在某一段时间（特别是民营企业在创业初期）都能保持较稳定的高速发展。但过一段时间以后，由于企业内外部经营环境的改变，过去的领导者往往不能满足当今市场条件的需要，经营业绩出现滑坡或停滞。因此，企业要做大、做强、做长，过去的领导者总要淡出企业，这就是总经理继任问题。而且，在企业的危难时刻更换总经理可能会挽救一个企业，使企业转危为安。例如，艾柯卡在危难中解救克莱斯勒、郭士纳重整IBM、斯隆挽救通用，这些都是美国企业总经理继任的成功例子。总经理或首席执行官（CEO）是对一个企…     

机关经费集中管理好

海尔集团首席执行官张瑞敏在上海举行的中国企业家聚会上，针对“面对经济全球化，每个企业该怎么办?”这个提问时．他的回答是：只有成为“狼”，中国企业和企业家才能在全球化进程中与“狼”共舞。如果做“羊”，其结果只有被吃掉。关于如何成为“狼”?其回答是．一是要尽快熟悉和掌握国际竞争的游戏规则二是要敢于、勇于、善于参与国际竞争。     

河之洲

<正>让年轻人在年轻时做该做的事马云有一次去台湾,跟一群企业家吃饭。席间,每个企业家都跟他大谈创新,这些人年纪都很大。马云回去后写文章说:"假如七八十岁的人还在创新,我们的问题就大了,他们不相信年轻人比他们更会创新。其实,他们应该尽全力去帮助年轻人创新.."     

解放“劳苦”企业家——北大教授郑学益和他掀起的“懒蚂蚁”风暴

怎样做一个企业家,一千个人有一千个解释,但是企业家应该做什么,只有一个回答:那就是做“懒蚂蚁”,即“出思想、出智慧”的企业家。     

新年再创新辉煌

企业家朋友们：日月开新元，天地又一春。在这辞旧迎新之际，回望过去的数年，企业家朋友们领导各自的企业，历经了汶川大地震、全球金融危机等重大考验，不断开拓进取，克服了重重困难，把四川企业做得更大更强。近年来，全川涌现了一批发展速度快、经济效益好、竞争实力强的优秀企业，以及一批综合素质高、经营管理佳、社会贡献大的优秀企业家，为全省的经济繁荣、社会进步做出了卓越贡献，这是殊为不易，难能可贵的。在此，我向企业家朋友们表示热烈的祝贺，并致以亲切的问候!     

具备发掘价值的眼光和肯定价值的态度

一位民营企业家李总，他的公司专做土特产，主打产品是茶油。     

寻找企业家的精神家园

八十年代有个流传很广的笑话,说北京王府井大街有个广告牌掉下来,砸到五个人,其中四个是总经理,还有一个是总经理助理。那是全民经商的年代,满街都是经理、厂长。然而几年之后,这些人里又有几个成为真正的企业家呢?那些活得十分滋润的绝顶精明的商人、那些财大气粗的老板,他们出入歌厅、桑拿,开着“大奔”,带着“小蜜”,那不是企业家,充其量只是一位“大款”而已。管理大师彼得·德鲁克说过,企业家是厂长经理中少数出类拔萃的人物,不是所有的厂长经理都是企业家。     

本月明星会员

正胡胜灵臻传媒集团副总裁深圳口岸商旅传媒有限公司总经理海豚会深圳湾分会会员。知名整合营销管理专家,曾担任深圳清华大学研究院创新创业学院执行院长、案例中心主任。公司致力于打造广告传媒产业链,助力企业品牌成长。入会寄语:愿海豚会开启企业家和商业精英商智互动的全新提升模式,共同打造高品味的商业精英圈,为中国企业和企业家的成长注入新的动力。田玉芝深圳市得益节能科技有限公司大客户总经理