朱明国：莫让“权利维稳”变成“权力维稳”

创建平安广东，要牢固树立稳定是第一责任的意识。着力加强和创新社会管理，服务民生、维护好人民群众合法权益，加强基层建设、筑牢创建平安广东基础防线。创建平安广东，必须注意防止和克服四个认识误区。     

创新“五项模式” 探索社会矛盾纠纷化解新路径

近年来,江苏省淮安市清浦区紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,以调和矛盾、调顺民心、调谐社会环境为终结点,创新探索矛盾纠纷化解"五项模式",深入推进社会矛盾纠纷调处工作,得到社会广泛认同和百姓一致好评,成效明显。     

有效预防公职人员职务犯罪的思考

本文分析了我国现阶段公职人员职务犯罪的主要原因,提出了有效预防公职人员职务犯罪的几点措施:筑牢思想防线;推进体制创新;深化监督制约;坚持惩防并举;加强国际合作。     

筑牢社会公平正义的坚实基础

构建和谐社会，打造“平安襄阳”是今年我区社会治安综合治理工作树起的一面旗帜。肩负着审判工作职能的基层法院是筑牢社会公平正义的最后一道防线，可以大有作为。     

党员领导干部要牢固树立法纪意识

正筑牢思想防线。党员领导干部筑牢思想防线,首先要带头勤于学习,坚持用党的理论祛除思想上的毛病,不断提高认识水平;其次要带头勤于自省,多反思自我,坚持学习先进典型,对照榜样找差距,补充正能量,提高免疫力;再次要带头严于修身,注意防微杜渐,时刻把纪律和规矩挺在前面,经得住权力、金钱、美色的考验。     

强化安全生产工作 守住安全发展底线

正安全生产是不能踩的红线、不可逾越的底线。要牢固树立安全发展理念,始终把人民群众生命安全放在第一位,创新安全管理模式,落实企业主体责任,提升监管执法和应急处置能力,筑牢科学管理的安全防线。     

打好预防针 严把廉洁关

正抓好警示教育,筑牢拒腐防变意识。及时召开党员干部会议,集中组织学习有关违纪违法案件、违反中央八项规定等典型案例,扎实开展警示教育,让党员干部引以为戒,进一步坚定理想信念,筑牢思想防线,树立法治理念,牢记党纪国法,防微杜渐,做到自律、自警、自省,切实提高拒腐防变能力。     

强化教育,筑牢拒腐防变思想防线

中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》颁布以后,漯河市委、市政府深化反腐倡廉教育,加大党风廉政宣传力度,完善教育机制,创新教育载体,丰富教育内容,增强教育效果,筑牢了广大党员干部拒腐防变的思想道德防线,使全市惩治和预防腐败工作上了新台阶,开创了新局面,取得了新成效.     

筑牢企业党员干部拒腐防变的思想防线——以秦皇岛港流动机械分公司纪委开展廉洁从业教育为例

在国有企业开展纪检监察工作,是维护国有企业发展和稳定大局的需要,是强化国有企业源头预防和治理腐败的要求。流机公司纪委在筑牢企业党员干部拒腐防变思想防线方面,创设宣教平台、创新教育载体、开展了"以案为鉴,树廉勤形象"主题教育等活动,进行了有益的探索。     

治理基层“微腐败”的三种对策

正一是引导筑牢思想防线。从本质上看,"微权力"产生"微腐败"的土壤是思想根源,是思想认识出了问题。防止"微权力"产生"微腐败",要在思想上采取对策,即通过廉政教育,引导社区干部自觉筑牢思想防线,从根源上解决"微腐败"问题。二是加强基层民主建设。加强基层民主建设,是防止"微权力"扩张、"微腐败"发生的制度保障。加强基层民主建设应当从社区民主选举、民主决策、民主管理、民主监     

筑牢社会管理基石

社区是社会管理前沿阵地。创新社会管理,首先要筑牢社区这块基石。"十二五"规划纲要明确提出,"把社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体"。加强和创新社区社会管理,重在积极探索建立健全新型社区管理和服务体制。哈尔滨市将和谐社     

社会组织在化解社会矛盾中的作用——以上海闵行区律师社会团体为例

在民主政治日益走向成熟的条件下,社会矛盾的调处越来越需要社会组织发挥其应有的功能.本文以上海市闵行区律师社会团体为标本,对地区社会组织在参与社会矛盾预防和处置中的优势和作用进行了分析,并对政府进一步创造条件发挥社会组织的协同治理作用提出了建议.     

国有煤矿企业党风廉政建设存在的问题及其对策

就当前国有煤矿而言,在党风廉政建设方面还存在不少亟待解决的问题。在思想认识、制度建设、责任落实、监督约束等方面下大力气,切实筑牢思想防线,把党风廉政建设工作不断引向深入。     

社会管理创新与社会矛盾化解

现阶段,我国社会矛盾凸显并呈现出新的时代特征。这些社会矛盾的出现,虽然具有深刻的社会历史背景,但社会建设和管理滞后是重要原因。从根本上化解社会矛盾,就必须大力发展社会事业,加强和创新社会管理     

关于构建国有企业预防腐败体系的思考

正国有企业如何构建惩治和预防并重的防腐败体系,事关国企能否有效履行经济责任、社会责任和政治责任的大局。结合工作实际,认为抓好国有企业防腐倡廉,应做到一抓教育,教育是基础;二抓制度,制度是保证;三抓监督,监督是关键。三者相互依存、相互促进,将三者统一于防腐全过程,也许能够起到事半功倍的效果。加强教育,筑牢拒腐防变的思想防线,使权利人员不想腐败     

筑牢为官从政的防线

胡锦涛同志提出的“八荣八耻”的重要论断,明确了当代中国最基本的价值取向和行为准则,是马克思主义道德观和社会主义荣辱观的精辟概括,是新形势下社会主义思想道德建设的重要指导方针。党员领导干部必须从践行“三个代表”重要思想的高度,自觉贯彻落实科学发展观,坚持以社会主义荣辱观立身、处世、进德、为业,筑牢为官的防线。一要筑牢“捧”的防线。社会主义荣辱观不仅是每个公民的基本道德标准,更是每个领导干部最起码的道德修养。领导干部身居高位,常常成为一些心术不正之人拉拢、腐蚀的重要目标。这些人极尽阿谀奉承、溜须拍马之能事,…     

筑牢维稳第一道防线

我国经济社会在快速发展的同时,也给基层组织建设带来了许多新情况和新挑战。这要求我们必须积极探索推进基层组织建设,筑牢维护社会稳定的第一道防线。尤其是村级党组织是党在农村的执政基础,是农村各种组织和各项工作的领导核心,这就要求各级党委要把强化村级基层组织建设作为推进基层组织建设的重中之重来抓。在这方面,身处改革前沿的广东,无疑走在了全国前列。     

陶建矛盾联动化解系统推进社会服务管理创新

近年来，宜昌市针对矛盾化解工作中存在的“基层躲、上下推、部门拖、化解难”问题，大力推进社会矛盾化解的组织机构创新、技术平台创新、工作流程创新和工作方法创新，再造矛盾排查组织体系和矛盾化解工作流程，依托“社会矛盾联动化解工作信息管理系统”，推动了矛盾全面收集、及时化解。仅2011年1至10月，城区综治信访维稳中心（站）通过矛盾联动化解系统，     

社会管理创新视阈下社区适应性变革的实践与思考--以重庆市涪陵区为例

社区作为一定地域范围内的人们所组成的社会生活共同体，是构建和谐社会的基础，社会管理创新的重心在基层、在社区。社区必须反省并调适自身与环境的关系，必须对其自身既有功能结构实施变革。面对快速工业化和城镇化，涪陵区各类社区通过强化以民生为重点的公共服务、加强社区基层党组织建设、重视对社会矛盾的化解与调处、使用专门人才、发挥现代科技在社区变革中的作用等社区适应性变革，取得了一些经验。为进一步优化社区治理结构和权力分配方式，还需要注意统筹维权与维稳、寻求自治与控制的平衡点、完善考核和监管体系。     

干部成长需备『三剂药』

干部在成长进步的过程中,受社会上各种不良因素的影响,容易步入一些误区.因此,消除不良心理,净化心灵,筑牢心理防线,对干部的成长进步至关重要.