活着，就得有料

我觉得人最重要的一个能力，就是要训练他的大脑，在大脑里面装东西，使大脑有思考的能力，使他的谈吐有高度的水平，这才是人，否则的话，只是漂亮的动物，并不是高明的人。所以我在我的节目里面苦口婆心地一再宣传，要使我们的大脑能够起飞。其实这种起飞有两个层次：一个是，当你看到抽象的东西的时候，你应该尽量使它变得具体，反过来说，当你看到具体的东西的时候，你应该尽量使它变得抽象。     

职场晋升之道

你可不能畏首畏尾,自甘沉默——特别是你真想得到本就不多的加薪和升职的话。正如你为得到理想工作时必须自我推销那样,现在你还得继续自我推销,以便让别人认识到你不是个等闲之辈。要想晋升,把自己卖个好价钱,下面是行之有效的几点策略:敢于要求不要害怕说出你有能力做好某项工作,或者有资格获得提升。一位旅馆副经理告诉我:“我能替本部门的每一个人出面说话,可是一旦遇到我想要的东西,我就什么也说不出口了。”他因此失去了不少晋升机会。设法让人知道,你是多么渴望帮着开办那个区域的新旅馆,或者想当你那个部门的下一个销售经理。如果你…     

认识你自己

你是个人才吗？不少人认为自己有很大的潜力，只是未遇伯乐，使自己的才能没有充分发挥。你是否也这样看待自己呢？你是一个真正的人才吗？１．你有没有雄心壮志？Ａ．“这个问题的答案不重要，我首先得在业务上和工作上取得卓越成就。”Ｂ．出色的工作，必然会得到发展的...     

第五深度培训:开发你的潜能

何为“第五深度培训”“我是怎样一个人”问这个问题时，请你暂时闭上双眼，然后在心里想象自己的样子。你会把自己想象成什么模样呢？其实，在每个人的心目中，都有自己的一个形象，不同的是，有的人自我感觉好，有的人自惭形秽。但是，专家告诉你，不管你怎样看自己，高看也好，低看也好，你永远都是把自己看低了，真实的你，比想象中的你要好很多。很多的人，几乎是所有人，都不能认识到这一点。现在，有一种方法和途径能够帮助你打开自我认识之门，帮助你发现真实的你，认识真实的你，并超越现在的你，实现自我的飞跃。这一种方法和途径…     

享受工作

最近,美国蓝德公司“辅导就业人士研究小组”对美国国内一百种不同工作和工种的四万名工作人员作了一次大规模的调查研究,结果发现在每五个人中,就有四个不喜欢自己的工作。可是,一个人如果想在事业上取得成功,就一定要喜爱自己的工作。凡是对本身工作不感兴趣的人,最终都难以有所成就。 许多工作人员在周末度过了两天尽情欢畅的假日后,对第二天马上就要回去工作总是显得很不愿意,心中老是在自言自语地说:“再给我多玩一天可多好呀!” 可是如果你有两个星期的长假,那情况就可能不一样了。很可能当你快快活活地过了一个半星期后,余下的半个星期,你却心中老是想着回去,“真想马上回去工作。” 一个人光是工作而不玩乐固然失宜,但只是玩乐而不工作则会更糟。如果你丢了工作,纵然你的积蓄足够你舒舒服服地度过好几年,你可以整天坐在家里看电视,也可以出去游山玩水,可是三个月后,你会觉得你对各种事物已兴趣索然,因为此时你的自尊心已荡然无存了。因为我们需要有成就感,也需要生活有规律。     

求职实战

工作了几年之后发现职业不适合自己个人发展怎么办?——重新踏上求职的历程吧。即使是有了多年工作经验的人,在重新面临职业选择的时候也会陷入迷惘和困境:到底我适合做什么?我该怎么找工作?我该怎么应对面试?眼看求职要成功了,我该怎么向公司提出薪水要求和其他要求?让美国求职专家来告诉你吧:第一阶段:明确目标在求职调查的第一阶段,你要努力明确行业范围。首先,参加一个技能评估测试,分析一下你在哪些领域会做得更好,你喜欢做什么。然后把你对这个领域的了解运用到你的调查行动中。很多人在这一阶段就陷入迷惘。 而能帮你走出迷雾的途径…     

如何顺利渡过职场之痒

“天哪，这工作再做下去我就要疯了!”“这一天又一天，一年又一年，何时是个头啊？”马芸觉得自己最近极不正常，在QQ或MSN上逮到朋友就要抱怨一番。有相同心境的就陪着她一起诉苦，有忙着的就发过来一个鲜花符号算是安慰。Q0好友二月风却告诉她：“亲爱的，你遭遇五年之痒了。”     

中国文化遗产——2012“外教看中国”摄影展评作品选登

在中国,你从不缺乏指南。每一个中国人都能自豪地告诉你所参观之地的历史,而且广袤的中国还有更多的地方等着你去探索。长城Barnaby Skinner(英国)这是一段黄崖关附近的古长城,不久前下过雪。由于天气晴好,雪已经化了,只残存在背阴处一些。我的中国同事告诉我:不到长城非好汉。这不,我今天就做了一回好汉。     

明白自己有缺陷

一个人告诉我，交往朋友，对他人洞若观火容易，对自己明察秋毫很难。他还说，发誓要做道德上的完人，这只是一种追求。所以要随时明白和提醒自己，懂得自己也是有人性缺陷的人，就给自己留了一条宽阔的路。要求他人完美，要求他人与自己的想法完全吻合，这足一种霸道的做法，说穿了，就是冷酷和自私。     

HR：如何从技术走向管理

无论是HR总监还是HR主管、技术人员，在企业的人力资源建设中要的不是完成一项任务。而是清楚地了解需求。这就需要HR管理人员具备综合的素质,需要学习管理技能，了解业务流程，认识产品价值，洞悉市场环境。     

HR：教你摆脱压力的10条妙计

现代人很多健康问题的根源在于压力。HR，你有没有感到过来自工作、家庭的压力让你喘不过气来，赶快在压力威胁到你的健康之前，想办法摆脱它吧!下面的10项建议你不妨一试。     

聂力中将

一见到聂力，你就会想起聂荣臻元帅，这不仅仅是因为女儿长得像父亲。当你熟悉、了解聂力后，你会发现聂力那不为世俗所左右的独立思考，那对事业的执著，那般工作中的拼命精神，那对同志的真诚厚道，对党的热爱，直到女儿踏着父亲的足迹走在国防科技道路上，你就会觉得父女俩有那么多的相似点，甚至是惊人的相像！然而当你看到这篇文章的时候，我首先要告诉你的是，这要感谢聂荣臻元帅，他让不爱宣传自己的女儿开了口，我们大家才能有机会了解女中将聂力。1992年4月，老帅自感病情沉重，将不久于人世。4月12日留下临别遗言。“五一”过后的…     

农民工子弟的“圣诞老人”

Patrick用他的行动告诉我们，无论你是怎样的一个人，无论你处于什么样的环境中，你都有能力去做一些力所能及的事，为什么不立即行动起来呢？     

在非洲与警察打交道

在非洲国家工作和生活，免不了同当地警察打交道，笔者亲身经历了许多同非洲警察交往的真实而有趣的故事，有些让人回味无穷，有些令人啼笑皆非。局长是我的“铁兄们”中国有一句俗语，多一个朋友多一条路。在非洲生活期间，笔者真正体会到这句话的含义。初到非洲时，人地生疏，举目无亲，环境逼迫自己需要多交一些能够方方面面给予自己帮助的当地朋友。朋友当然是越多越好，但你又不可能将所有的非洲人都交成自己的朋友，只能有重点、有选择地交一批朋友。非洲许多国家是军人当政，在这些国家军人和警察的权力是不言而喻的，能够交上几位军…     

发展你的成功倾向

这不是测试你的“技巧”也不是向你提出什么难题。目的只是想对你的成功倾向作个剖析,使你对自己有个正确的评价和估计。请认真回答下列每一个问题,并把能反映你基本态度的答案填在括弧里。基本态度A．非常同意B有些同意C有些不同意D不同意问题1快乐的意义对我来说比钱重要得多。（）2假如我知道这件工作必须完成．那工作的压力和困难并不能困扰我,（）3有时候成败的确能论英雄。（）4我对犯错非常的严厉。（）5我的名誉对我来说极为重要。（）6我的适应能力非常强知道什么时候将会改变,并为这些改变做准备,（）7一旦我下定决心,就…     

爆笑语录

咱攒钱买个提款机。 我年轻，需要你指点。但不需要你指指点点。 从天堂到地狱，我只是路过人间。 宁愿胖得精致，也不愿瘦得雷同。     

你若懂我，该有多好

每个人都有一个死角，自己走不出来，别人也闯不进去。我把最深沉的秘密放在那里。你不懂我，我不怪你。 每个人都有一道伤口，或深或浅，盖上布，以为不存在。我把最殷红的鲜血涂在那里。你不懂我，我不怪你。     

如何学会控制压力

在充满竞争的当今社会,压力是每一个现代人必须面对的生活内 容之一,而压力并非不可抗拒,能否抗 压,关键在干你抗压能力的强弱。干是, 如何增强抗压素质,便成为每一个现代 人所必须面临的课题。 心理学家告诉你：要想成为临压而 不倒的强者,就要学会控制压力。首先, 要树立一些能有效抗御压力的观念,从 根本上将压力推离、转化。 要学会放得开的艺术,尝试对自己 说“没什么了不起”。面对压力,你应当 学会这样的思考方式：这件事究竟对我 有多重要？它对我造成的最大危害是什 么？不去理它,是不是就真的天塌地陷 了？它值得我投…     

最厉害的面试技巧有哪些

面试其实是有迹可循的,完全可以用很短的时间准备,却能给面试官留下很深的印象. 一、好的自我介绍决定了面试的80％ 你适不适合这份工作,HR在你自我介绍的阶段,已经基本决定了. 很多人在自我介绍时会犯一个错误,那就是把自己的学校情况、工作经历、兴趣爱好笼统地丢给HR,让他自己判断你适不适合这份工作.如果这么做了,你已经进入了HR心中的“平庸组”名单.     

信念，走向成功的动力

信念是经过反复实践和思考所形成的可以确信的某种认识,它是一个人或一个团队实施某种行为走向成功的动力。这在现实生活中随处可见。某大学生毕业实习时,选择做图书推销员。这时正是12月,是一年中推销最困难的日子。每个单位忙于做年终财务汇总,无暇顾及这个推销员。一周过去,无人问津。后来,他走进一家私营公司,老板打量这个年轻推销员怪可怜的,亲自倒杯水给他喝,指着他那一摞书,说:“坦白地说,我不需要这些书。你可能今天还没有销出一本书。但你要相信,这类书只要存在,一定有它存在的理由,肯定有人、有单位需要它的,只是你没有找对地方,…