关于统计职业化的研究

在社会主义市场经济体制下,我国统计环境发生了全新变化,为适应新的变化,必须实行统计职业化。在我国实行统计职业化具有法律可行性、技术可行性、经济可行性和社会可行性。实行统计职业化要建立与统计职业化相匹配的统计管理体制,完善与统计职业化相配套的统计法律法规,制定与统计职业化相适应的统计工作规范,出台与统计职业化相符合的行政管理措施,构建与统计职业化相吻合的统计教育体系。统计职业化是我国基层统计工作走出困境的根本途径,是夯实统计基础、规范统计行为、强化统计价值功能、提升统计工作质量、激活统计教育、促进统计就业的有效措施,是促进我国统计事业可持续发展的长效机制。     

加强统计信息化建设 促进统计管理模式的转变

目前统计信息化的应用已经达到了一定的水平,但是目前传统的统计方法制度和管理模式,已经制约了统计信息化的进一步发展。因此,改革当前的统计管理模式促进统计信息化建设的步伐,是统计工作的当务之急,本文从统计管理方式、统计职能转变、统计标准化、统计资源共享等方面论述了统计信息化建设对统计管理模式的影响,提出了目前统计工作在统计机构职能设置、业务流程、管理方式、数据结构标准体系、人才培养等方面与统计信息化建设不相适应的问题,并从改革统计制度、制定技术标准、调整机构职能、建立统一的数据平台、人才培养等方面提出了建议。本文围绕统计信息化建设,对改革传统的统计管理模式进行了探讨。     

乡镇统计基础规范化建设刻不容缓

顺应统计方式的不断革新,统计任务越来越重,统计压力越来越大,加强新时期统计基层基础规范化建设显得尤为迫切。通过采取一系列行之有效的措施,逐步实现基层统计工作法制化、统计手段现代化、统计管理制度化、统计资料档案化,使常规统计工作在市场经济体制下发挥更大作用。     

如何建立粮食统计监督长效机制

统计监督是统计三大基本职能之一,粮食统计监督是通过量的描述,反映粮食经济运行状态和规律,检查其运行中执行国家粮食法规政策情况,并以此为基础提出预警或建议的一项统计活动。既包含对粮食经济运行的监督,也包含对粮食统计工作过程的监督。通过统计监督,推动统计整体功能发挥,实现依法统计和依法管粮。本文通过对当前粮食统计工作现状的分析,提出从制度和队伍建设方面来加强统计监督长效机制的建立。     

浅析如何有效落实统计设计管理工作

如今,各级党政领导对于统计工作越来越重视,人民群众对其也越来越来越关注。统计设计作为统计工作中的一个重要组成部分,它不仅是统计工作的最首要环节,同时还贯穿于统计工作的全过程。为了保证统计设计科学、顺利地开展,就需要对其进行管理,只有在严格的统计设计管理之下,才能做出准确、高效的统计工作。本文将回顾过去的统计管理工作,总结经验和教训,针对目前统计设计,找到有效的管理方法,并对管理工作有效地进行落实。     

浅谈企业统计创新

提高企业统计信息化水平是企业信息化建设的一个关键环节,而现实的企业统计工作常常受到制约,因此应从统计观念、统计职能、统计技术、统计内容、统计人才等多个方面进行创新。     

加强县乡基层基础统计工作的思考

<正>国家统计局《"十二五"时期统计发展与改革规划纲要》把基层基础建设作为统计科学发展的基石,要求各级把统计基层基础建设摆到更加突出的战略位置,健全统计机构,充实县乡统计力量,完善基层统计工作机制,改革基层统计工作条件,努力提高基层统计工作水平。随着     

论统计信息失真

统计信息的真实性是对统计资料的基本要求,是统计工作的生命,统计信息虚假,统计信息失真现象,已经引起了全社会的关注。本文在对统计信息失真原因分析的基础上,对防范统计信息失真的对策进行了探寻。     

解析企业统计工作问题的主要对策

建立较为完整企业统计数据质量控制体系:统计设计阶段的统计指标质量控制;做好统计调查资料质量控制;资料整理阶段的质量控制,主要是对统计原始资料质量控制;统计综合分析阶段的质量控制;加快统计制度改革,特别是企业统计制度的改革。除国家统计、部门统计和地方统计以及关系到国计民生的统计指标之外,由企业、事业单位、社会团体或非法人单位及个人以自己的名义或接受委托进行的统计。加强企业统计队伍建设。企业对统计人员的要求较高,他们必须具有现代统计和相关的财经知识;具有敏锐的洞察力和分析能力;具备熟练的电脑操作、信息处理和网络运用能力;具有较强的研究能力和应用能力以及数据的判断、归纳和撰写能力。     

浅谈如何提高基层统计工作质量

随着社会经济的快速发展,统计工作在企业中的地位也日益提升,基层统计工作也逐渐受到了人们的广泛关注。基层统计工作是整个统计工作中重中之重,只有保证源头数据真实和统计数据质量才能真正地做好统计工作。本文就当前基层统计工作的现状,分析基层统计工作存在的问题,对如何努力创新管理模式和管理机制,不断提高基层统计管理水平作了探讨。     

浅谈企业统计信息的质量问题及其对策

企业统计信息的质量问题主要表现在准确性、及时性、全面性、经济性几个方面,为提高统计信息质量,企业应树立新的统计工作理念,应用先进的统计方法和技术,建立严格的统计工作制度,打造高素质的统计人才队伍。     

加强县级统计基层基础建设探究

随着科学技术的飞速发展和人们生活水平的不断提高,当前人们逐渐对县级建设工作重视起来。众所周知,加强县级统计基层基础建设是我们在进行县级工作中的重点工作环节,因为县级统计基层建设是我们能够进行正常县级统计工作的基础,所以我们应该在加强县级统计基层能力构建的过程中,发挥相应县级统计信息职能和县级统计咨询职能以及县级统计监督职能等。之后在此基础上深入县级统计改革,并加强县级统计数据信息质量工作实施等,为相关县级领导提供准确且及时的统计决策。只有加强县级统计建设工作,才能够有效解决县级阶层统计相关机构现不健全现状,同时也能够有效避免统计工作人员力量不足以及县级统计工作条件差等问题。     

浅谈我国统计领域的主要问题

统计效能是指一个国家或地区在一定的经济体制和统计管理模式下,采用相应的统计制度、统计方法与统计指标获得统计信息的能力、质量、成本和对统计信息需求主体的满足程度。统计数据的质量主要指统计数据的准确性。准确可靠的统计数字,是进行科学决策和科学管理的重要依据。我国已建立了与国际规范基本接轨的新国民经济核算体系大体满足了政府、企业、居民、研究机构等方面的统计信息需求。但从总体上看,无论横向比较还是纵向比较,由于多方面的原因,统计效能低下与统计数据质量失真仍是我国目前统计领域存在的主要问题。     

对强化统计数据质量控制对策的思考

统计工作是国家管理经济社会的基础性工作,可以对国家和区域宏观经济发展提供详实的统计信息,成为经济社会发展的重要基础性工具。当前,我国统计工作重视程度不够,统计质量有待提高,因此,加强对统计工作的数据质量控制成为提高统计工作水平的重要方法。     

浅谈统计工作在企业经营管理中的作用

为了加强企业管理,更好的适应市场经济要求,提高经济效益,统计工作也必须紧跟步伐,要从单纯的数据报表型统计转变为数据经营型统计。本文通过对企业统计工作的现状及分析,肯定了统计工作的重要性,并且阐述了如何充分发挥统计的潜能,为企业发展提供依据。     

加快企业统计改革步伐加强统计在企业管理活动中的作用

正统计在国人的心目中就是统计加估计,名声很不好。而还有相当一部分企业将企业统计错误的理解为报表统计制度管理下的统计,统计就是报表。报表中的一些数据缺乏真实性,统计方法、统计手段,资料的来源不完全按统计的要求去做。就连自己都说不清楚的数据怎么能去进行预测、决策、制定计划等一系列经营管理活动呢!为什么会出现这些敷衍了事,劳民伤财的事情?我想是以下几方面的原因:1.市场经济的改革远远快于企业统计改革步伐。利用企业的统计数据进行分析,预测、决策,计划等等,远远跟不上千变万化、转瞬即逝的市场。     

运筹学在油田企业统计工作中的应用

运筹学思想贯穿了统计管理的始终,它在企业战略规划、统计管理、统计分析、统计核算、统计指标等各个方面都具有重要的作用。本文主要通过对运筹学的分析,结合本人的工作实际,概括了运筹学在统计管理工作中的有效应用,对提高统计管理水平有着重要的意义。     

试论对外贸易统计分析指标和方法体系

一、遵循的原则我国现行对外贸易统计存在着两种体系,即海关统计和对外贸易业务统计。这两套统计体系在具体统计范围、统计口径和方法及实施者方面都有很大的区别。按照联合国的要求和绝大多数国家的对外贸易统计惯例,我国把海关统计作为对外公开的统计。实际上,国际上所说的对外贸易统计就是指海关统计,本文也将在这个概念上使用“对外贸易统计”我国的对外贸易统计(海关统计)自1980年重新恢复以来已逐步走向成熟,基本上形成了一套既接近国     

对NBA和CBA应用数据统计的研究与分析

通过分析,NBA的数据统计具有高度专业化、全面性、连续性、及时性、统计指标发掘深入性5个特点,CBA的数据统计需改进统计方法、规范统计过程、加强对统计指标的研究,以丰富CBA数据的内容,利用数据统计增强观众的对比赛的注意力,从侧面促进提高联赛知名度、繁荣我国篮球产业。     

如何普及基础统计知识提高国民统计素质

尽管统计事业是一项关系到全体国民的群众性事业,但绝大多数的民众并没有认识到这一点,这使得民众几乎不会积极主动的参与到基础统计知识学习当中,相应的国民统计素质较差。针对此种情况,应当采取切实可行的措施来普及基础统计知识,从而提高国民的统计素质。对此,本文就一、国民统计知识不强的主要原因进行分析,进而探讨二、普及基础统计知识,提高国民统计素质的有效措施,希望对于创造良好的统计执法环境具有一定的促进作用。