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求职时面试是必需的,有些求职者被面试官一眼相中,而有些人即使成为“面霸”。却依然等不来一张录用通知。那么,是什么原因让面试官不把橄榄枝抛向你,又是什么因素影响着面试官录用新员工的标准?企业人事给了我们这样一个答案:决定不录用你的,不是别人,而是你自己,你被自己“出卖”了! 相似文献
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2007年10月15日。黑龙江省双色球“6500万元得主”露面,领走了巨奖。但这位老板的一席话把焦点转到了他的员工身上——一位月薪800元的员工,在得知替老板购买的彩票中得巨奖后,不为所动,第一时间告知老板得奖情况,并将彩票交给老板。甚至没有说过任何索要报酬的话语。 相似文献
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本文就组织中存在的一类"懒蚂蚁"型员工的特征进行分析,并提出应对和管理策略,以更好发挥其在组织中的作用和价值。 相似文献
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勇敢的大黄
1936年,我7岁。当火车司机的爸爸从外面带回一只小狗。它浑身金黄,脊背上有一条黑茸茸的毛,闪着光泽。它眼睛贼亮,耳朵支棱着,身体修长,四条腿长而有力,跑起来轻盈快捷。我摸着它的头,它用舌头舔我的手,好像和我早就相熟似的。后来听人说,这是一条纯种的德国黑背。 相似文献
1936年,我7岁。当火车司机的爸爸从外面带回一只小狗。它浑身金黄,脊背上有一条黑茸茸的毛,闪着光泽。它眼睛贼亮,耳朵支棱着,身体修长,四条腿长而有力,跑起来轻盈快捷。我摸着它的头,它用舌头舔我的手,好像和我早就相熟似的。后来听人说,这是一条纯种的德国黑背。 相似文献
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在美国西点军校。有一个广为传诵的悠久传统,学员遇到军官问话时。只能有四种回答:“报告长官,是”、“报告长官,不是”、“报告长官,知道”、“报告长官,不知道”,除此以外。不能多说一个字。这就是制度。 相似文献
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当我们给客人道别时,常常会关切地说:“慢走!”;当我们在与朋友共同完成某一任务时,常常会劝慰对方:“您慢点啊,悠着点……” 相似文献
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在工作上,千万不要让老板把你当成一次性筷子。要不断地挖掘自身的聪明才智,提高自身的价值,保持自己那份被八利用的价值,让老顿舍不得你,或者,被这个老板利用完了,你还能被那个老板利用…… 相似文献
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李落坐在我的前排,固定不变。社会心理学的公共课,中年讲师口沫横飞时,他会回过头来给我看一只折叠的小青蛙,他说,安素叶,你看,它会跳。 相似文献
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员工培训作为人力资源开发的重要手段和方法越来越受到现代企业的重视,但不少企业却苦于员工参与培训的积极性不高,使得培训质量难以保证,导致员工培训效果不佳。怎样提高员工培训的积极性呢? 相似文献