解决部属之间矛盾要注意方法和技巧

一、一般要暗中解决矛盾。因为人们都有爱面子的心理,私下解决就是给矛盾的双方保留了面子,因此矛盾尽量暗中解决,不要张扬出来,但对那些不伤面子,同时又有普遍教育意义的可以公开出来,起到教育其他下属的目的。二、解决矛盾要原则和灵活相结合。原则就是不能侵害组织利益,要最大限度地促进组织目标的实现;灵活就是解决矛盾的方法要因人、因事、因地、因时而变,不要千篇一律,教条式解决问题。     

冰释前嫌--让宿舍“小家庭”矛盾成为友谊的考验和升华

辅导员在处理高校宿舍人际关系问题时，要教育学生利用宿舍矛盾当做对宿舍友谊的一个考验，学会如何在大学与人交往，如何化解矛盾，从而将友谊升华到更高层次。作为辅导员，要重视学生之间的问题和矛盾，特别是宿舍的人际关系矛盾；出现问题，要全方位、多渠道、多途径调查问题，找出矛盾的本质；及时从根源上解决学生的各种矛盾；做学生的良师益友。     

能听善译

领导者对批评意见一要能听,二要善择。二者缺一都不算是真正善于接受批评。 能听就是对各种批评意见都能虚心听取,这个问题解决不好,所谓善择就是一句空话。怎样才能做到能听呢? 第一,要有“要真理、不要面子”的精神。所谓“面子”,是自尊心和虚荣心的混合物,其中有可以因势利导的积极因素,但也有消极的东西,而其主要的消极作用就表现在不能容纳批评上。其实,真正做到要真理不要面子,往往不会丢面子;只要面子,不要真理,就有可能真理面子     

浅谈化学师范生的实习心得

教育实习是化学师范生在教师成长过程中的一个很重要的环节，是教育理论到教育实践的过渡阶段，在理论和实践的融合过程中必然会存在一些矛盾，本文主要从教学工作、班主任工作、日常工作三个方面讲述在实习中遇到的问题、解决策略和成长心得。     

面子是中国人的精神纲领

中国人是很有宁为玉碎不为瓦全的精神的，这种韧性和执着，放在对面子的在意和计较上，完全可以疯狂到宁要面子，不要性命。     

创业教育和英语创业型人才的定位

加强创业教育是时代所需，以就业为导向的英语创业型人才培养模式，在培养英语能力的同时，延展所学专业，对大学生进行创业精神、创业素质和能力的训练。文章为解决英语创业型人才的培养提供了理念层面的思考，为解决我国外语教学中教学投入与培养人才的现实能力的矛盾提供了切入口，也为高校英语转型提出了可行性建议。     

中国思想政治教育的地位与价值

思想政治教育是一项社会实践活动.社会或社会群体用一定的思想观念、政治观点、道德规范,有目的、有计划的影响其成员,使他们形成一定的符合社会发展需要的思想品德.中国精神文明建设的首要内容之一就是思想政治教育,思想政治教育也是解决社会矛盾的途径之一.笔者从四个方面阐述了思想政治教育在我国的价值意义.     

高校辅导员有效干预学生寝室人际关系矛盾的研究

良好的寝室人际关系关乎着学生的健康成长与高校文明寝室的创建,是学校教育软环境建设的基础工程。然而大学生多样化的群体心理性格,使得高校寝室中不可避免的出现各式各样的寝室矛盾,严重影响着大学生正常的生活学习乃至心理健康。而高校辅导员又是与学生接触最直接且最密切的教育工作者,若能发挥辅导员对学生矛盾的干预效应,定能获得事半功倍的效果,将学生寝室矛盾遏止在萌芽时期。本文立足于丽水学院文明寝室创建工作中对学生寝室矛盾的分析,剖析当前大学生寝室矛盾的特点,及形成的原因,从原因中有针对性找寻辅导员干预学生寝室矛盾的出发点和立足点,同时提出创建文明寝室,以及有效解决寝室矛盾的干预措施。     

对提高大学生心里健康教育的思考

随着社会问题、社会矛盾不断增多,社会工作的需求越来越大,高校学生在生活自理、课程学习和社交等方面遇到的矛盾和困惑不断加大,各种心理问题和心理障碍也日益明显。因此,就如何提高大学生心里健康教育问题,已成为高等教育工作者迫切需要解决的重要任务。     

上海人才供求矛盾及对策

随着上海改革开放的深入和经济的迅速发展，上海人才资源建设与开发工作有了长足发展。但是，要实现上海跨世纪的宏伟蓝图，建设、形成与上海“龙头”、“中心”地位相适应的人才高地，仍有许多复杂的矛盾和问题必须认真解决。     

领导批评下属“九法”

一、“指桑骂槐”批评理应单刀直入，一针见血。但是在有些情况下，指名道姓、就事论事的批评，往往引发批评者和被批评者之间的矛盾和冲突，相互生怒、生怨。此时，可引经据典，以古喻今，借古讽今；也可批评他人同类型的错误，项庄舞剑，意在沛公。如此言在此而意在彼，旨在敲山震虎，让下属自我意会、自我对照、自我反省，这样既保住了对方面子，又能使对方认识错误。二、“忠言顺耳”受人尊重，是人的普遍愿望，因而在批评别人时，也应尊重被批评对象。动辄板起面孔，声色俱厉，乱扣“帽子，乱打“棍子”，这样最容易伤害人心，效果自然…     

浅谈文物保护与现代化建设

现代化建设与文物保护是城市建设中的一对矛盾组合体，如何协调两者之间的矛盾，文物保护与现代化建设休戚相关，重视文物保护，就是重视现代化建设。在现代化建设中即追求了现代化又保护了文物，这是一个需要不断探索和解决的问题。     

如何激发学生学习信息技术课的兴趣

信息教育课程按教育部的规划已成为了中小学的必修课。虽然信息技术教学课程已开设,但仍然存在许多关键性甚至是尖锐的矛盾问题未得到解决。在学生当中普遍存在着会玩电脑,但     

基于辅导员视角谈“90后”大学生宿舍矛盾的成因及疏导

高校辅导员的实际工作中，大学生宿舍矛盾是一个普遍存在也难于解决的问题。通过深入学生宿舍与学生谈心谈话了解大学生宿舍关系状况，探寻“90后”大学生宿舍矛盾的普遍成因，以期与同行共同探讨对于此类问题的疏导方法。     

化解矛盾要学会换位思考

任何事物都是矛盾的对立统一体，因而领导者解决问题，应从内外两面来进行，从未来的高度和角度来认识和解决。要善于从上面、对面、外面、侧面等不同方位来看问题，尤其是当矛盾突出、激化并难以解决时，不妨试着换一个角度，随机应变。     

机构改革是振兴财政的有效途径

改革开放以来，尽管我国财政体制改革取得了突破性进展，财政实力日益壮大，但由于新旧体制转换过程中某些方面改革不到位，一些深层次矛盾没有从根本上得到解决，财政形势依然十分严峻。振兴财政的途径有多条，其中最能迅速见效又具有长远重大意义的一条就是积极推行政府...     

员工眼中的上司，你属哪一类？

沟通人人都会，但要做到坦诚却并不容易，尤其是涉及面子、利益等问题时，人们往往变得谨小慎微，甚至猜疑妒忌，这种关系状态最典型的莫过于上司与下属了。     

试论如何提高高校行政管理效率

伴随我国经济的不断发展，我国教育界的体制改革也不断推进，特别是我国的各大高校，其体制改革在近几年不断深化。通过对高校的体制改革发现，其行政管理不仅在解决校园矛盾中发挥着重要的作用，对适应社会发展也具有极大的意义。因此，面对此种情况，提高行政管理的工作效率，对促进高校各项教育工作协调发展具有重要的意义。因此，本文以高校行政管理为研究点，分别就提高其工作的原因和策略进行分析和表述。     

企业管理课教学改革探讨

教育教学改革的实质问题,就是解决社会"需求"与"人才"培养目标不相适应的矛盾。未来中国企业需要什么样的管理人才,他们应具备哪些知识和能力素质,在明确这些问题的基础上才能具体研究企业管理课程的教学改革。     

可悲的鸵鸟

提问：我是一名高三的学生，总是很爱面子，连问老师问题也要等到没人时才敢去，怕同学们给予异样的眼光，总是怕被人嘲笑，我该怎么办？