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中央财政安排150亿元支持初创小微企业国务院总理温家宝日前主持召开国务院常务会议,研究部署进一步支持小型和微型企业健康发展的工作。会议确定了进一步支持小型、微型企业健康发展的政策措施,其中,为扩大中小企业专项资金规模,中央财政安排150亿元设立中小企业发展基金,主     

安徽省县级科技型企业发展存在问题及对策研究

县级科技型企业的发展受到来自国家及社会的高度关注,这些企业在产业发展、科技进步、产业升级、增加居民收入等方面起着至关重要的作用。县级科技型企业由于规模小、资源有限,发展的速度相对缓慢。文章通过对安徽省县级科技型企业发展的特点分析,找出其中存在的问题,并针对这些问题提出了＂建设产业园区,促进配套产业发展＂、＂建立健全人才培养机制,加强人才队伍建设＂、＂加大招商引资力度,优化信贷环境＂、＂引进先进管理理念,打造自有名牌＂、＂明确政府责任,营造良好投资环境＂等加快县级科技型企业发展对策。     

关于我国微型企业发展问题的探讨

微型企业是我国经济发展中一支极为活跃的力量,但发展过程中存在亟待解决的问题。从微型企业存在问题入手,对微型企业的发展提出一些建设性的意见,从而为微型企业的健康发展指明了方向。     

从创业扶持措施看重庆市微型企业发展的法制环境

重庆市的微型企业创业扶持措施在一定程度上推动了经济的发展,促进了就业,但是也存在一些问题。目前微型企业创业扶持工作的行政管理主体有违职权法定原则,创业扶持对象的相关规定缺乏合理性,创业扶持申请的受理过程欠缺公正性保障。2011年7月颁布的《中小企业划型标准规定》正式确立了微型企业的法律地位,因此,应当在我国中小企业法制体系中完善重庆市微型企业的创业扶持措施,为微型企业的发展创造良好的法制环境。     

全球价值链下广西北部湾经济区“企业战略引力”形成的探索性实证研究

当前全球价值链背景下,基础设施、对外开放程度、第三产业发展水平、劳动力成本和劳动力素质四大因素,对广西北部湾经济区＂企业战略引力＂的形成具有显著的驱动效应,而市场规模和金融状况与广西北部湾经济区＂企业战略引力＂形成的关系并不显著。此外,经济环境因子是驱动广西北部湾经济区＂企业战略引力＂形成的最主要因素,制度和政策因子和集聚因子分别是驱动广西北部湾经济区＂企业战略引力＂形成的第二和三层次驱动因素。加强综合交通体系建设、积极提升人力资源素质、进一步提高政府服务水平、增强产业集聚效应,是＂十二五＂时期进一步快速提升广西北部湾经济区＂企业战略引力＂的有效途径。     

企业创业行为与创业规模关系探微

激发全民创业是增强一国创新力的重要手段。个人创业行为与创业规模有其内在的联系。个人创业主要受创业者创业动机的影响,而一个国家的创业规模在什么样的区间进行,则受多种因素制约。实践中,从我国企业创业的产业分布特征来看,个人创业规模应该以微型企业为主。     

微型企业发展与妇女就业的关系探微

妇女解放标识着人类进步.发达国家把创办微型企业置于人性解放的高度.微型企业发展提高了妇女自立和生存能力,也为培养女企业家提供了妇女个人表演的平台.作为一个社会主义国家,大力发展微型企业,既是增强国家创新力的重要课题,也是提高妇女社会地位的重要手段.     

政策环境、关系网络与微型企业创业成长

在将创业者社会关系网络界定为个体网络、商业网络和政治网络的前提下,利用重庆230家样本微型企业的调查数据,实证检验了政策环境、关系网络对微型企业创业成长的影响,研究结果显示:政策环境、商业网络、政治网络对微型企业创业成长有显著的正向影响;政策环境负向调节政治网络与微型企业创业成长关系,即良好的政策环境弱化了政治网络对微型企业创业成长的作用。     

农业企业“公司+农户”的生产经营模式创新

农业企业通常采取＂公司＋农户＂的经营模式在农村设立种植基地,实施规模化生产,以此获取超额经济效益。但是,农业企业面临的生产经营困难与加工制造型企业相比存在显著差异,如土地规模庞大、种植季节性、非全职农户、开放式生产等因素都会阻碍规模化种植的发展进程。因此,农业企业需要根据当地农村情境进行适应性的生产经营模式创新,才能摆脱＂公司＋农户＂的运行困境。通过案例研究发现,农业企业对已流转土地实施＂再承包＂的模式创新可以充分调动农户的种植积极性,有效防止其＂搭便车＂行为,提高要素间的配置效率,增强＂公司＋农户＂经营模式的稳定性。     

当代中国企业制度的战略选择

当代中国企业制度的基本选择只能是根据行业性质、产品种类、企业规模来选择四种主要的企业制度；由于国有经济具有＂财产代理制＂和＂超经济力量＂的两大特性，使它们缺乏＂自负盈亏＂的动力和压力，所以非盈利性公益事业是它们的选择范围；由于存在着＂一仆三主＂（出资人所有权、企业法人所有权、经营者所有权的财产所有关系，股份有限公司构成了市场经济的基本组织形式，这是竞争性企业的最佳选择。由于股份有限公司具备＂个人所有、集体支配＂这一特点，它又构成了社会所有制、公有制的一种特殊实现形式；中国企业制度的这一新结构既可保证以公有制为主体的制度安排，又能真正实现当初国有化的经济目标。     

小微企业绩效影响因素实证分析

小微企业是提供就业岗位的主要渠道,是企业家创业成长的主要平台,是科技创新的重要力量,小微企业的发展对于实现国民经济平稳快速发展有着重要意义。采用OLS回归模型,利用陕西关中地区495份问卷数据,实证分析了小微企业创业者的基本特征、创业动机和创业环境特征对小微企业绩效的影响。研究表明：银行贷款支持和政府信息服务对小微企业的绩效有显著正向影响;此外,性别、年龄和创业动机也有一定影响。据此,提出加大对小微企业金融支持力度,完善信息平台建设和有针对性进行创业和企业管理培训等建议。     

国内全要素生产率研究——回顾与展望

全要素生产率(TFP)是衡量一国经济增长质量的重要指标和依据。本文采用文献计量方法,针对1986-2012年发表的404篇TFP文献进行分析,结果表明:TFP文献多集中于高水平学术期刊,很多知名学者对TFP研究给予了高度关注;北京、长三角以及珠三角等区域TFP研究的整体水平较高;TFP研究文献数量的变化与国内外经济发展趋势紧密相关,其研究内容的变迁与两次经济危机的演进相吻合,针对微观企业TFP的管理学研究逐渐增多。     

基于波士顿矩阵的山东海洋产业竞争力研究

在分析山东省海洋产业发展现状与趋势的基础上,运用波士顿矩阵分析方法,对山东省海洋产业竞争力进行综合评价。山东省海洋产业竞争力分化明显,海洋渔业、海洋化工业、海洋生物医药业和滨海旅游业是山东明星类海洋产业,产业增长率和专业化程度均较高;海洋盐业、海洋电力业、海水利用业被列入金牛类产业,即产值增长率较低、专业化程度高的行业;海洋船舶工业、海洋工程建筑业和海洋交通运输业列入问题类海洋产业,产值增长率较高、专业化程度低;海洋石油天然气工业和海滨砂矿工业成为产值增长率和专业化程度均较低的瘦狗类产业。     

人口结构定理和计划生育模型——兼论“世代更替水平”的误区

根据“人口结构定理”设计“百年计划生育计算模型”,可以按照设定的生育指标,测算并获得长达两百年的多项人口数据,包括出生率、出生人口、总人口、抚育比和“曾-祖-父-子”四代的人口结构等重要指标,这些数据可以为计划生育的管理提供指导依据。从计算中同时发现,学术界普遍将“两胎”简单地等同于“世代更替水平”,从而理解为人口“零增长”,这实际是一个误区。因为“两胎”指标的人口仍然在不断上升。研究同时还发现,根据目前中国的人12／出生率和死亡率数据,“零增长”对应的生育率,不是2．0而是0．7～0．8,二者相差甚远。     

包容性发展视角下“准市民”收入增长模式的转变研究——以农民工为例

促进"准市民"包容性发展是新型城镇化发展的关键。基于人的包容性发展视角,构建"收入—地位"模型来论证收入增长模式的包容性内涵。结果表明,因收入结构优化程度低、职业转化能力低的双重制约,现阶段农民工的收入增长模式不具有包容性内涵。在"收入—地位"关系曲线的城乡二元性强化的背景下,农民工应转变收入增长模式,使收入增量达到地位维持或地位提升的收入要求,防止因市民化产生的"地位落差"。     

大学生主观幸福感与全国常模的比较分析

利用元分析方法对采用“中国城市居民主观幸福感量表简本”(SWBS-CC20)以大学生为被试的研究成果进行分析,结果表明：大学生总体主观幸福感显著低于全国常模;大学生主观幸福感总体水平无差异;文理科大学生、男女大学生主观幸福感总体水平均无差异;女生家庭氛围体验满意度优于男生,理科生目标价值体验满意度劣于文科生;学位论文报告的大学生知足充裕因子与全国常模相比较的差异要大于期刊文献与全国常模的差异;大学生知足充裕、社会信心、成长进步、自我接受4个因子与全国常模之间的差异随着数据收集年份的推移而越来越大;地域因素对大学生主观幸福感无影响。     

区域品牌的成长机理和路径分析——以温州为例的研究

我国产业集群普遍面临产业升级问题.区域品牌作为实现产业升级的重要途径,越来越受到政府和学者的关注.温州区域品牌的形成是宏观-环境因素、中观-产业发展和微观-企业主体三个维度相互作用的结果.区域品牌的成长路径为:区域产品集聚、强势企业创牌、产业集聚成长、同业名牌集聚、区域品牌形成.     

就业与经济增长的一致性问题研究——“奥肯定律”在东北地区的适用性检验

＂奥肯定律＂是研究就业与经济增长之间关系的经验统计规律之一。本文通过验证＂奥肯定律＂在东北地区的适用性,得出就业与经济增长呈弱的负相关关系的分析结论。东北三省应把就业作为经济增长的基本目标,在经济增长中充分考虑就业效应,以实现经济振兴与就业增长的双赢。     

企业社会责任实践与企业成长关系研究

在梳理国内外文献基础上,首先对企业社会责任实践内涵与维度进行界定,并通过来自全国多地企业的358份有效样本数据进行实证检验,结论表明企业社会责任实践可以划分为两个维度：企业法律、伦理与慈善实践维度以及关系实践维度,进而为现实企业社会责任履行提供理论依据。其次,对企业社会责任实践与企业成长间的影响关系进行实证检验,结论表明企业社会责任实践对企业成长有显著影响：企业法律、伦理与慈善实践和企业关系实践对企业“质”的成长作用最为显著,对企业“量”的成长作用次之。     

经济全球化与中国政府治理变革

随着经济全球化的发展,官僚制的传统政府治理范式逐渐失效,治理的理论和实践也推动着各国政府职能的转变。在中国,封建社会传统“家天下”的治理模式和儒家等级思想导致社会缺乏民主的基础,“全能型政府”制约了公民社会的发展,从而阻碍了政府治理变革的进程,以后工业文明为基础的治理模式也不完全适用于中国。因此,需要经济、行政和政治体制改革相互配合,进一步培育社会力量,构建“政府主导-官民协同”的多中心治理模式,建立“管理-服务型政府”和“强政府-大社会”的治理结构,以逐步实现善治。