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空气,无色无味,难以察觉,人类却不能没有它.同样,无论是在谈判桌上,还是在会议室里,无论是朋友相处、职场关系,还是整个社会所形成的氛围,都流动着不同的空气.因此,我们要有足够的sense,去感受这样的空气,洞察空气的变化与流动方向,说适当的话,做适当的事,制定适当的策略,以占据职场主动. 相似文献
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无论是“职场新鲜人”还是“职场老手”,在自己职业生涯发展的时候,经常会面临一些职业险境。关键在于,由于各种原因,自己并不知道已经身处险境,极大地影响了自己的职业发展。 相似文献
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刚进入职场的新人,有点像刘姥姥进了大观园,无论是工作技能还是人际关系,都有点转不过弯来。为了尽快摆脱菜鸟的身份,有些人不懂装懂,以期尽快融入职场。其实,无知并不可怕,只要运用得当,一样可以为你的职场之路添火助力。 相似文献
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无论是初涉职场考还是跳槽到新工作单位的"老鸟",往往会惊讶地发现,身边并非都是同龄人。与不同年岭段、不同文化背景、不同职业履历的人共事,便 相似文献
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职场中到处都是跟你不同的人,无论是年龄、文化背景还是职业履历,你几乎找不到“同胞”。于是你感叹,职场中“沟壑纵横”,举步维艰。职业顾问告诉你:即便各人背景不同,但你们的工作环境相同,目标一致,只要把心摆正,用放大镜找共识,你会发现,天地相连一家亲。 相似文献
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大学生初涉职场总觉得自己刚刚离开学校,好像一盆娇嫩的鲜花突然被移出温室,暴露于真实的自然环境中,全身上下有千种不适、万般委屈。所以,用人单位就理所应当要对自己呵护有加,有哪些常见表现呢?无论是工作失误,还是言行失礼都应该被原谅,因为"我是新人嘛!"我们来看看,大学生初涉职场有哪些忌讳呢? 相似文献
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北京市适学流动儿童存在教育分流情况,在流动儿童小升初的时候,父母会根据孩子的成绩、家庭情况等相关因素进行"返乡"或"留京"的抉择。但是,无论是返乡还是留城,他们都难以实现社会向上流动,返乡只不过是延迟了教育分流的时间。加强职业教育,引导流动儿童转变职业观念,这既可以解决大龄流动儿童的出路问题,也有助于流动儿童的社会融入。 相似文献
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李凌云 《社会观察(上海)》2008,(3):17-19
流水不腐,户枢不蠹。劳动力的流动对于促进劳动力市场的发育、推动城市化进程和经济发展都起着重要作用。但我国属地化的社会保险制度是以劳动力不流动或是极少流动为前提建立的,无论是广大农民工还是城市白领,只要发生跨地区流动,就会遭遇社会保险无法顺利转移的难题。 相似文献
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身处职场,每当山重水复,每当怀才不遇,你是否分外企盼能得到高人特别的指点与提携?寻找导师之路,你选择主动出击还是被动等待?在《职业》杂志与搜狐职场联合开展的“2011,为自己找一位职场导师”调查结果显示,93%的职场人希望拥有自己的职场导师,40.4%的职场人会主动邀请他人做自己的职场导师。 相似文献
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人在职场漂,最常说的词语不外乎"郁闷".无论是明规范还是暗规则,难合你意就有束缚,十有八九员工会觉得苦大仇深,可真要突破被套牢的命运,他们又心有余而力不足:比如,工作压力大,有时几近抓狂,若甩手辞职了,却要思索到哪里去找更好的"饭碗"呢? 相似文献
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现在电脑的普及率越来越高了。自从办公室入手一台电脑,QQ、MSN等网络即时通讯工具迅速在办公室安营扎寨。不过,不知这种新兴的沟通方式,给我们带来的是利多还是弊大,是我们的职场助手还是职场杀手? 相似文献