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社会工作是一种什么样的职业?绝大多数普通民众对其印象都是模糊的。即便是政府和媒体,甚至相关从业者,也对其存在很多误解,这从最近的两则媒体报道中就可以看出来。 相似文献
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本土社工究竟是否应该承担一些专业以外的工作?如何才能让用人单位理解并接受社工的专业规范,使社工的专业与职业真正契合? 相似文献
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依稀记得2006年刚刚大学入学时,对于即将学习4年的社会工作专业,我充满了困惑。转眼间走过6年,读完社会工作专业硕士的我,渐渐明白了社工是谁、要做些什么。 相似文献
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今年49岁的郭伟信很忙,一身T恤和休闲裤的装扮,背着背囊,总是风尘仆仆。仁爱社会服务中心有6个分中心,他每周都要实地走访,了解并督导各项服务的开展。 相似文献
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《2011年度东莞市社会工作发展综合评估报告》曾披露:2011年东莞市社会工作者离职率高达19.79%,人才流失现象严重。 相似文献
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年前,深圳女社工之死,引起了社会对社工薪酬制度的议论。改善社工薪酬更是成为今年各地两会中的重要议题。如,北京出现23名两会代表联合署名提案,建议组织、宣传、人社、财政、民政等多个部门系统地研究社工薪酬待遇问题。贵州致公党省委提案建议探索高校“定点培养”模式和提高社工待遇来解决社工人才匮乏问题。 相似文献
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社会工作作为一门新兴职业,流动性较强是当前社会工作发展中呈现出的主要特点,在其发展过程中也存在岗位调动情况。无论是正常或非正常的岗位调动都必然引起社工工作环境、人际关系及职业发展的变化,而这将直接导致社工的心理变化。若由此而产生的负面心理未得到及时的疏导, 相似文献
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我国于1988年在大学开设社会工作专业,但十几年后社工机构才诞生。积累多年的职业梦想终于可以根植于现实的土壤,从业激情可以想象。但与之不相匹配的现实是,社工流失率非常高。此外,广东省东莞市社工协会的一份调查也显示,高达九成的社工表示遭遇了专业知识耗竭的情况,拥有四年以上工作经验的从业者只有4%。工作压力大、成就感低、负面情绪无法排解、职业晋升空间小等因素,都是社工们的忧愁。 相似文献
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小时候,有几个“功成名就”的长辈常会拿他们的人生经历教导我。在长篇大论的开头,总有这么一句:“当年,我刚工作的时候,条件很艰苦……”接下来就是大家喜闻乐见的“困难-努力-成功”。二十年后,我做了老师,发现自己也会故作深沉地向学生讲述我的“奋斗”史。 相似文献
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2008年2月15日,春节假期刚过,国家人事部办公厅、民政部办公厅联合下发通知指出,全国首次社会工作者职业水平考试将在今年6月28日,29日举行。消息一出,引起社会广泛关注。 相似文献
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2012年11月11日,重庆市首次社会工作员职业水平考试开考,3428人参加了考试。此次考试的实施,标志着重庆探索创新社会工作者职业水平认证制度、完善社会工作者职业水平评价体系取得重大突破,并与国家社会工作者职业水平评价体系有效衔接,初步建立起了由社工员、助理社工师、社工师、高级社工师组成的完整评价体系。自2008年全国社工职业水平考试首次开考以来,通过考试的有84126人,其中助理社工师64601人,社工师1]9525人。 相似文献
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在过去的一年里,辽宁省沈阳市大东区迈出全面推进社会工作试点的步伐,在社区、学校、福利院等多个领域闪现着社工的身影,社会工作正以一个新兴职业的身份闯入大东市民的视线。 相似文献
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资格≠能力
笔者在广州督导的100多名社工中,很多都报考了今年的全国社工职业水平考试.虽然现在我国还没有规定必须持社工证才可以从事社工行业,但由于持证者可以获得更好的薪酬待遇,因此从业人员大都很重视每年一次的考试机会.而据笔者几年来的观察,只有极少数社工参加考试是为了通过温习来增长社工知识;部分工作年限较长的社工甚至反映,考试的题目和标准答案偏离了他们在日常工作中得到的经验和智慧.也就是说,有经验和有能力的社工未必能通过考试,而通过考试的又不一定是能力高的社工,由此就出现了社工能力与其考试成绩脱勾的情况. 相似文献
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"社工"一词在新闻报道和百姓生活中出现的频率日益提高,社区里有了社工,学校里有了社工,工厂里也有了社工……这里的社工是指社会工作者,它是一种以利他主义为指导,以科学的知识为基础,运用专门的方法进行助人活动的职业工作者.但是,在我们身边还有另外一群人也被称为"社工",例如2012年5月19日北京晚报发表的一篇名为《北京市公开招考社工,633个岗位吸引3万余名考生》的报道,文章中的"社工"其实说的是社区工作者.这两支同样被称为"社工"的队伍被混淆在一起,他们之间究竟是怎样的关系? 相似文献
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广东省日前启动了社会工作者职业水平证书登记工作。这是民政部2009年出台《社会工作者职业水平证书登记办法》以来,广东省首次开展这一工作。 相似文献
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多年来,我听过无数的社工员与我分享:被督导过程中,他们印象最深刻的就是督导的支持。当遇到了现实的挫折、个案量的压力、个人身心状况失衡等状况时,如果督导能够适时地在一旁表达理解、安慰与鼓励,社工员就会像是在乱流中遇到令人安心的浮板,能够重整情绪,调适压力,甚至豁然开朗,重新再出发。同样,也有很多督导与我分享:他们已经给了很多支持,怎么社工还是带不起来? 相似文献