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相似文献
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1.
彭贺  刘韡 《管理学报》2006,3(5):629-630
作为我国管理学科中的一个亮点,东方管理学已经成为一个比较完整的学科体系。东方管理学的核心思想、框架已经基本构筑完毕,然而学科研究的对象仍有待进一步的厘定,研究的方法有待创新,学科的国际影响力有待进一步提升。  相似文献   

2.
《科学咨询》2007,(9):F0004-F0004
直辖十年,是重庆科技事业发展最快最好的十年,在市委市政府的坚强领导下,经过广大科技工作者的艰苦努力,我市科技事业取得了令人振奋的成就,有力地促进了全市经济建设和社会发展。十年来,重庆科技创新基础不断夯实,创新能力不断提高,创新环境不断优化,创新效率不断提升,先后在机械传动、烧伤创伤、交通工程、家蚕基因、MEMS、轻合金材料等领域建成了一批国内外有影响的重点优势学科,在生命科学、生物医药、电子信息等领域取得了一批重要成果。R&D经费支出占地区生产总值比重由1997年的0.36%上升到2006年的1.19%(预计),综合科技进步水平指数由1998年全国第17位上升到2006年的全国第10位,区域科技创新能力居西部首位、全国第12位,技术交易额连续7年西部第一,  相似文献   

3.
"第十八届世界管理论坛暨东方管理论坛"以"东方管理理论与实践——过去·现在·未来"为主题,与会者围绕"中国‘东学’四十年的探索"、"东方管理学的理论研究与实践探索"、"东方管理理论在新时代背景下的运用与创新"等专题进行深入研讨和交流。东方管理理论与实践是一个整体的两个方面,相互促进,交互发展,为新时代背景下中国经济、社会的发展和国际影响力的提升提供理论支撑和实践启示。  相似文献   

4.
《决策与信息》2009,(8):11-15
7月3日,峰会主论坛围绕“全球金融危机与世界经济展望”展开讨论。会议分别由中国国际经济交流中心顾问、中国工程院院长徐匡迪和中国国际经济交流中心常务副理事长郑新立主持。中国国际经济交流中心理事长曾培炎作主旨发言,中外主嘉宾先后演讲,讨论了金融危机产生的原因、全球经济复苏的趋势、金融体制改革和全球储蓄与消费等问题。  相似文献   

5.
《管理学报》2006,3(6):642-642
为适应21世纪全球化背景下企业激烈竞争的需要,培养高级管理人才,发展中国管理教育,特定于2006年12月9~10日在上海外国语大学召开“第10届世界管理论坛与东方管理论坛暨上海管理教育学会创立25周年大会”。现将有关会议事宜通知如下:  相似文献   

6.
张笑峰  曹春辉  王磊 《管理学报》2012,9(12):1761-1771
第5届"管理学在中国"学术研讨会以"经济转型与管理创新"为大会主题,是中国管理学界在中国乃至世界经济转型与管理创新时期的一次集体性反思与总结。结合大会报告、专题论坛讨论、会议论文以及现场交流情况,从经济转型与管理创新、中国本土管理理论研究、本土领导理论研究进展、政府与非营利组织管理、商业组织研究等方面对本届研讨会上的主要学术观点进行综述和点评。  相似文献   

7.
苗莉 《管理学报》2012,(2):184-194,203
在第4届"管理学在中国"学术研讨会上,围绕"管理学:百年回眸与世纪展望"的大会主题,学者们重点针对以下2个话题进行了研讨:西方管理理论的发展回顾与展望、管理学在中国的发展回顾与展望。此外,通过专题论坛的形式,学者们还围绕以下4个方面的话题进行了专题研讨:管理哲学、领导研究、政府与非营利组织管理、商业组织管理。针对上述话题的研讨情况进行了综述和点评。  相似文献   

8.
以“实践”为关键词的“中国·实践·管理”论坛对“直面中国管理实践”(简称“直面”)进行了较有意义、较为全面、较为系统的价值探索.基于“直面”的时代背景、论坛的相关研究成果与发展脉络,尝试对“直面”的历程进行总结、反思与展望:认为在未来“直面”时,“实践学者”、论坛与“基金委”管理科学部应该厘清中国管理实践的研究范畴与边界,更加辩证地看待中国传统文化对“直面”乃至中国管理学健康发展的促进作用,同时也需要回归管理研究的本质,避免“直面”研究走进新时期下的管理丛林.  相似文献   

9.
《管理学报》2011,(5):635
第六届(2011)中国管理学年会将于2011年9月24~25日在美丽的天府之国成都举行。本届会议主题为"管理学术创新的回顾与展望:全球视野、主流范式与中国实践"。本届年会将围绕管理学术研究在本世纪的发展,从全球化、研究范式和本土实践等方面,多层次多视角回顾  相似文献   

10.
吴瀚  姚小涛 《管理学报》2023,(6):800-805
第13届“中国·实践·管理”论坛暨首届“问道管理”论坛以“数字化时代的管理机遇与挑战”为主题,深入探讨了数字时代管理实践方面的新现象、管理理论的新进展以及理论与现象如何融合、互相赋能的重大议题。在此次论坛中,与会学者基于数字时代的基本脉络与新情境、新要素,从多角度、多层次诠释新时代背景下的管理问题和对应的研究思路,并围绕数字时代的企业管理、创业创新、组织转型、组织应变和演化等具体议题,结合党的“二十大”精神的指引,深入研讨了管理实践与管理理论的融合、管理范式的变革方向、研究方法论风格的变迁等,以及如何利用多学科工具做契合国家重大需求的管理研究,对未来产生更多立足于本土实践、具有理论原创性、饱含中国智慧的优秀研究成果大有裨益。  相似文献   

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