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科技信息化高速发展的今天,传统的人事档案管理制度将被人事档案信息化的管理所代替。人事档案信息化的管理是指采用现代先进信息技术来完善当今的人事档案管理工作,是人事档案管理工作发展的必然趋势和结果。 相似文献
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二十一世纪是一个信息化时代。在新型经济极速发展的深刻影响下,现代企业为谋求竞争优势往往把信息技术作为实现竞争母的一项战略性应用。不过,以此获得的竞争优势可能比较容易失去——竞争对手必然会用尽办法通过模仿学习自我创新,从而使自己击败对方,置对方于劣势地位。因此,优秀、有远见的现代企业,懂得保持既有的竞争优势,更懂得如何不断提升竞争能力。随着经济全球化与市场化的加深,面对日趋激烈的市场竞争,企业要实现快速发展,使自己立于不败之地,就必须顺应这个信息时代的潮流。企业采取信息化管理,并通过不断的管理理念创新,可以加强企业内外交流,方便企业及时了解市场动态以做出正确决策,以此化解企业经营风险,抓住更多的发展机遇,从而增强企业的竞争实力,使企业能够屹立于世界企业之林。 相似文献
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本文以人事档案管理信息化为出发点,阐述人事档案管理信息化步骤,结合事业单位发展需求论述信息化建设的必要性,针对现阶段存在的问题展开探讨。结合A单位人事档案管理信息化建设案例,针对如何推进信息技术在人事档案管理中的应用、提高档案资料开发效率和利用效果提出建议。 相似文献
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随着我国经济的不断发展和科技水平的不断提高,社会各项事业得到了充足发展,人们的生活质量和生活方式也得到了前所未有的改变,国家迎来了社会主义建设的新时期。近年来,网络信息技术的浪潮影响着各个领域,人事档案管理作为单位运转中重要的组成部分,在新时期的大环境下,在高新技术的影响下,开始向信息化方向转型,以便适应时代需求,发挥更大的价值功能。但是在实践的过程中,信息化建设面临着很多问题,本文就这些问题进行了分析,并对如何采取解决措施提出了建议。 相似文献
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当前,信息化管理已经成为医院人事档案管理的主要发展方向。本文分析了医院人事档案信息化管理的必要性探讨了实施人事档案信息化管理的途径,并对人事档案信息化管理中应注意的问题进行了总结,希望能够对医院人事档案管理工作的发展有所助益。 相似文献
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公立医院作为我国医疗事业的主要组成部分,其发展程度可以直接影响到医院整体运营情况。而医院档案管理工作在其中担任重要角色,基于当前信息化社会发展,公立医院建设信息化档案管理,对推动公立医院发展具有重要作用。本文主要分析了公立医院实现档案管理信息化的价值体现、现阶段存在的问题,并提出了创新发展路径。 相似文献
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随着信息技术和网络科技的发展,信息化也逐渐渗透到财务管理的点点滴滴之中。虽然目前单位财务会计档案管理信息化建设在我国已经逐渐开始展开,但从实际来看,工作中仍然存在着很多问题。在这样的环境下,如何满足单位需求、提供科学有效的档案管理是值得研究的课题。在此结合笔者工作实践,探讨信息化环境下单位财务管理创新问题。 相似文献
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在我国社会转型即计划经济向市场经济转型的大背景下,不论企业自身、还是企业档案管理自身都随之发生了巨大变化。作为企业行政职能保障的档案工作也必然受到冲击,随之变革,以求适应企业管理工作。本文将着重介绍企业人事档案管理的原则和创新思路,希望有助于企业人事档案管理的创新。 相似文献
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科技飞速发展,全球已经进入了信息化的时代,图书馆信息化管理已经成为一种必然。传统的图书管理为单项业务管理,如今图书馆管理已步入了综合的信息管理。创新图书管理理念、改革图书管理制度、增加学校信息服务,能让图书馆在中学和高等院校中发挥更好的作用。 相似文献
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为了提升企业人事档案管理效果,文章在信息化背景下对企业人事档案管理工作进行探讨。分析信息化背景下企业人事档案管理现状和不足,从管理机制、管理组织、信息采集、信息安全、信息处理五个方面提出企业人事档案管理策略,旨在为企业人事档案管理信息化转型提供理论参考。 相似文献
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