秋日养生“四大名补”

秋冬时节寒冷干燥，我们的身体也变得“脆弱”起来，稍不留神就会感冒、咳嗽，肺病、心脏病等慢性病在这个季节也容易复发。因比，秋季受适当“进补”。     

“冬病夏治”吃燕窝

正一般人总以为秋冬时节是进补的最佳季节,殊不知夏季进补对有些人来说比秋冬进补更加重要。对此,我国传统中医药疗法中有"冬病夏治"这一说法。什么是"冬病夏治"?冬病夏治是指对于一些在冬季容易发生或加重的疾病,利用夏季气温高,机体阳气充沛的有利时机,调整人体的阴阳平衡,给予针对性的治疗,提高机体的抗病能力,从而使冬季易发生或加重的病症减轻或消失。"冬病夏治"效果最为理想的是呼吸系统疾病,主要包括慢性支气管炎、     

冬天 给她煲一碗温暖的汤

“今年冬天进补，明年上山打虎。”老百姓的俗语中无不透露出汤在冬天对身体的滋补作用，而药胶膳食补中最营养的就莫过于煲汤了。对于女性来说，汤更有美容延年的功效。在这个冬天，给你爱的她一种无法替代的温暖吧。     

中国传统养生

饮食宜“滋补”：民间有“三九补一冬，来年无病痛”的谚语。人们在经过春、夏、秋近一年的消耗，脏腑的阴阳气血会有所偏衰，合理进补既可及时补充气血津液．抵御严寒侵袭，又能使来年少生疾病，达到事半功倍的养生目的。     

夏季宜清补 燕窝最呵护

正谈到养生,大多数人都会自然而然地想到进补。"补"是什么,是不是人人都适宜?夏季怎样"补"才最合理呢?中医中的"补",指的是对人体所需要的营养成份进行补充的一种方法,通常指通过进食来补益身体。补法讲究补益气调阴阳,增强脏腑的生理功能,从而提高机体抗御外邪,预防疾病的发生,以及祛病延年的作用。中医饮食营养学中     

冬季进补,燕窝最养人

正本栏目由燕之屋特别策划民间早有俗语:"今年冬令进补,明年来春打虎"。根据天人相应的观点,按四季"春生、夏长、秋收、冬藏"的特点,冬季是封藏的季节。现代医学研究表明,人体在冬季新陈代谢速度减慢,此时适当进补,可调节和改善人体器官的生理功能,增强抵抗力,达到防病和治病的效果。冬季阳气潜藏,阴气盛于外,草木凋零,蛰虫伏藏,冬主闭藏。隆冬时节是自然界阴气最盛的时期,但现实生活     

保健品短信营销模式

保健品行业是目前增长最快的行业之一,被誉为“希望产业”、“黄金产业”。中国人自古至今都有进补的习惯,随着人们生活水平的提高,对保健食品的需求还会有很大的发展空间。如何抓住这部分消费群体,并利用有效的营销手段,是一个值得探讨的问题。     

构建基于教师需求的高校科研激励机制

目前高校科研管理常见的激励方式暴露出诸多不足之处，本文通过马斯洛的需要层次理论即人的需要分为5个层次，由低到高依次为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现需要，结合高校教师的需求特点，提出高校科研激励机制需体现多元化的阶梯型激励，且激励手段要体现动态化，以满足不同层次的人在不同发展阶段的需要，从而最大限度地发挥其工作的积极性。     

为社会主义新农村建设提供档案支撑

农村档案事业作为农村文化公共事业的重要组成部分，是贯彻落实党和政府在农村的方针、政策、法规的需要，是建设稳定、和谐农村的需要，是实现农业现代化，促进农村经济发展的需要，是发展农村教育、文化、实施科教兴国战略，促进农业科学技术转化为生产力的需要。总之一句话，是建设社会主义新农村的需要。     

优秀机关干部经验谈

做一个优秀机关干部。需要多方面的素质，需要付出不懈的努力，需要流下辛勤的汗水。结合自己的体会，我感到起码要做到以下几点。     

个人、集体与电脑

在现代化企业管理中，不仅需要产品生产的硬件设施，更需要先进的管理方法、优化的组织结构、缜密的生产程序，这就犹如复杂的计算机网络。个人也不例外，一个优秀的死工，需要强奸的体魄-硬件，同样需要高超的专业技能、缜密的思维方式。     

从企业经营成本管理谈诚实守信

在市场经济环境下实施低成本战略，全面降低企业成本，不仅需要在财务上认真细致的审视和管理，而且还要在市场中诚实守信，更需要不断解放思想、开拓思路、创造性地开展工作，也是一个持续改进的过程。因为，低成本战略是一项系统工程和长期性工作，需要综合考虑各方面因素，需要标本兼治、切合实际地实施，才能最终实现。     

沟通检讨在党建工作过程的融合运用

沟通与检讨被广泛运用于企业组织的管理活动中。决策与执行决策需要沟通，意见和冲突也需要沟通，决策与执行决策需要检讨，化解矛盾达成共识同样也需要检讨。对于管理者或管理部门来说，沟通检讨的有效运用至关重要。对于党务工作者和党组织而言，沟通检讨有效运用于党建工作过程，与党建工作方法相互融合，优势互补，形成合力，同样有着积极的意义。     

政策好，更要人努力

“政策＋环境”打造出招商引资的“强磁场”，但招商引资最终是要靠环境的竞争，尤其是软环境。而软环境的打造则需要全体无为人的共同努力，因此，建设好示范区需要政策支持，更需要人努力。     

实践扬长教育 培养特色人才

邓小平同志曾经说过：“教育要面向现代化，面向世界，面向未来”。 现代社会正是一个需要合格人才的社会，国家的繁荣需要栋梁，未来社会的发展不仅需要尖锐的科技的人才，同时也更需要有着优良品格且富有创造力的新型人才。我们作为学生的施教者，更要注重怎样去培养人才，如何才能培养出合格的人才？新型的社会，必须采用新的教育策略——扬长教育。     

大学生创新素质培养的内部因素建构

构成大学生创新素质的内部因素较为复杂，客观地分析这些因素对大学生创新素质的培养有着重要作用。培养大学生的创新素质，需要加强思想政治教育，增强大学生的社会责任感；需要破除畏难情绪，培养大学生坚忍不拔的精神；需要优化大学生的知识结构，培养适应社会发展的新型人才；需要开展创新实践，提高大学生的实际操作能力。     

联想的症结

对比优秀的公司，联想缺一根筋，联想缺一种精神，联想更缺一种现代公司的文化。中国公司都需要一个远见和梦想，需要一种根深蒂固的英雄主义精神和意志，需要一种根深蒂固的精专。只有这样，公司才能有卓尔不凡的建树!     

经理人加速度——Mini—MBA，能够迷住你吗？

一直以来，是MBA，EMBA，唱了商学院教育的主角，几乎红了整个管理教育的半壁江山。而不需要考试，也不需要离开工作岗位，当然也没有学历学位证书，但是却涵盖了现代经理人完善知识结构最需要之核心课程的Mini MBA，开始在3月回春的大地暗流涌动。     

领导工作真谛探要

领导工作是充满灵气的，故需要激情；是充满智慧的，故需要思路；是一种探索，故需要魄力；是一项任务，故需要力度。     

科学发展观与会计理论的关系研究

党的十八大报告明确要求，深入贯彻落实科学发展观。在会计理论研究领域，贯彻落实科学发展观要求建设和谐会计；坚持以人为本，需要加强人力资源会计研究；坚持全面协调可持续发展，需要加强环境会计研究；坚持统筹兼顾，需要加强社会责任会计研究。