河南省新型农村社会养老保险试点工作全面启动

根据国务院《关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》要求,河南省人民政府下发了《关于开展新型农村社会养老保险试点的实施意见》,标志着该省新型农村社会养老保险（以下简称新农保）试点工作全面启动。新农保试点的基本原则是“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”。按照国家统一安排,2009年试点覆盖面为全省10％左右的县（市、区）,以后逐步扩大试点,     

浅析如何推进新型农村社会养老保险制度

新型农村社会养老保险是党中央为解决农村老龄化社会问题而建立的一种社会福利保险制度。本文就如何推进新型农村养老保险制度浅谈一下笔者自己的拙见,旨在探索新型农村养老保险的可行之路。     

积极推进新型农村社会养老保险制度建设

我国经济社会发展迅速,伴随着人口增长而到来的是人口老龄化的加剧。长期以来,通过对实践的总结和实际的思考,我国已经制定了一套相对成熟的城镇居民社会养老保险福利体系,而农村社会养老保险制度的建设仍然还在摸索中。农村社会养老保险制度实施的必要性不言而喻,基于此,分析推进新型农村社会养老保险制度建设的必要性,并提出推进新型农村社会养老保险建设制度的具体策略。     

完善河南省城乡居民社会养老保险制度的思考——以新农保制度为例

河南省于2009年11月颁布了《河南省人民政府关于开展新型农村社会养老保险试点的实施意见》,截至2011年年底,河南省已有101个县(市、区)纳入国家试点,覆盖人口6100万,全省参保人数达3306万人,领取待遇人数达691万人。2011年,国家决定同步开展城镇居民社会养老保险试点,河南省将新农保和城镇居民养老保险制度合并实施,建立了统筹城乡的居民社会养老保险制度。城乡居民社会养老保险制度的建立,标志着河南省养老保险体系的基本框架已经形成,到2012年全省基本实现制度全覆盖。由于城乡居民社会养老保险制度实施时间较短,本文以新农保制度为例进行分析。     

商丘市五项措施推进新型农村社会养老保险试点工作

一是加强组织领导．确保试点成功。建立由常务副市长负责,相关部门参加的领导组织．明确任务．落实责任,认真实施试点工作方案。二是加快全覆盖步伐．财政全力支持。在做好试点工作的同时．各县（市、区）拿出资金全力支持。今年．该市已对两个试点县（区）的补助资金纳入财政预算。三是广泛宣传发动．政策深入人心。     

推进农村劳动力转移就业举措探析——以河南省商丘市为例

商丘市是人口大市,人力资源大市,该市农村人口609.6万人,农村劳动力人数415.4万人,全年转移就业人口达230.4万人,转移就业人口占农村劳动力的55.5%。春节期间,该市为推进农村劳动力转移就业,破解＂用工难＂的问题,围绕如何将外出务工人员留下来,让留在家中的人员如何转出来,务工人员如何提升技能,增加就业竞争力,让广大务工人员安下心、稳得住。     

城乡居民社会养老保险经办管理工作现状与对策分新——以河南省南阳市为例

建立城乡居民社会养老保险制度是我国社会保障体系建设的重要内容．对于实现人人享有基本养老保险．促进社会和谐稳定具有重大意义。2009年以来．南阳市按照国家的整体部署．在三年内分四批试点．逐步实现了城乡居民社会养老保险制度全覆盖．截至目前．全市参保人数已达529．5万人．其中60周岁以上领取养老金人数为133万人．     

养老服务业发展有效路径选择 ——以河南省为例

当前, 我国人口老龄化形势非常严峻, 养老服务问题突出日益成为社会关注、群众关心的焦点、难点问题.为此,如何提高社会养老服务业的发展质量,提高专业化、规范化管理水平等都是各级党委政府高度关注的重要问题, 同时也是理论工作值得研究的重要课题.     

基层人才资源优化配置探析 ——以河南省汝州市为例

人才是经济社会发展的第一资源. 习近平总书记强调:"办好中国的事情,关键在党,关键在人,关键在人才."然而长期以来,"基层人才荒""基层人才断层""逃离基层"等现象较为突出, 成为经济社会发展的短板. 如何让人才引进来、 留得住, 如何让人才在基层谋事创业的同时实现自身发展, 如何实现人才有序流动, 成为当前突破基层人才瓶颈必须解决的问题, 也是我国人才发展体制改革的重要课题. 在经济发展新常态形势下, 加强基层人才资源优化配置显得尤为重要.     

淄博市城乡居民基本养老保险探析——以2016年度运行情况分析报告为例

山东省淄博市自2008年开展地方新农保试点,2011年实现了城乡居民制度全覆盖,并在2013年把新型农村基本养老保险和城镇居民养老保险合并实施.文件明确了参保群体,规范了缴费档次,统一了缴费时间.经过几年的运行,城乡居民基本养老保险的工作总体开展较顺利,基金结余逐年增长.但在具体实施过程中,受保障水平不高、宣传不到位、中青年参保意识不强等因素影响,导致个别年龄段出现了参保人员少的现象.笔者针对参保基本情况、基金收支节余情况进行了详细分析,以期为城乡居民基本养老保险工作提供些参考.     

健全农村社会保障制度推进城乡统筹发展——以盐边县为例

本文从分析盐边县农村社会保障存在的问题入手,分析其存在原因,并提出了完善盐边县农村社会保障的对策建议。     

全面推进农村劳动力转移就业工作举措探讨——以郑州市为例

近年来,郑州市坚持按照党中央、国务院和省委、省政府的要求,积极对待农村劳动力转移就业工作的新情况、新问题,以做好“十件实事”为抓手,妥善解决郑州市转移就业人员在就业环境、劳动工资、社会保障等方面存在的问题,积极为他们创造公平、良好的工作和生活环境,实现城乡共同繁荣,促进社会公平正义,形成充满活力、安定有序的社会局面.     

开放型党政人才队伍建设建路径探析——以湖北省十堰市为例

开放型党政人才是指具有特殊知识、特殊能力、特殊经历和特殊贡献的人才。开放型党政人才是先成为优秀党政人才．然后通过知识的扩展和开放意识的提升，逐步发展而成的。通过对湖北省十堰市进行实地调研。笔者认为．培养建设一支开放型党政人才队伍应从以下几个方面人手：     

企业文化中的社会责任问题探析——以我国商业银行为例

一、正确认识商业银行的社会责任(一)商业银行社会责任来源于企业社会责任运动1924年美国管理学者奥立弗·谢尔顿(Oliver Sheldon)首次正式提     

大学生社会实践服务脱贫攻坚常态化路径研究——以河北农业大学为例

大学生社会实践是深入贯彻落实全国、全省高校思想政治工作会议精神,切实加强高校实践育人工作的一项重要内容.新形势下,设计长远发展,推进志愿服务对接精准扶贫是大学生社会实践的发展方向.通过理论研究和实践探索,把临时性、盲目性、分散性的社会实践,变为长期性、造血式、扎根基层服务群众的系统运转,引导广大师生融入社会、体验社会,形成了服务脱贫攻坚的常态化路径.笔者总结大学生社会实践经验,探索社会实践服务脱贫攻坚中的模式和组织路径,为进一步提升大学生社会实践的实效性,发挥立德树人作用.     

城乡居民养老保险死亡冒领和重复领取养老金情况调查分析——以河南省2015年数据为例

本文采用统计报表、抽样调查、典型调查相结合的方法, 对河南省城乡居民基本养老保险死亡冒领和重复领取养老金情况进行了一次全面调查, 主要数据以2015年为例.通过调查发现养老金发放中存在的问题,总结其特点,分析其原因,对针对如何规避冒领和重复领取养老金现象提出对策.     

河南省全面推进事业单位人事制度改革 促进经济建设和社会事业协调发展

几年来,河南省各级人事部门把事业单位人事制度改革工作列入重要议事日程,不断扩大改革范围,深化改革内容,逐步由局部试点到全面推广、由单项改革向整体配套推进,促进了经济建设和社会各项事业的发展。 一、制定政策,法规先行。河南省人事厅及时转发中组部、人事部《关于深化事业单位人事制度改革的意见》及深化科研、高校、卫生等三个系统事业单位人事制度改革的实施意见,并制定了《深化事业单位人事制度改革的意见》《事业单位改革试点方案》和《事业单位实行聘用合同制试行办法》等。多数市县都制定了事业单位人事制度改革的实施…     

推进非公有制企业参加社会保险存在的问题与对策——以河南省南阳市为例

养老保险是社会保险的主要险种,其缴费比例最高,对企业的影响最大,也最为企业职工所关注。本文仅就南阳市非公有制企业养老保险参保缴费存在的问题及原因进行分析,并对如何推进非公有制企业养老保险参保缴费提出建议和对策。     

机关事业单位工会工作调研分析——以河南省为例

为进一步全面深入了解机关事业单位工会工作现状,有效推动新形势下工会工作创新发展,我们于近期深入到部分省直、市直和县直机关,通过座谈交流、听取汇报、问卷调查等形式,就机关事业单位工会工作的基本经验、存在问题以及进一步加强机关事业单位工会工作的基本思路与对策,作了较为深入的专题调研。