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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
张婷  阿刚 《经理人》2005,(12):60-61
不想当老板的经理人,成不了好的职业经理人 在商界,高级职业经理人和老板的 关系,一向都是非常敏感的话 题。频频见诸于报端的,往往是 职业经理人离开企业另立山头,从创业之 初的“亲密无间”到后来的“口角相向”甚 至“反目成仇”,昔日的搭档摇身一变,成 为老板的死对头。  相似文献   

2.
3.
首届浙商大会召开前夕,浙江省委书记赵洪祝于10月21日接受了境内外媒体的联合采访。对近期比较敏感的民间资本监管问题进行了剖析,形象地用治水理念阐述民间资本管理问题。浙商大会召开后,《人民日报》于10月26日以《像治水一样管好民间资本》为题发表了赵洪祝的这次谈话,受到了舆论的广泛关注。  相似文献   

4.
《领导决策信息》2011,(20):18-18
继连串重拳掀起“打黑”风暴后.重庆市警方为期百天的针对食品药品安全犯罪的专项行动正轰轰烈烈地展开。截至5月12日,已破获食品药品安全犯罪案件21起。  相似文献   

5.
周凤姣 《经理人》2009,(8):84-85
在每家店开业前,他们都会对周围社区的居民进行“陌生拜访”;他们不和开在一流、二流商圈的企业比豪华,却依然创造了“豪华”的成绩。  相似文献   

6.
《领导决策信息》2010,(14):18-18
日前.北京市8部门联合发布了《关于推进本市住宅产业化的指导意见》。根据意见,2009年至2011年。为北京市住宅产业化试点期.这3年内住宅产业化试点项目建筑面积分别不得少于10万、50万和100万平方米。  相似文献   

7.
8.
周其仁 《领导文萃》2008,(24):15-20
“企业家群体的成长和表现,正是中国改革30年成功的重大标志,一如世界级经济学大家熊彼特所言。企业家们的表现是一个经济社会整体表现的试金石。”  相似文献   

9.
《经理人》2012,(3):126-126
广告买卖网创办于2005年,创建之初就秉承“开放、高效、协同、繁荣”的发展理念,致力于整合各类零碎松散的广告资源信息,打造一站式的广告资源超市。为广告主在投放广告,进行媒体宣传时,  相似文献   

10.
《经理人》2007,(4):128-128
一段时间以来,各方对企业家道德回归,企业诚信经营的呼声日浓,但是,如果没有深刻认识到浓厚权谋意识的人文生态,没有辨识出从血液里都沉淀着兵法习性的民族传统,以及它们与时代性的浮躁杂交.  相似文献   

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12.
王育琨 《经理人》2006,(4):44-48
“骑士忘记了,成功不是盔甲创造的,而是盔甲中的自己创造的。”李嘉诚悟出不少经商思维罗伯特·费希尔的《盔甲骑士》是探索生命本质的钻石般的杰作。问世 20余年经久不衰,骑士的故事传遍世界的每一个角落,被誉为当代最震撼心灵的寓言故事。“骑士的盔甲”己成为禁锢人们自由身心的一切面具的代名词。李嘉  相似文献   

13.
《领导广角》2001,(10):31-31
如今,“秘书代劳”现象似乎越来越严重了。大材料要秘书写,小材料也要秘书写;“讲话”要秘书写,调研报告也要秘书写;重要文件要秘书写,署名文章及学习体会也要秘书写。以致配专职秘书的范围越来越广.连基层领导也配上了秘书。  相似文献   

14.
2010年,中央政法委、中央综治委经过严格筛选,最终确定35个近年来在社会管理创新方面不断探索并取得突出成绩的城市,率先开展社会管理创新综合试点。合肥是全国7个试点省会城市之一。正如中央综治委副主任、中央政法委副秘书长、中央综治办主任陈冀平所说,“确定全国社会管理创新综合试点城市的条件很高,合肥成为试点城市本身就是对合肥社会管理创新工作的充分肯定”,同时更是一种激励。  相似文献   

15.
周凤姣 《经理人》2009,(4):80-81
2002年6月,邓申伟扔下餐馆老板的头衔,将自己包装成了一个“箱包商”,专门经营皮具及箱包,那年,他28岁。  相似文献   

16.
中国的工厂在制造一切,但是产品利润从制造向创造的转移,让中国企业在代工环节的获益微乎其微。这是中国制造目前所面临的困境。那么,在日趋激烈的国际竞争大势下,中国制造如何升级,过渡到中国创造?是什么制约了中国创造?中国创造如何结合自身实际?  相似文献   

17.
王进生 《经理人》2006,(5):58-60
本文为读者王进生对本刊专栏作家王育琨先生文章的反馈,为文章内涵的另一种阐述,全文刊发如下,以飨读者。  相似文献   

18.
目前全国各地的不少企业都遭遇了亏损寒流,这些企业涉及到包括电信、制造业、房地产、零售等各个与生活息息相关的行业  相似文献   

19.
李兰  王锐  彭泗清 《管理世界》2023,(3):113-136
本文以中国企业家调查系统课题组自1993年到2022年的问卷追踪调查内容和主要发现为基础,以近30年的经济社会变迁和企业发展为背景,从企业家队伍的成长历程、企业发展面临的挑战与企业家引领企业高质量发展3个方面,回顾总结了中国企业家队伍的成长轨迹与历史阶段,分析了其中影响因素及变化规律、取得的进步和存在的问题,提出了以不断丰富升华的企业家精神引领企业高质量发展的政策建议。  相似文献   

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