河南省副省长戴柏华会见河南省受到国家表彰的优秀农民工代表和农民工工作先进集体代表

本刊讯 (记者史新建通讯员王 贝)2021年1月6日,国务院农民工工作领导小组以视频形式召开全国优秀农民工和农民工工作先进集体表彰大会.河南省副省长戴柏华在河南分会场出席会议.大会隆重表彰一批全国优秀农民工和农民工工作先进集体,旨在动员社会各方面力量进一步做好新时代农民工工作,营造全社会关心关爱农民工的良好氛围,激励广...     

关于法律援助案件档案管理的重要性及实践思考

法律援助案件档案管理工作的有效落实,一方面能够为持续性的法律援助工作提供详细的档案参照资料,以便更好的落实援助职能;另一方面,凭借档案管理平台的构建,更便于识别资料的真实性与可靠性,并能够为资料的存储提供永久性保护,以便群众权益得以保障。本文基于法律援助定义与内涵展开分析,在明确档案管理重要性与实践思考同时,期望为法律援助案件档案管理提供良好参照。     

谈构建中国特色的农民工法律援助制度

近年来出现的以农民工为主题的法规、政策、活动及话题越来越多,特别是中共中央提出构建和谐社会、建设社会主义新农村的战略思想之后,关于社会对农民工维权的呼声越来越高,因为我国目前许多行业都以农民工为主体,其中建筑业的90%都是农民工。这样的庞大群体的合法权益的保护问题引起了社会的广泛关注。在提出的众多的保护措施中,最主要、也是最重要的维权方式就是成立农民工法律援助机构,建立健全法律援助制度。本文就农民工法律援助制度建设过程中面临的困难和遇到的问题以及解决的措施等提出一些建议和改进的办法。     

金凤返巢——河南省农民工返乡创业工作纪实

近年来,一个重要群体流向的巨大逆转,深刻折射和印证了河南省新型城镇化的跨越式发展;而这个流向的逆转,反过来又为全省新型工业化、城镇化和农业现代化进程的发展提供了强有力的人力资源支撑.这个群体,就是曾被冠以“农民工”称号,如今则可以是创业者、可以是企业家,还可以是高素质产业工人的新型农民.来自河南省人力资源和社会保障厅的统计表明,截至2016年年底,全省农民工返乡创业达76.21万人,创办企业38.16万个,带动就业339.53万人.从当初的“北雁南飞”,到现在的“群风还巢”,彰显了一个人力资源大省在发展层次上的悄然嬗变.     

河南省农民工市民化问题探析

在城市化进程中．农村人口的转移就业和市民化问题是个具有普遍性的社会问题．认真研究农民工市民化问题并制定相应的社会经济政策予以保障和规范十分必要,对创新社会管理、经济发展以及构建和谐社会都具有重要的指导意义。河南省农民工数量庞大．这就使解决农民工市民化问题成为社会经济发展中事关大局的紧迫问题,在当前促进“三化”协调发展、加快中原经济区建设、河南振兴的时代背景下。     

农民工工资清欠工作的思考与建议

随着新县县域经济的持续快速发展．城镇化和工业化的加快推进．农民工工资拖欠问题也越来越受社会关注．能否积极稳妥地解决好这个问题．事关农民工群体切身利益．事关政府公信力和形象．事关全县大局和谐稳定。我县历来重视农民工工资拖欠问题．一直把解决拖欠农民工工资摆在突出位置来抓．取得了成效．多年来没有出现因拖欠农民工工资问题引发的恶性案件和重大群体事件。2013年．新县劳动保障监察大队被河南省人社厅评为“全省劳动保障监察目标考核先进单位”．     

河南省2020年度保障农民工工资支付工作实地核查圆满结束

本刊讯 (记者 周 俊 通讯员 王 贝)2021年4月19日至30日,河南省根治拖欠农民工工资支付工作领导小组组织9个考核组,对各省辖市、济源示范区、省直管县(市)2020年度保障农民工工资支付工作情况进行了实地核查.期间,各考核组严格按照河南省根治拖欠农民工工资支付工作领导小组制定的考核细则,坚持实事求是、细扣严考,...     

关于新生代农民工外出创业党建工作的思考

生长环境的改善使得新生代农民工得到了比以往更好的教育,因而他们在思想观念上较于父辈而言,自然而然就有了提高,他们会选择外出创业,而不是为人打工,以出卖自己劳动力的方式,来改变自己的生存现状.而对于此类人群的党建问题的研究,我国也已取得了可喜的成绩,形成了党员动态管理理论.但是,也有许多局限和不足,如研究机构和队伍不具规范性、研究范畴不具全面性、研究方法不具科学性、基本内涵不具清晰性等.基于此,简要介绍新生代农民工外出创业的现状,并对其党建过程中存在的问题进行分析,进而提出有关解决方案.     

对拖欠农民工工资问题的思考——以河南省范县为例

中国是一个农业大国,超13亿人口中有9亿多是农民。据统计,广阔农村的剩余劳动力有1亿多人进城务工,形成了中国特有的“农民工现象”。仅54万人口的国家级贫困县——范县,每年约有11万多人在外务工。     

关于农民工技能人才培养的思考和建议

<正>农民工技能人才中“有才无证”现象普遍2021年国内生产总值达到114万亿元,但是与经济建设取得的巨大成就形成鲜明对比的是,我国技能人才队伍数量严重不足。根据2019年数据,全国共有技能劳动者2亿,占就业人口总量的26%,其中高技能人才只有0.5亿,占技能劳动者的25%,占就业人员的6%,与德国、日本等国90%以上的技能人才比重有较大差距。技能人才,特别是高技能人才不足的问题十分突出。     

安阳市农民工工作探究

农民工是我国产业工人的重要组成部分,他们是推动现代化建设的中坚力量.因此,做好农民工工作是当下人力资源和社会保障部门的重要工作内容之一.笔者所在的安阳市也是农民工输出和流入的重要集散地,为积极响应国家出台的实施就业优先战略和积极的就业创业政策,进一步做好安阳市农民服务工作,应从加强农民工技能培训,开展农民工工作考核,优化升级家庭服务业,做好转移就业脱贫,抓好农民工返乡创业等5个方面积极开展相关工作.     

农民工养老保险现状及思考

农民工是指在城市从业而户籍在农村的劳动者,他们是在我国经济发展过程中形成的一个特殊的社会群体。这个群体的正当权益,长期因城乡二元经济结构而被忽略,     

事业单位招聘工作的实践与思考

河南省商城县近年来在事业单位人员招考方面进行了大胆的探索和尝试．积累了一些有益的经验。仅近两年就组织招考5次．参加考试近2000人．提供招考岗位300余个,为大批平均年龄不足30岁的年轻同志提供了广阔的舞台．增强了县乡（镇）事业单位的战斗力和活力。     

推进河南省劳动人事争议仲裁效能建设实践与思考

劳动人事争议调解仲裁作为解决劳动人事争议的主要手段．是社会管理的重要内容．是促进社会公平正义的重要方法。中共中央、国务院《关于加强和创新社会管理的意见》明确要求完善劳动人事争议调解仲裁制度．加强劳动人事争议仲裁院建设．着力解决劳动关系基层基础工作薄弱、能力不足的问题。加强调解仲裁工作．增强劳动人事争议处理效能．切实解决影响社会和谐稳定的突出问题．是新时期各级人力资源社会保障部门面临的一项重要任务。     

代际视角下河南省新生代农民工市民化的分析--基于新乡市农民工现状调查

尽管改革开放以来,大量农民工潮水般的涌向城市,从事第二、三产业,寻求生存与发展。经过对新乡市及周边地区的调查,我们发现农民工群体的现状并没有得到根本改善,农民工市民化进程举步维艰。他们在城市处于边缘化或底层地位,这已经成为中国现代化进程和城镇化发展的巨大瓶颈,不利于社会的和谐发展与进步。     

提升政务信息工作质量的路径探析——对河南省人力资源和社会保障厅政务信息工作的调查与思考

政务信息工作是办公室工作的一项重要职责,也是各单位向上级主管部门和地方领导机关展示成绩、汇报工作、反映问题、获得支持和促进工作的重要渠道。近年来,河南省人力资源和社会保障厅高度重视政务信息工作,在吸收借鉴兄弟单位工作经验的基础上,坚持紧扣部、省中心工作,贴近实际,围绕改革发展服务大局开展政务信息工作,把做好政务信息工作与人力资源社会保障业务一同布置、一同安排、一同落实．     

关于农民工社会保障问题的思考

研究分析了农民工社会保障工作存在的问题和困惑,提供了做好农民工社会保障工作的教育宣传工作,建立农民工社会保障工作的基本体系和制度,健全农民工社会保障工作的法律体系等对策,为新时期更好地进行农民工社会保障工作进行了深入思考。     

公开选拔后备干部的实践和思考

为适应干部制度改革的需要．2008年年初以来．绥芬河市委进一步创新干部选拔机制．面向全市公开选拔了副科级后备干部116名．在扩大选人视野、测评人选、培训考察等方面进行了有益的探索．取得了良好的效果。