绵阳市:攻坚克难顽强拼搏人社事业取得新发展

2020年是绵阳市发展历史进程中极不平凡的一年。面对突如其来的新冠肺炎疫情,绵阳市人社系统担当作为、逆行而上,坚持一手抓常态防控、一手抓民生发展的工作基调,准确研判形势,精心谋划部署,果断采取行动,统筹推进各项人社事业齐头并进,为全市疫情防控和经济社会发展大局作出了积极贡献。     

安居区:明确目标担使命,人社工作显特色

2016年是“十三五”规划的开局之年,也是遂宁市安居区人社工作喜结硕果的一年.回眸2016年,安居区人社部门坚持“民生为本,人才优先,稳定至上”的工作理念,不断推进人力资源和社会保障两大体系建设,创新工作特色,成效凸显,为振兴发展全区经济社会发展和稳定做出了新的贡献,谱写了安居人社的新华章.     

卷首语

站在新起点,迈向新征程。2021年是实施“十四五”规划的开局之年,也是社会主义现代化建设进程中具有特殊重要性的一年。人社工作应从全局和战略的高度,把握新发展阶段,贯彻新发展理念,服务加快构建新发展格局,科学谋划、主动担当、积极作为,找准着力点和结合点,推动四川人社事业更高质量发展。     

服务民生大发展同心共筑人社梦——遂宁市安居区人社局着力实施“六大民生工程”

人社工作事关万千百姓福祉和改革发展稳定大局,是全面建成小康社会的重要保障.遂宁市安居区人社系统以开展"实现伟大中国梦,建设繁荣美丽和谐四川"主题教育活动为 契机,牢牢抓住"民生为本、人才优先"工作主线,以"人社服务质量提升年"为抓手,大力实施"六大民生工程",服务民生大发展,同心共筑人社梦,从而为谱写"中国梦"的四川篇章作出新贡献.     

松原：适应新常态开创人社工作新局面

经济新常态,是中央对当前经济发展阶段性特征的重要判断。随着经济步入新常态,人社工作也进入了一个新的常态。为了主动适应和积极应对新常态,今年吉林省松原市人社工作开局的总体思路是以习近平总书记提出的“四个全面”总揽全局,紧紧围绕省厅下达的指标任务和市政府的民生计划,抢抓机遇,改革创新,开创人社事业新局面。     

新专业孕育新希望

不久前,人社部公布一批技工院校新增专业和专业方向.在36个新增专业中,以工业机器人、3D打印技术等为代表的二产专业依然占比很高,达到6成.同时,旅游服务与管理、酒店管理、网络营销等三产专业呈现快速发展新势头. 长期以来,技工院校为经济发展培养了大批高技能人才.随着“2025中国制造”的提出,技工院校受到社会各界广泛关注.技术工人是“2025中国制造”的“基石”,技工院校则是培养技术工人乃至大国工匠最初的园地.     

以人为本促进共享

近日,《四川省人力资源和社会保障事业发展"十三五"规划纲要》正式印发并向社会发布.《规划纲要》是我省在全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标决胜阶段编制的一个十分重要的民生规划,是未来五年我省人社工作适应把握引领经济发展新常态、推进人社事业创新发展的重要抓手,是着力保障和改善就业、社会保障等民生,以人为本,促进共享发展的重要指导性文件.     

金牛 "法治大讲堂"成为普法新载体

成都市金牛区人社局一直致力于打造金牛人社"法治大讲堂"品牌,针对不同群体和区域制定个性化、人本化的法治宣传和普法方案.围绕构建"145"现代产业体系,以围绕中心服务产业发展为特色,送人社法律法规进企业,引导企业规范用工,有效地提高了企业在劳动用工过程中的风险防范能力.2015年,共计开展《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》、失业保险支持企业稳定岗位政策等专题普法讲座5场,300余家企业650余人参加讲座.     

全国人社系统优化工作提高了群众满意度

这是值得铭记的五年—— 全国人社系统窗口单位持续改进作风,优化工作流程,提高了群众满意度,让真诚服务群众的新风劲吹. 各级人社系统铁腕清理"天价培训",从严治训,开展干部培训120万人次,事业发展再添新动能.     

让群众在家门口受益 引领人社惠民新常态——广元市朝天区做实乡村两级人社服务调查报告

在经济发展的新常态下,人社民生如何引领人社惠民新常态?广元市朝天区在全省率先推行"区乡村联动、权责能同沉、转调提并进、均等化两级",全面做实乡镇、行政村(社区)人社服务,让群众在家门口受益,感受到人社惠民的新常态。突出特征:"三动"实现"转调提"经济发展新常态的核心是转方式、调结构、提质效,人社惠民新常态的核心亦是如此。朝天区推行"三级联动、三有互动、三制驱动",把"职权、资源、能力、责任"同时     

泸州八大"计划"向着民生再出发

人社工作是社会事业的重要组成部分,事关百姓民生、发展大局和社会稳定.为贯彻落实四川省人社工作会议精神,做好下一步工作安排和规划.泸州市于近日部署了2016年人社工作八大任务和多条措施,力保市人社工作顺利开展,为老百姓绘就一幅思路清、措施实的民生好蓝图.     

全力营造良好的人社宣传舆论环境——2016年吉林省人力资源和社会保障宣传工作要点印发

为深入学习贯彻习近平总书记2月19日在党的新闻舆论工作座谈会的重要讲话精神,全面贯彻吉林省委省政府重要决策要求,按照全国、全省人社工作会议部署,紧紧围绕人社工作主题主线,以增信心、聚共识、添活力为目标,以解读政策、引导舆论、推动落实、服务大众为根本任务,以开展人社政策宣传年活动为牵引,着力在提高政策知晓度和化解热点难点上作文章,力争在主题宣传、重点工作宣传、典型宣传、新媒体宣传上实现新突破,大力推进基层宣传平台建设和队伍建设,为推动人社事业改革发展营造良好舆论环境.吉林省近日印发2016年全省人力资源和社会保障宣传工作要点.     

农民工工作新目标:推进市民化

2017年3月14日,2017年全国农民工工作暨家庭服务业工作电视电话会议在京召开.会议的主要任务是,深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神以及中央经济工作会议精神,落实今年全国"两会"有关要求,按照国务院农民工工作领导小组第五次全体会议、发展家庭服务业促进就业部际联席会议第九次全体会议工作部署,总结2016年工作进展情况,安排部署2017年农民工工作和家庭服务业工作重点任务.国务院农民工办主任、全国家服办主任、人社部副部长邱小平出席会议并讲话.     

学习贯彻党的十九大精神,坚持以人民为中心的发展思想

党的十九大对新时代坚持和发展中国特色社会主义作出了全面部署,对人社工作提出了明确要求.人社部《关于全国人力资源社会保障系统认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》明确指出,中国特色社会主义进入新时代、我国社会主要矛盾已经转化,人社系统一定要站在新的历史起点,把握新的历史方位,全面准确深入地贯彻落实党的十九大赋予人社领域的各项目标任务.     

常州市武进区“重心前移业务下沉”推进三级人社服务平台建设

<正>人社基层服务平台是连接人社部门和人民群众的重要纽带,是做好就业、社保、劳动监察等工作的重要依托,也是展现人社系统工作人员精神面貌的重要窗口。近年来,从中央到地方各级党委政府就统筹做好城乡居民的就业和社会保障服务作出了一系列重大决策和部署,对基层公共服务提出了"均等化"新要求。江苏省常州市在"十二五"人社事业发展规划中重点部署了人力资源和社会保障基层平台建设工作,要求到2015年基本实现"15分钟公共服务圈",为城乡居民提供更加便捷高效的公共服务。为此,武进区人社局主动顺应形势发展,确定"重心前移、业务下沉"的基本思路,以人民群众需要     

浅谈新冠肺炎疫情对劳动关系的影响及应对思路

<正>人社部及各地人社部门为应对新冠肺炎疫情,及时出台了许多政策文件,在稳定劳动关系、促进企业发展、保障职工权益等方面发挥了积极作用。新冠肺炎疫情对经济社会的劳动关系和县域内劳动关系有一定影响,通过梳理成都市金堂县人社部门稳定劳动关系的举措和劳动争议仲裁部门涉疫案件的情况,可以看到充分发挥联动作用、妥善处理劳动纠纷、助力实现劳资共赢三大措施能解决劳动纠纷难题。疫情对经济社会整体劳动关系的影响裁员减薪现象增多。目前,我国服务业对经济增长贡献率达54%,服务业就业人数已达3.6亿左右,占全部就业人数的比重超46%,服务业已成为吸纳就业最重要的阵地。     

人力资源社会保障部召开科研工作座谈会

2月16日,人社部召开人力资源社会保障科研工作座谈会。中组部副部长、人社部部长尹蔚民主持会议并作重要讲话。人社部副部长杨志明、何宪出席会议。尹蔚民指出,经过多年发展,特别是新部     

浅议当前社会管理的现状、问题及其对策

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常熟虞山镇五个精确推动人社服务

<正>随着经济社会进入新常态,供给侧改革大力推进,对公共服务资源供给带来压力,使人社工作面临新挑战新考验。为此,常熟市虞山镇坚持五大发展理念,健全公共服务平台,加强供给主体建设,通过全镇7个管理区、68个社区、47个行政村的128名人社协管员以"五个精确"强调人社服务精准化供给,让全镇35.7万名常住人口、43.9万名外来人员以及4万多个经济组织共享人社发展成果。一是精确服务事项,注重顶层设计,突出细     

新形势下推进县级人社事业再发展的思考

<正>县级人社部门作为政府改善民生的重要职能部门,处于国家宏观管理与微观管理的交叉点。新形势下,各种各样的社会矛盾集中显现,县(市)级人社部门服务发展、服务百姓和维护稳定的压力加大,应该准确判断政策推进的新矛盾,理性思考人社事业的新特点,积极发挥社会管理执行者的重要作用。一、从政策调整看,矛盾逐渐由单一走向复合,需要把握政策引导因果关系,审慎引导群众预期1.面临的问题人社部门涉及面广,相关文件林林总