论增强农业后劲的投资之策

以联产承包责任制为内容的第一步改革,使农村发生了举世瞩目的巨大变化。1984年全国粮食总产量创迄今为止的历史最高水平,出现了农村经济的第一次飞跃;农民长期被压抑的生产热情,得到充分的发挥,各种生产要素得到合理的配置,刺激着农村经济出现连续几年出乎寻常的发展。然而,     

国有企业信访稳定工作治本之策初探

做好信访稳定工作是国有企业的一项重要的社会责任,随着企业改革的深化和利益格局的调整,国有企业尤其是大型、特大型国有企业的信访稳定工作必须在标本的同时,着力在治本上下功夫,真正从源头上解决问题。     

增强国有企业活力关键在于把企业推向市场

本文论述如何增强国有企业活力，加快国有企业改革，进一步解放和发展生产力的问题。转换企业经营机制，关键在于把企业推向市场。政府要采取措施培育和完善市场体系；企业要不断探索如何在市场经济条件下练好内功，取得主动权。     

论增强企业活力

《中共中央关于经济体制改革的决定》中指出,“具有中国特色的社会主义,首先应该是企业有充分活力的社会主义。”这充分说明增强企业活力对于我们的社会主义建设是具有何等重大的意义呵!     

论增强企业竞争力

~~论增强企业竞争力@岳文$沈阳师范大学     

论国有企业与公营企业之异同

国有企业是社会主义制度的经济基础,非社会主义国家只有公营企业,不存在国有企业;国有企业的劳动者与生产资料直接结合,公营企业的劳动者与生产资料间接结合;国有企业主要设立于竞争性领域,公营企业主要设立于非竞争性领域;国有企业的改革要求是政企分开,公营企业的基本特征是政企不分;国有企业属全民所有,公营企业归属各级政府所有;设立国有企业的目的是创建新的社会制度,设立公营企业的目的是维护市场经济秩序。明确区分国有企业与公营企业,并将目前处于非竞争性领域的国有企业制度演化为规范的具有国家一般性质要求的公营企业,对于坚持社会主义性质的改革,建设现代规范的市场经济,具有重要的理论意义和现实意义。     

论隋文帝的西北对策

旧说隋文帝轻取天下是不对的。其实他在掌握政权以后,克服了王朝交替过程中的内外危机,为一统天下作出了积极的努力。西北的突厥族从北周末形成对中原的强大威胁,这是隋文帝实现统一所必须解决的首要问题,为此隋文帝推行了有力的西北对策,从而推动了自北朝以来帝王们“大一统”。志向的实现。     

论当前社区物业管理纠纷及应对之策

近年来,物业管理中业主（物业使用人）、房地产开发企业、物业管理（服务）企业之间因为经济利益、物业产权归属、物业服务质量等原因产生的矛盾纠纷不断,各地的物业管理纠纷案件数量都呈快速攀升之势,物业管理成为当今社会不和谐的一个重要因素。本文通过对当前社区物业管理纠纷问题进行分析,剖析原因,并针对以上问题,提出解决社区物业管理纠纷的应对之策。     

论增强企业经营管理的风险意识

风险是人类社会生活中的一种常见现象.在经济运行中它既可以刺激经营者创新进取,也能够约束规范其行为.在社会主义市场经济条件下,利益-竞争-风险形成了一个相互联结、相互制约的有机整体,自发地调节着经营者的经济活动.企业经营者和领导者应在职工中广泛开展风险教育,并实行科学严格的风险管理.     

论增强企业文化的渗透力

企业文化是企业生存的基础、发展的动力、行为的准则、成功的关键,它贯穿于企业发展的全过程,渗透于生产经营的各个方面.只有不断强化企业文化的渗透力,才能提高企业的凝聚力和竞争力.提升企业文化渗透力的核心是认同;提升企业文化渗透力的关键是参与;提升企业文化渗透力的根本是促进职工全面发展.     

论国有企业的企业法主体概念之选择

国有企业概念未能表述企业法律形态,不能作为企业法主体概念.我国国有企业可表述为六类企业主体概念.即公共企业、公有公司、相对公有公司、公产合作社企业、公产参股公司、公产合作企业.这六种企业又统称公产企业,即由公有资产投资者全部或部分投资形成的、含有公有产权的、具有经营性特征的各种形式的法人或非法人经济组织.公产企业概念比国有企业概念能更准确地表达这类企业的经济性质,更好地反映现代企业制度的特征,更好地体现现代企业的内在规律,比国有企业概念更符合市场经济条件下的企业法主体概念的要求.我国应整合现行国有企业法律法规,完善以公产企业为企业法主体概念的企业立法.     

论国有企业与私营企业党建工作之异同

公有制企业属于党建工作的传统领域,而非公有制经济组织属于党建工作的新领域.对国有企业与私营企业的党建工作进行比较分析,从理论上弄清二者的共性与差异,有利于在党建工作实践中彼此相互借鉴,使两个领域的党建工作求同以相互沟通,协调推进,存异以形成特色,有所作为,从而实现两个领域党建工作的创新.     

论当前南北人权之争中发展中国家的应对之策

冷战结束后 ,南北人权之争成为国际人权领域斗争的重要内容 ,美国等西方发达国家欲将自己的人权观强加给发展中国家 ,理所当然遭到了发展中国家的抵制。在当前的南北人权之争中 ,发展中国家应该采取的对策包括 :加强对人权问题的研究 ,认清西方人权观和人权外交的实质 ;加强团结 ,在人权问题上达成共识 ;坚持国家主权原则 ,坚决反对以人权问题为借口干涉别国内政 ;加强南北人权对话 ;等等。     

论现代国有企业产权制度与企业法人所有权

国有企业改革的问题,几乎是与改革开放的政策同时被提上日程。迄今大致经历了以下四个阶段：１９７８年开始的国有企业“扩权让利”试验;１９８３年国务院提出《关于国营企业利改税的推行办法》,即所谓“利改税”;１９８７年受农村承包经营成功经验的启示实行企业承包经营责任制;１９９３年中共十四届三中全会提出“转换企业经营机制,建立现代企业制度”。２０年来,改革开放已取得了举世瞩目的成就,然而国企改革却因为思路上的缺陷一直未能取得突破性进展,已制约国民经济高速发展。 一、产权明晰系国企改革的关键 江泽民同志指出：…     

论现代企业制度与国有企业公司制改革

论现代企业制度与国有企业公司制改革蔡丽林建立现代企业制度作为深化企业改革的目标模式，为解决长期以来困扰企业的深层次体制难题指明了方向；公司制作为现代企业制度的一种典型的组织形式，是社会主义市场经济发展的必然要求。一、公司制改革为企业的进一步发展提供了...     

论增强企业市场竞争力的有效途径

在社会主义市场经济体制下,竞争是市场经济的最基本特征,而企业则是市场竞争的主体.企业要生存发展,就必须参与竞争.争得市场者,企业就充满生机和活力.失去市场者,企业就失去生命力.在新的形势下,如何提高和增强企业的市场竞争能力?这是当今我国企业亟需研究和解决的重要课题.     

论抗日战争时期中国共产党软实力增强之必然

抗日战争时期,中国共产党软实力大大增强.其根本原因在于中国共产党代表全民族利益,高举抗日大旗,捐弃前嫌,促成第二次国共合作,表现出极大的号召力;为改善民生而励精图治、率先垂范,发挥了巨大的影响力;坚持先进文化,形成了强大的感染力.总结抗日战争时期中国共产党软实力增强的历史经验,对于新形势下加强党的执政能力建设具有重要的借鉴意义.     

加强对企业党政主要负责人监督的对策

近年来,党中央、国务院十分重视党内监督问题,并采取了一系列积极有效的措施,取得了明显的成效。但随着企业改革的持续深入、新旧体制的转换、人际关系的变化以及各种利益关系的重新调整,致使一些单位和部门的党政主要负责人长期处于监督的"结合部",空监督、虚监督、难监督的问题普遍存在。造成这种问题的原因是多方面的,既有社会大环境的影响,也     

论企业扩张之道

很多企业都想扩大规模 ,以扩大影响、提高地位、增加效益、增强竞争能力。市场经济为企业的扩张提供了很好的条件 ,企业可以采用合股、购并、新增投资等多种方式来达到扩大规模的目标。所以 ,现在对企业来说做大并不是一件难事。但是 ,不少企业在规模扩大以后 ,不仅没有达到预期效果 ,反而带来了一系列的问题。一、企业扩张可能带来的消极后果企业规模扩大到一定程度以后 ,可能会发生“大企业病”。现在“大企业病”困扰着中国许多大企业 ,以至不少声名显赫的大企业病的病、倒的倒。其主要表现为 :(一 )官僚主义盛行官僚主义的产生和发展程…     

大力增强搞好国有企业的能力

国有企业党组织贯彻落实《中共中央关于加强执政能力建设的决定》精神,就是要带领各级领导班子和干部职工,大力增强搞好国有企业的能力,确保国有资产保值增值,为我党执政夯实经济和群众基础,为实现最广大人民的根本利益贡献应有的力量。一要增强适应市场经济的能力。在优胜劣汰