企业统计人员的现状和企盼——来自中国南车集团的调研报告

为了解企业统计人员的情况和需求,2006年,中国南方机车车辆工业集团公司(以下简称中国南车集团)在集团下属二级企业范围内组织了一次问卷调查。调查问卷分A、B两组,其中A卷调查对象主要是面向专、兼职统计业务人员,B卷则主要是企业统计工作主管领导、部门负责人和非统计工作岗位的其他业务人员。A卷调查内容包括统计业务人员的个人情况,如年龄、性别、文化程度、从事统计工     

企业领导的统计意识：上海企事业统计状况调查报告之二

企业进入市场后,企业统计作为企业管理工作的重要组成部分,应该成为企业经营管理和决策的参谋和智囊,这在很大程度上取决于企业领导对企业统计工作的重视与关心。因此,加强企业领导的统计意识显得十分重要。本报告是上海市统计学会对企事业统计状况调查研究的第二部分:对企业领导的调查。内容包括:(一)企业领导统计意识;(二)企业设置统计负责人情况;(三)企业领导平时对企业统计工作的要求;(四)企业领导对本企业统计资料的关注;(五)企业统计在企业中的地位和作用;(六)企业统计人员的待遇;(七)对企业统计数字质量的评价;(八)现行统计制度的主要问题;(九)加强企业统计工作的建议。     

为你欢喜为你忧--一份来自基层的统计法制现状调查

2003年上半年,北京市东城区统计局针对当前全区的统计法制工作现状进行了一次问卷调查。调查共发出300份问卷,回收277份。内容涉及统计法制建设的总体状况、统计宣传教育、统计执法、统计发展环境、统计数据质量等方面。调查对象包括统计人员和普通居民。 关于统计法制工作的总体评价 调查结果显示,政府统计人员对统计法在整个统计工作中的地位和作用给予了充分的肯定。有91％的回答者认为随着统计执法工作的加强,提高了统计法的威慑力,统计工作的环境因而得到改善;只有     

统计专业人员应当学会分析财务会计报表

统计人员,尤其是企业中的统计人员,在实际工作中都掌握了大量的信息资源,有的本身就是会计人员兼职统计工作;有的是综合统计,企业会计都按月提供会计报表,供其填报财务统计报表;企事业单位统计、业务、会计三大核算资料,统计人员手中全有。但是,由于统计人员本身的综合素质不够     

国有大中型企业统计改革的总体思路

近几年来，随着我国市场经济的发展和企业改革不断深化。原本不被重视的企业统计工作处于更加不利的地位。国有大中型企业（以后本文提到企业均指国有大中型企业）统计工作存在严重问题，企业统计工作状况令人堪忧。 据调查，企业统计机构被削弱，统计人员锐减，在企业现有的专兼职统计人员中，有半数以上是对改革中繁重的统计工作难以适应的新统计人员。企业统计人员几乎整日忙于应付国家部委、省市统计报表，无暇顾及其它。企业统计工作难以得到企业领导的认可。 企业统计工作陷入被动局面，既有企业外部的原因，也有企业内部的原因。就企…     

统计不败

随着企业改革的不断深化,总有 些统计人员担忧,自已的岗位能不能保住。那么是统计工作可有可无呢?还是统计人员缺乏自信?是领导统计知识缺乏、对统计工作重视不够?还是统计人员工作做得令领导失望,没有起到领导参谋和助手的作用,没有发挥统计信息、咨询、监督的作用?这是应引起企业领导和统计人员共同思考的问题。那么,统计工作如何做才能立于不败之地呢?下面谈谈自己的粗浅看法。     

首届江苏省企事业单位统计人员优秀统计论文、统计分析评选揭晓

由江苏省统计系列职称领导小组办公室和江苏省统计学会联合开办的《统计师园地》栏目今天和大家见面了。本栏目主要刊登企事业单位具有中级以上职称统计人员的文章 ,专门给基层统计人员开辟一方展示才华的天地 ,主要目的在于引导并扶持基层统计人员重视科研、多出成果 ,为职务晋升创造条件 ,以加强统计专业技术人员队伍建设 ,推动基层统计工作水平的不断提高。从本期起 ,我们以“首届江苏省企事业单位统计人员优秀统计论文和统计分析评比活动”评选出的优秀文章为本栏目的首批稿件 ,同时热忱欢迎大家今后踊跃参加统计专业技术人员队伍建设这项活动并关注支持本栏目     

强化基层基础建设结硕果

射洪是全省基层统计工作改革的试点县,通过几年积极探索,奋力改革,基层基础工作面貌焕然一新,喜结硕果。狠抓队伍建设,健全统计职责一是加强乡镇综合统计工作。县委、县政府出台文件明确要求:各乡镇的乡镇长为统计工作总负责人,对乡镇统计工作负总责;乡镇党政办主任为综合统计业务负责人,负责乡镇综合统计的组织协调工作;乡镇党政办必须配备一名综合统计人员,具体负责县统计局布置的综合统计任务和各种普查、专项调查的具体业务工作。二是加强统计人员业务培训,充分利用统计人员上岗培训、统计年报会等形式对各级统计人员进行系统培训。目前…     

农垦统计工作要适应市场经济发展的需要

一、统计人员一身兼多职与统计数据质量的矛盾 农垦统计人员的工作特点是一人兼多职。随着市场经济的不断发展,经济结构的多样化,现有的统计力量显得非常薄弱,分局及农场综合统计部门整天忙在各类 自下而上的全面统计报表之中,尤其是农场综合统计人员一人兼多职,其它工作对统计工作的冲击是影响统计数据质量的一个主要因素之一。统计人员无暇顾及个体私营经济每月的全面调查报表,对个体私营经济的数据只能凭经验测算,这种方法往往误差是比较大的,依靠现有的统计人员进行全面调查也是不客观、不现实的。 二、统计队伍不稳定与经济主…     

企业统计建设之我见

搞好统计工作体现着企业管理的水平,要实现统计工作的优化,离不开统计软、硬件的建设。 硬 件 建 设 。通过对组织网络、管理制度、人员队伍、环境条件等方面的建设。来明确责任、规范操作并为统计人员开展工作创造条件。 组织网络建设。企业应实行从生产一线、职能部门到综合统计的三级统计信息网络管理,由分管生产的领导担任统计负责人,设立统计综合管理部门,负责组织与协调企业的统计工作并配备专职综合统计人员,各基层、职能部门设专(兼)职统计人员,业务采取对口联系方式,负责本单位的统计工作。领导重视,组织明确,人员到位是做好统计…     

把爱倾注给献身统计事业的人们

我们不断收到一些读者特别是一些基层企事业单位的读者来信,抱怨统计工作特别是基层统计工作不受领导重视,这是真实情况,且带有普遍性.究其原因,比较复杂,有社会的,也有经济的,还有历史的.要从根本上改变这种状况,尚需一个过程.但每个统计人员自觉热爱并认真做好统计工作,提供优质服务,从而争取领导的支持,还是可以做到的.下面这篇文章综合了部分统计工作者对这个问题的认识和他们在工作中取得的成绩,或许会给读者以新的启示.“我爱我的统计岗位”征文到本期就结束了,本刊编辑部十分感谢大家的支持。为了让更多的统计人员继续交流思想,抒发感情,明年的《中国统计》将开辟一块新园地——“统计人员的心声”。希望大家特别是基层统计人员都来耕耘,让她开出艳丽的花朵。该专栏稿件文体不限,但均应以事实为基础,情节不能虚构,字数不要超过2千字。     

中国国家统计体系简介(二)--统计组织与管理

统计组织机构框架 《统计法》规定，国家建立集中统一的统计系统，实行统一领导、分级负责的统计管理体制。政府统计系统主要由政府综合统计系统和部门统计系统两个部分组成。 (一)政府综合统计系统 中国政府自上而下设置统计机构或者配备统计人员，构成政府综合统计系统。目前，中国国务院设立国家统计局，县以上地方各级人民政府设立独立的统计机构(统计局)。在乡一级人民政府则主要由专职或兼职的统计员来负责统计工作的具体协调管理。此外，国家统计局还直接管理着遍布全国的农村社会经济调查总队、城市社会经济调查总队和企业…     

全国纪念《统计法》颁布二十周年知识竞赛题

一、判断式选择题1.《统计法》于1983年12月8日由第六届全国人民代表大会常务委员会第三次会议通过。A.对B.错2.我国建立集中统一的统计系统,实行统一领导、分级负责的统计管理体制。A.对B.错3.《统计法》规定,县级以上人民政府设立独立的统计机构,负责组织领导和协调本行政区域内的统计工作。A.对B.错4.国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象,必须依法如实提供统计资料,不得虚报、瞒报、拒报、迟报,不得伪造、篡改。A.对B.错5.各地方、各部门、各单位的领导人对统计机构和统计人员依法提供的统计资料,不得自行修…     

企业应建立三位一体的核算体制

怎样设置统计机构是企业统计改革的关键问题之一.对此,目前有几种意见.一是主张建立集中统一的统计核算体制,即把企业统计人员,会计人员和计量人员,统一由企业统计部门归口管理;二是建立独立的综合统计机构,在厂长(经理)的直接领导下,实行统一领导、分级负责的统计管理体制;三是建立     

路是人走出来的——渤海造船厂统计工作的地位是如何提高的

作为一名编辑,看到基层统计人员呼吁提高统计工作地位的稿件已屡见不鲜了。提高统计工作的地位,主要取决于两个方面。其一是领导重视,也就是领导认识到统计在企业经营管理中的作用,并给予相应的支持;其二是统计人员自强不息,以自己的成果服务于企业的经营管理,从而赢得领导的支持,提高统计工作的地位。应当指出,仅依靠前者来提高统计工作的地位是很不够的,基础是不稳固的,只有依靠后者才是扎扎实实的,但需要统计人员拿出一点精神来实现。渤海造船厂的统计人员正是依靠自身的不懈努力,锐意进取,才使统计工作真正体现了自身的价值。他们的经验,对于工作在企业的广大统计人员来说,无疑是很有教益的。     

镇江市交通局加强交通统计工作的组织领导

镇江市交通局加强交通统计工作的组织领导该局首先召开了由各县（市、区）交通局、直属企事业单位和代管单位分管领导、综合统计人员参加的统计工作会议；同时印发了《关于加强交通统计工作的意见．第二．明确了文通综合统计管理部门．市交通局管由经贸处（企管科）负责全...     

对我国统计调查方法体系改革的回顾与展望

一、对我国改革开放以来统计调查方法体系改革的回顾　　统计调查方法体系改革是我国 2 0年来统计改革的最主要成果之一 ,其根本标志就是打破了全面统计报表制度一统天下的格局 ,建立了以周期性普查为基础、以经常性抽样调查为主体的新统计调查方法体系。其改革的过程大致如下 :1.改革初期恢复全面统计工作。 1978年恢复成立国家统计局 ,建立了各级政府统计系统和各业务部门统计系统 ,运用全面统计报表来开展统计调查 ,各企事业单位都配置相应的统计人员。这种调查方法是与计划经济体制相适应的 ,较好地满足了当时政府计划管理对统计资料的…     

乡镇政府应设立统计机构

乡镇政府是我国政权建设最基层的组织 ,行使着政府职能 ,是县级政府的基础 ,县级政府的各项工作需要通过乡镇政府贯彻落实到基层。县级统计部门是县级政府的工作部门 ,统计调查也同样需要通过乡镇贯彻落实到基层群众自治组织进行 ,许多工作还需要深入到企事业单位、城乡住户。而目前在乡镇政府只有松散型的统计站 ,人员分散在农办、工办、财政办等几个部门 ,综合统计人员又归属某个部门的一般工作人员 ,很难组织协调 ,更谈不上去指挥分散在各办的统计人员 ,工作很难得到贯彻落实。例如统计执法大检查、统计单位登记等工作 ,上级部门很重视 ,…     

企业统计市场化定位的目标取向——再论企业统计改革

一、对企业统计和企业统计改革的反思　　近年来 ,为了满足企业对市场信息的需求 ,学术界及统计工作人员对企业统计的改革提出了很多建设性意见 ,其共同点都是在维护企业统计的前提下 ,对企业统计提出了越来越高的要求。但笔者认为 ,目前企业统计人员面临的局面越来越尴尬 ,企业统计有不断削弱的趋势。因此 ,不能不对企业统计和企业统计改革有关问题提出反思。(一 )企业统计不应该是行政记录统计的原始定义应该是社会经济总体现象数量方面的调查研究活动。西方发达国家在市场经济条件下形成的关于统计的概念与我国长期以来在高度集中的计划…     

对统计教材的一点意见

我国的社会主义统计工作,有为企业管理服务的优良传统.五十年代,各级统计工作领导机关一再教育广大统计人员:统计工作必须既为中央领导机关服务,又为地方领导机关服务;既为上级单位服务,又为本企业的管理工作服务,实践证明,这是正确的、必要的,统计工作取得了很大成绩.因此,我们现在强调从宏观角度充分发挥统计的服务和监督作用的同时.仍应十分重视发挥统计工作在地方经济和在企业管理中应有的作用.