劳动力供给膨胀所导致的市场失灵及其纠正

市场经济体制通过市场使社会资源得到有效配置,生产要素通过市场供求关系得到均衡价格,然而市场不是万能的,市场也会失灵。由于信息的不对称和劳动力需求方市场势力较为强大以及求职者太大的就业心理压力,造成了劳动力市场供给的膨胀,导致了劳动力市场在一定范围内的失灵,政府应该挑起纠正这一市场失灵问题重担。      

劳动力市场分割下大学生低水平就业的困境解析

基于劳动力市场分割理论,分析了大学生在"次级劳动力市场"就业的困境与"一级劳动力市场"的进入壁垒,探讨了大学生努力提高"信号显示"力图进入一级劳动力市场的局限性,指出中国大学生的"就业难"和"薪酬低"并不仅仅是供给过剩,也不是偶然和暂时现象,然而解决这一问题存在着"市场失灵",建议政府关注大学生的就业质量,出台相应的扶持性政策以弥补"市场失灵"。     

人力资本理论与中国劳动力市场分割

中同劳动力市场上维持着大量持低水平工资率的超额劳动力供给。导致劳动力市场失灵的原因之一，是劳动力在劳动力子市场之间非充分自由流动；劳动力市场并非是一元、统一的，而是被分割为正规部门和非正规部门。市场分割可能是由人力资本差异和制度差别造成的，并会扩大两个子市场工资率的差异。要减少市场分割带来的负面影响，除了通过教育缩短人力资本差距，还需要消除制度扭曲的就业歧视。     

发展中国家教育的信号效应探析

发展中国家由于劳动力市场不完善,需要教育发挥信号功能,但也会容易失灵。分析了教育的信号功能失灵的原因,并指出应采取有效措施来修正市场中的信息不对称,充分发挥教育的信号显示功能。     

新凯恩斯主义的就业理论及其启示

新凯恩斯主义注重对包括劳动市场在内的各种市场的研究,以此作为其宏观经济理论研究的微观基础。在对劳动力市场的研究中,又着力于从多个角度说明工资的粘性,并由此来证明劳动力市场的失灵、失业发生的必然性和加强政府干预的必要性。这些研究从多个方面给我们以启示。     

基于“三位一体”视角的农村 普惠金融体系构建

市场、政府与社区为农村金融体系建设的三股力量。农村金融体系成长是市场内生作用力的结果,市场应起基础性作用。但由于农村普惠金融自身的特性,要让每一个贫困人享有平等的金融权利,市场失灵不可避免,必须通过政府的力量强制组建以提高农村金融体系成长的效率。理论上讲,市场失灵可以通过政府政策和法令程序来强制履行合约得到解决,但强制履行合约的高制度成本与高组织成本导致农村普惠金融体系构建中的政府失灵。而农村社区在一定程度上可以弥补市场与政府双层失灵的缺陷。因此,要能较好的为农村贫困和低收入者提供金融产品和服务,必须构建市场、政府、农村社区密切结合,能相互弥补缺陷的“三位一体”的农村普惠金融体系。     

互联网对市场的改善和扰乱——基于市场失灵理论的视角

互联网是一种记载信息、发布信息、搜索或接受信息、交流信息的工具,其主要特点在于大范围、高速度、低成本地处理信息。因此,一切由信息处理不便而引起的市场失灵,都将由于互联网而得到改善。互联网在降低交易成本、改善公共物品和公益物品供给、普及优质教育、净化学术市场等方面缓解了市场失灵、改善了市场,但同时也带来了大型门户网站的垄断、虚假信息泛滥、信息爆炸、刺激不良商品交易等市场失灵问题。市场失灵的具体表现与技术条件高度相关,互联网技术将改变市场失灵的具体表现,从而改变政府规制市场的范围和方式。     

论经济法与国家干预的关系

随着国家的出现产生了国家干预经济的行为,其法律表现形式便是经济法。把握经济法的起源及定义以便于厘清经济法与国家干预的关系。在垄断资本主义时期,经济法得到了空前的发展,作为国家干预经济的法律形式得到了各界的认同。通过对经济关系中宏观调控、市场主体、市场秩序和社会分配四要素进行调节,经济法弥补了市场和政府的内在缺陷,在克服市场失灵和政府失灵方面起到了重要作用,促进了国家干预市场的法治化发展,并且为国家干预的法治化进程奠定了基础。     

进城农民工的高流动性及其解释

中国农民工的高流动性不仅造成人力和经济效率的损失,制约了经济增长方式的转变,而且带来了严峻的社会管理问题,不利于社会融合和社会互动。从农民工的角度看,高流动性是在劳动力市场信息不对称的环境中,在提高收入、改善工作条件等愿望的促使下,通过自身不断"试错"的方式,以期获得匹配的工作。因此,外出年限、社会融入等差异所导致的获取和鉴别市场信息能力的不同使其流动速度存在差异。从企业的角度看,劳动密集型企业和出口企业以廉价劳动力为主要竞争优势,努力保持劳动力的低工资是必然的选择。企业非正规的用工制度、劳动力市场的多元分割和外出农民工与当地社会的隔离造成政府监管缺位,社会监督失灵,道德约束失效,农民工正当的权益得不到保障,年轻农民工只能"用脚投票"不断换工作,或中年后被企业辞退,导致过高的流动性。     

略论市场经济条件下按劳分配的实现方式

按劳分配的本质要求一是社会总产品要在社会公共需要和个人消费之间分配;二是按照劳动者提供的劳动数量和质量分配个人消费品。在社会主义市场经济条件下,劳动力的报酬应当高于劳动力的价值,这可以用两种方式来实现。一种是通过劳动力市场使劳动者得到相当于劳动力价值的工资,国家集中国有企业的一部分利润,在全社会范围内按劳动者的劳动量进行再分配;另一种是工资完全由劳动力市场决定,国家通过法定最低工资、失业保障等措施使劳动力价格高于价值。后一种方式不仅可行,而且有利于提高效率和兼顾公平。     

论劳动力胀供给膨对宏观经济运行的不良影响

劳动力供给膨胀问题是一个严重的社会问题,劳动力供给膨胀对宏观经济的运行产生许多不良影响,集中体现在市场经济效率、社会财富分配、社会稳定三个方面。研究劳动力供给膨胀对一个国家构建和谐社会具有重要的理论意义和现实意义。     

劳动力均衡价格与劳动力价格扭曲

劳动力均衡价格是完全自由市场经济的范畴,是劳动力供给与劳动力需求完全自由竞争的产物。但是,在现实生活中,劳动力供给与需求以及劳动力价格,不仅受市场因素的制约,也受非市场因素的制约,劳动力价格往往是被扭曲的。完全的自由市场竞争以及与此相联系的劳动力均衡价格只不过是理论意义上的抽象。与不完全自由市场竞争相联系的劳动力价格扭曲是在特定条件下形成的,既有负面的效应,也有正面的效应。改革开放20多年来,我国劳动密集型产业之所以迅猛发展,并有力地带动进出口贸易,在很大程度是由于劳动力价格被强制压低,即被严重扭曲。但是,被扭曲的劳动力价格终究是没有生命力的,是不可持续的。     

劳动力市场效率与公平的统一研究

新古典主义理论假定在完全竞争的劳动力市场上,通过市场达到的劳动力供给和需求的相等能实现劳动力配置的静态效率,这是把劳动力作为纯粹生产要素的生产力观念.如果考虑到劳动力所有者作为人的利益和需要,那么将劳动力市场的功能仅仅限于劳动力配置的静态效率是远远不够的.劳动力市场的功能还体现在劳动者参与劳动力市场的公平性和安全性,劳动力市场制度是实现劳动力市场公平性和安全性的根本保证.我国在优化劳动力配置的同时,应加强劳动者参与劳动力市场的公平和安全,实现劳动力市场效率与公平的统一.     

城乡劳动力流动模式的影响因素分析—— 基于杭州市外来务工人员的调查

近年来困扰中国经济发展的"民工荒"现象,一方面表明了过去对劳动力供给总量和结构在认识上的不全面,为"劳动力无限供给论"敲了警钟;另一方面也揭示了城乡劳动力市场分割,劳动要素无法自由流动和有效配置的现状.劳动市场的分割,使得劳动者无法形成稳定的制度预期,缺乏加强自身劳动技能、完善人力资本积累的意愿,并采取"候鸟式"的流动就业模式;同时,企业在面对具有"高度流动性"的就业人群时,同样缺乏投入资源实现产业结构调整或升级的动力和可能性.两者合力,造成依靠低成本、低技能劳动力发展起来的劳动密集型企业过度发展、过度竞争,强烈的劳动力需求和有限的劳动工资提升空间这一对矛盾由此而生.文章从对城乡劳动力流动模式的影响因素分析出发,利用对杭州市农民工永久性迁移意愿调查数据,探讨这些因素在构成劳动迁移成本、造成城乡劳动力市场分割上的不同作用程度.以期为能从制度安排上实现党的十七届三中全会确定的城乡劳动力市场一体化,促进城乡劳动力永久性迁移提供参考借鉴.     

论市场经济条件下失业人员的安置

政府主体行为下的失业安置政策已经不能适应社会主义市场经济体制对劳动力市场运行机制的要求;体制转轨过程中的政府宏观就业政策的调控应该以劳动者为主体;在政策导向的调整中,淡化劳动市场的政府行为,转变劳动者的就业观念,用市场行为调节劳动力市场的供求关系是政府就业决策的必然选择。     

失业成因新探

现代西方经济学的几种失业理论,从不同角度在不同程度上解释了失业现象,但大多对造成失业的因素分析不足.作者通过对消费者行为和厂商行为进行模型分析,用消费者效用最大化和厂商利润最大化分别导出有效劳动力供给方程和需求方程,从而说明失业是如何决定的.失业是一种经济现象,它是劳动力总供给不能被生产完全吸收的结果,由有效劳动力供给和有效劳动力需求两种力量共同决定.劳动力总供给、政府津贴、工资、消费是有效劳动供给形成的因素.劳动力总供给、工资、政府津贴、消费、资本投入和技术是决定有效劳动力需求的主要因素.     

“刘易斯拐点”突现：我国劳动力资源面临重大转型

2003年以来我国农村劳动力供求市场上的种种迹象表明,我国农村劳动力城镇转移流动中的＂刘易斯拐点＂已经初现端倪,虽然受2008年国际金融危机影响,出现了农民工被迫返乡现象,但2009年下半年以来,随着经济的回暖,随即又出现了民工短缺。显然,我国农村劳动力供求状况已经跨入＂刘易斯转折区间＂,农村劳动力＂无限供给＂这一阶段性特征正在发生实质性变化,劳动力市场将面临重大转型。深刻剖析和全面研究这一重大转型带来的新问题和新机遇,有效保护和深度开发我国农村劳动力资源,以维护和提升我国产业及产品的国际竞争能力,推动我国经济的持续发展,意义重大且事关长远。     

经济转型期中国女性劳动参与率的灰色关联分析

由计划经济向市场经济转型的过程中,中国女性的劳动参与率在诸多因素的共同作用下发生了变化。本文将对女性劳动参与率进行理论和实证研究,利用相关数据对中国城镇女性劳动参与率与其影响因素进行灰色关联分析,藉此揭示经济转轨时期中国劳动力市场中女性劳动供给的特点,并总结其政策含义。     

论社会分工不足与市场供过于求的内在关系

在列举理论界关于市场供过于求的成因基础上指出社会分工不足是主要的、根本的、有长期影响力的原因 ,在概述社会分工与市场供求关系基础上指出社会分工产生问题必将导致市场供求关系出现问题 ,具体分析了社会分工不足与产生市场供过于求的内在联系 ,提出了提高全社会分工水平、促进市场长期均衡发展的基本主张