电视节目主持人的个性化研究

近年来,我国电视业迅速发展,各个频道不断进行栏目的创新,节目内部不断翻新,对节目主持人的要求也越来越高,本文从形象、气度、语言等方面对主持人的个性特点进行分析,旨在探究优秀主持人的特质,从而更好的为传媒业服务。     

外资进入中国传媒业的对策研究

外资进入中国传媒业主要采取两种方式。一种是直接投资，一种是“非资金”的方式。以这两种方式为基础，研究外资进入我国传媒业的对策才能得出更切合我国传媒业实际的结论。     

企业人才资本投资模式与运营要术

人才资源开发理论告诉我们：人才 资本投资是企业效益最佳的投 资．也是回报率最高的投资。然而,企业如何制定和实施有效的人才资本投资策略,实现其最佳投资选择和最高的投资收益,则是困扰企业对人才资源深度开发的难题。本文拟对人才资本投资的策略运筹、模式推演、操作技法等进行探讨。 一、企业人才资本投资的线性递进模式 所谓线性递进投资模式,是把人才资本投资这个复杂的系统工程加以分解,使之成为“引才─用才─育才”这样一个线性递进投资过程加以操作。引才、用才、育才既能互相联动、互为一体;又可层次递进,逐层深化,突出…     

改革开放后我国新闻学的变革

改革开放以后,特别在这个社会变迁的转折时期,新闻学基本概念回归本学科的历史进程,科学认识新闻、新闻传媒,对传媒业的发展、新闻学科的发展至关重要。长期以来不同意见持续争论,但是,我们都知道,实践才是检验整理的唯一标准,我们只有坚持这一标准才能促进新闻学基本概念的回归。就现在看,不断推动着人们对以往认识转变的正是我国传媒业发展的实践。     

论企业财务管理目标与资本结构优化

企业财务管理目标,是财务管理的一个基本理论问题,也是评价企业理财活动是否合理有效的标准。任何一种财务管理目标的出现,都是一定社会政治、经济环境的产物。通过研究财务管理目标与资本结构理论的关系,对如何优化企业资本结构问题进行了探讨。指出财务管理目标应为企业价值最大化,财务杠杆利益是衡量企业资本结构的重要指标,企业的最优资本结构就是可使企业的总价值最高,资本成本最低的资本结构。可见,企业价值最大化就是财务管理的目标与资本结构优化的统一。     

基于智力资本的财务管理创新研究

本文分析了智力资本的内涵和外延,从智力资本观角度,阐述了智力资本对企业财务管理的影响,围绕企业财务,在财务目标、财务活动、财务分析和财务信息披露等方面进行创新。     

人力资源开发是经济转型和充分就业之需

重视人力资源开发是经济由粗放型向集约型转变的必然要求。也是缓解当前经济生活各种矛盾的根本之举。粗放型经济本质上是一种物质资本依托型经济,靠大量消耗物质资本、自然资源求得经济增长。集约经济本质上是一种人力资本依托型经济,通过人力资源开发来提高生产要素的使用效率,达到经济健康持续发展。人类社会发展经济经历了一个由重视自然资源开发、物质资本积累,逐渐转向重视人力资源开发,人力资本积累的过程。在经济发达国家,人力资源成为经济发展的主要资源。科技进步成为经济发展的主要手段,对科技教育的投入成为经济增长的主要动力。人力资源成为社会财富与经济实力的象征。据世界银行统计,29个经济发达国家拥有世界总财富的79.6％,其中人力资源占67％,创造资产占16％,自然资本占17％,美国、日本、韩国人均财富中人力资源分别占59％、81％和88％。 改革开放以来,我国经济取得长足的发展,经济总量翻了两番。然而,由于生产力水平制约,我国经济增长主要是建立在对自然资源高消耗基础上的,靠高投入,高消耗、低产出、低资产,换得经济增长的高速度。经济增长过快地消耗了自然资源,如我国的煤炭、原油、发电量、钢、水泥和化纤等主要原材料产量均名列世界前茅,然我国的工业增加值却排在世界第12位     

浅谈应对通货膨胀的会计处理

近几年,我国通货膨胀压力增大。宏观上,我国政府不断采取措施平抑物价;对于微观的企业来说,高通货膨胀率将导致企业利润虚增,资本无法保全,甚至企业难以为继。如何通过财务处理降低这种风险成为财务人员面临的难题。本文试图通过对资产计价、收入成本对应、报表编制等会计处理方法的探讨,降低企业通货膨胀压力。     

关于民间资本进入银行业的进入壁垒分析及策略选择

民间资本对推动我国经济进步、拉动内需、促进消费都有着至关重要的影响。随着我国陆续出台相关政策和意见支持民间资本进入银行业，在政策鼓励与引导下民间资本进入银行业形成一股强大趋势，但与此同时伴随着相应的问题出现，如何促进民间资本进入银行业顺利成为相关领域研究的重要问题。下面本文将针对民间资本进入银行业的进入壁垒进行分析，目的在于探讨出有效策略推进民间资本进入银行业，进一步发挥民间资本对国民经济的拉动作用。     

网络时代的人力资本

所谓人力资本(Human Capital)，指的是劳动者投入到企业中的知识技术、创新和管理等资源的总称。周其仁教授认为：企业，就是财务资本和人力资本的一种契约关系(《市场里企业：一个人力资本与非人力资本的特别合约》)。而人力资本作为一种产权，有两方面的特性。一方面，人力资本天然归属个人；另一方面，人力资本     

浅谈我国体育用品公司的资本结构问题

随着市场经济的不断发展，我国体育用品业已成为第三产业的重要组成部分。在当今社会，资本的多元化已经成为大势所趋，因此对我国体育用品公司资本结构的影响因素和优化问题的研究具有更加重要的理论和实践意义。本文首先分析了体育产业发展的作用，在了解资本结构概念的基础上分析我国体育用品公司资本结构现状以及凸显出的问题，并在针对出现的问题的成因进行分析的基础上提出了优化其资本结构的相关建议。     

股指期货对资本市场结构的完善

党的十七大报告指出:优化资本市场结构,多渠道提高直接融资比重。发展包括股指期货在内的金融衍生品市场,是优化资本市场结构的重要一环。股指期货的推出,对我国资本市场结构的完善、股票市场的长期发展都具有重要做用。     

企业集团财务管理问题的对策与措施探讨

所谓企业集团,是指以法人企业为主体和核心的,以资本为主要纽带的具有多层次结构和多功能经营的企业群体。组建和发展企业集团,是我国进一步改革开放的要求,是促进社会化生产,调整产业结构、产品结构和企业结构的客观要求。随着社会主义市场经济体制的逐步建立,企业集团在全国各地普遍兴起,其组织形式多种多样。有的以产品为纽带组成经营服务型企业集团,有的以专利、发明为纽带组成科     

改革开放三十年我国会计准则的国际趋同进程

国内经济的改革和开放促进了我国的国际贸易、资本市场和国际资本市场的投资和融资加速发展,也增进了对会计准则国际趋同的需求。本文从我国改革开放三十年来会计改革的成就入手,回顾了我国会计准则国际趋同的历程,分析了我国会计准则国际趋同的现状,并对我国继续推进会计准则国际趋同到等效进行了展望。     

透析人才资本投资的“追高现象”

人力资本理论在本世纪60年代初发端于美国,经济学家从多方面论证了人力资本投资对经济增长的贡献,改革前,我国人力资本投资主体是政府唱独角戏,改革开放以来,我国在财力有限的情况下,逐步加大人力资本投资。与此同时,我国居民个人以自学、自修、多方式自费参加入力资本投资,并逐步成为人力资本投资的另一主体。 但是,在这种好势头背后也潜伏着一些问题,其中“追高现象”将我国人力资本投资引向一大误区:过分追求高文凭、高学历。近年来,社会上升起了以追求高文凭、高学历为基本动因的“考试热”,许多分别经过了专科、本科、硕士阶段教育的人,已不满足于手头的文凭、学历,而将眼光盯上了更高层次的本科硕士、博士文     

培训风险规避的三个层次

培训不仅是一种实践，更是一种理念，并且是建立在深刻的内涵和理念的基础上的。培训瓶颈的背后，真正限制培训管理体系的障碍在于“观念瓶颈”。观念瓶颈首先表现为培训文化的单薄，没有充分认识到培训的重要性。主要表现在把培训看作一种成本，而不是投资。具体表现在：培训被视为浪费时间和金钱的活动；培训会增加企业的运营成本；培训活动与商业目标没有明确的关系；培训资源投入还没有招聘新员工的投入高。     

中国公司并购法律风险分析——以中国公司股权收购为视点

中国公司股权收购作为公司并购的主要手段,日益成为我国现代公司发展的最重要的手段,比起公司原始积累达成的公司夸张来说有效率和资本方面得天独厚的优势。然而,同其高收益相连的是高风险,法律风险作为风险中的制度性风险是一个公司股权收购中可以防范和规避的风险。     

人力资本经营中的战略性绩效考核探讨

人力资本是体现在人身上的资本,是指劳动者在受到教育、职业培训等方面中获得的知识和技能.我国当代著名经济学家、北京大学教授肖灼基说过,人力资本比物质、货币等硬资本具有更大的升值空间.     

浅谈传媒产业化及市场化运作

目前,我国传媒产业利用资本市场主要是通过发行上市、"借壳"上市和吸收外来资本等方式来实现。虽然传媒产业与证券市场之间客观上还存在着一些障碍,但这并不会影响媒体与证券市场的结合。国际传媒产业的发展趋势以及境外资本进入中国媒介市场的现状传递给我们一个信息:在传媒产业的生存和发展过程中,有效利用资本市场的功能对媒体产业进行整合、重组、扩大资产规模、提高经济效益,是最佳的选择。     

理性新闻学的专业探索

本文从理性新闻学的发展历程入手,就中国新闻学的现状,从新闻专业的角度探索,理性新闻学的含义以及表现,为科学地把握新闻传媒业的发展规律提供一定的参考.