实施再就业工程的思考

1994年,都江堰市被成都市列为实施再就业工程试点市后,市政府把实施再就业工程作为推进经济体制改革和经济发展的一项根本性措施来抓,统筹安排、周密组织、精心实施:一、加强组织领导。针对全市历年积累城镇劳动力、新增城镇劳动力和外来劳动力不断增多,劳动力市场出现供大于求的状况,市委、市政府组建了再就业工程领导小组,制定了再就业工程试点方案,利用广播、电视、报刊、会议等多种形     

全力做好解困再就业工作

自1994年,成都市被国家确定为首批"优化资本结构"试点城市和"再就业工程"试点城市后,成都市委、市政府对做好解困和再就业工作给予了高度的重视。明确提出了摸清一个底数、明确一个目标、成立一支队伍、建立一个网络、完善一个基金、出台一套政策、一把手负总责的"七个一"工作思路。几年来,全市的解困和再就业工作通过试点、总结、完善和深化,已取得了阶段性的效果。全市共有12万名国有企业下岗职工通过"再就业"工程实现了再就业,有相当一部分困难职工通过再就业解除了长期困扰他们的生括困难问题,维护了社会稳定,保证了成都市改革的顺利进行。     

工作动态

为实施再就业工程,巴中市委、市政府为鼓励下岗职工积极开展自救,自谋出路,在市供销大街开辟了一个"解困市场"。这个市场设摊位150个,主要从事工业品、农副产品、副食品及家电维修等业务。对进入市场经营的下岗职工,市政府给予了优惠政策,规定税费一年一定,今年每个摊位仅缴纳《营业执照》登记费20元,摊位租金200元,卫生费30元;免收个体经济管理费、市场管理费等,税收缓收。这个市场的建立,为妥善解决特困企业下岗职工的再就业,维护社会稳定,起到了积极作用。     

四平市:应对疫情有方法劳动就业有保障

自疫情发生以来,四平市人社局严格贯彻落实市委、市政府防疫工作指示要求,第一时间成立疫情防控领导小组,制定应急预案、发布防控方案、建立联防联控工作机制、落实值班值守制,在疫情防控上彰显力度,在劳动就业等重点工作上切实落实举措,为全市打赢疫情防控阻击战提供坚实的人力资源和社会保障支撑。     

完善四个体系 构建长效机制——南充市促进就业再就业的主要做法

2002年以来,南充市积极构建做好就业再就业工作的长效机制,目前已初步建立完善了4个体系:一、就业领导责任体系。南充市各级党委、政府严格实行“一把手”负责制,市政府成立了以杜光辉市长任组长的再就业工作领导小组,建立了市就业再就业工作联席会议制度,设立了办事机构,明确了成员单位的工作职责,加强了部门的统一协调。各级政府还将增加就业和控制失业列入了经济和社会发展宏观调控重要指标,将净增就业岗位、落实再就业扶持政策、优化再就业服务、加大再就业资金投入和帮助困难群体就业等5大考核项目细化成21个具体指标,以政府文件形式逐级分解下达,并层层签订了就业再就业目标责任状。二、就业工作体系。南充市建立完善了就业工作考核机制,各级政府把就业再就业纳入了目标管理,并将目标完成情况作为各级领导班子和领导干部政绩考核的重要内容;该市还建立了再就业工作督促检查制度,2003年年初以来,市委、市政府组织了3次全市性的再就业政策落实情况专项检查,市政协也组成督查组对全市再就业工作进行了督查,并发出了督查通报。此外,该市还建立了监督举报制度,对再就业优惠政策不落实行为坚决查处,决不姑息。同时,该市还建立起了相关部门齐抓共管的工作机制。市劳动...     

有特色才能出成果

巴中市巴州区近年在就业再就业工作中突出城乡统筹、就业帮扶、技能培训、创新服务四个。工作特色取得显成效。2004年巴州区就业再就业工作受到了四川省人民政府表彰，2004、2005年就业再就业工作连续两年名列全市第一，受到巴中市委、市政府表彰。     

劳动部 国家计委 国家经贸委 国家体改委 财政部 人事部 公安部 中国人民银行 国家税务总局 国家工商行政管理局 中共中央办公厅国务院办公厅 信访局 全国总工会关于进一步做好企业职工解困和再就业工作的通知

近年来部分企业出现的职工生活困难和下岗,是深化国有企业改革过程中的突出问题。党中央、国务院对此十分重视,制定了一系列政策措施。各地在贯彻落实中积累了不少好经验,在加强解困和再就业工作组织领导,实行责任制,多方筹集资金,开发就业岗位,强化就业服务等方面采取了许多行之有效的好办法。尤为突     

邻水县劳动保障局

邻水县劳动和社会保障局被广安市委、市政府授予明单位称号；县就业局被省劳动保障厅、省解困再就业办、省劳务开发办授予再就业培训“五年五十万计划”先进单位、流动就业工作先进单位、劳务开发先进单位和劳务输出先进单位；邻水县被省政府和省劳动保障厅授予“再就业培训基地”和“劳务基地县”称号，县就业训练中心被省扶贫开发办命名为“劳务扶贫培训工程培训示范基地”；县劳动保障局局长幸云被省劳动保障厅和省人事厅授予“再就业工作先进个人”荣誉称号。     

营山县为失业及下岗职工再就业开绿灯

今年以来,营山县把按规定享受失业保险的失业人员和按时缴纳失亚保险费的企业富余职工的再就业安置工作,作为一件关系到全县经济发展和社会稳定的大事来抓,及时出台了一系列优惠政策,使1194名失业职工和富余职工重新走上了就业岗位,保证了社会安定。为切实做好再就业工作,该县成立了以常务副县长为组长,县财政、工商、城建、公安、劳动、就业、保险等有关各职能部门负责人为成员的"再就业工程"领导小组,负责协调安置工作,并从本地实际出发,采取了8条举措:     

整顿机关干部思想作风 提高干部素质

根据成都市委组织部、市级机关工委关于在全市开展整顿机关干部思想和作风的要求,成都市劳动局在全局系统开展了机关思想作风整顿工作。首先,成都市劳动局召开了全局系统党员、干部大会,由局党组书记、局长韩志堂同志进行整顿动员,确定了方法步骤,成立了整顿领导小组。要求各处室、单位限期进行自我检查整顿,并将自查整顿情况向领导小组作出书面汇报,提出本单位的主要问题及整改措施。其次,各处室、单位按局里安排的学习时间和组织生活等组织党员、干部认真学习印发     

促进城乡统筹就业的“成都模式”

2005年,成都市提出了在2008年将全市建成“比较充分就业城市”目标,各级劳动保障部门在市委、市政府的领导下,坚持科学发展观,锐意进取,不断创新工作思路,通过实施一系列富有成     

为失业下岗职工找回“饭碗”——来自达川市再就业工作的报道

达川市近年来失业和下岗职工增加,全市下岗人员一度时期达6000余人,给一部分职工生活和工作带来了困难。经济欠发达地区如何实施再就业工程,怎样给下岗职业找"饭碗"?成了达川市委、市政府近年来工作的一个中心议题。达川市委书记数十次带领劳动、经委、工商等部门深入企业调查,认真研究、积极探索、勇于实践,通过建立和完善劳动力市场、组织劳务输出、发展第三产业等多种形式,目前已妥善安置了3800     

广安:重创新 求突破

6月25日,广安市委、市政府召开全市劳动和社会保障工作会议,研究部署下半年的工作。会议由市委副书记刘继臣主持,市长王平到会讲演,副市长何兴江作主题报告,市劳动保障局局长张建华就贯彻会议精神发了言。 会议要求。一要继续大力开发就业岗位,创新思路,促进就业和再就业。千方百计帮助下岗     

涪陵采取十条解困措施确保职工队伍稳定

最近,涪陵市委、市政府将解决企业职工生活困难问题提高到讲政治、维护社会稳定大局和实践党的宗旨的高度,具体采取十条"解困"措施。一、市和各区市县建立由政府领导牵头、有关部门和单位参加的救助工作联席会议制度,及时了解情况,研究、协调并督促有关政策的落实。二、层层建立落实"解困"工作责任制。按照企业谁主管谁负责原则,实行分级管理、分级负责的领导责任制。市政府成立了由常务副     

如何做好企业军转干部解困维稳工作浅析

近年来,辽源市人社局在市委、市政府的正确领导下,在各部门的积极参与下,我们站在维护全市的战略高度,进一步落实政策,强化措施,明确责任,全力做好企业军转干部解困和维稳工作,为维护全市稳定如何发挥作用.     

成都:实施网格化管理完善劳动保障监察工作

随着成都市统筹城乡经济社会发展的深入推进和实现城乡充分就业工作的全面展开,加强劳动用工管理,规范劳动力市场秩序,切实保护城乡劳动者合法权益的任务日趋繁重。成都市市委、市政府出台了《成都市劳动用工和社会保险管理暂行规定》(市政府93号令)等一系列文件,要求劳动保障监察创新工     

瞄准难点问题疏通分流渠道--山东省招远市着力推动关闭破产停产企业职工走出去创业

近年来,山东省招远市委、市政府把再就业工作的重点瞄准了关闭、破产和停产半停产企业中既不能上岗又没有进入失业的职工身上,通过推出四套招数,解开了企业分流职工的“死结”,走出一条企业经济性裁员、分流再就业的新路子。3年来,全市裁减分流富余职工3689人,实现再就业2914人     

关于开展“零就业”家庭解困行动的通知

为贯彻落实中央和省委领导同志关于将享受失业和低保人员生活保障与再就业结合起来的指示精神,切实帮助解决家中无一人就业、仅靠领取下岗职工基本生活保障费、失业保险金或最低生活费维持基本生活的城镇居民家庭(以下简称“‘零就业’家庭”)成员就业难问题,推动我省再就业救助工程的深入实施,省厅决定,今年下半年在全省集中开展一次“零就业”家庭解困行动。现将有关事项通知如下:一、主题和目标这次“零就业”家庭解困行动的主题是:“实现就业一人,帮助解困全家”。各地要紧紧围绕这一主题,采取有效的政策措施,强化各项就业服务,确保今年…     

求真动真情 务实出实效——南充市千方百计帮助下岗失业人员再就业

2003年初，南充市有下岗失业人员148828人，其中年龄偏大、文化偏低、技能缺乏、就业困难和家庭生活困难对象就有50165人。一年来，市委、市政府把帮助困难群体就业作为践行“三个代表”重要思想的具体体现，列为各项工作的重中之重，制定和采取了一系列政策措施。     

求真动真情 务实出实效——南充市千方百计帮助下岗失业人员再就业

2003年初，南充市有下岗失业人员148828人，其中年龄偏大、文化偏低、技能缺乏、就业困难和家庭生活困难对象就有50165人。一年来，市委、市政府把帮助困难群体就业作为践行“三个代表”重要思想的具体体现，列为各项工作的重中之重，制定和采取了一系列政策措施。