"2007年度十大劳动维权案件" 评选揭晓

2007年被称为"劳动法年",这一年全国人大共颁布三部劳动法律,劳动法律受到国家的如此重视在我国立法史上前所未有.劳动关系之和谐,一方面有赖于法律之完善,另一方面也有赖于执法、司法之健全,而劳动者维权意识的强弱,对于推动立法、执法、司法的进步具有极为重要的作用.     

法治视角下社会生活噪声污染防治对策研究

我国在加速城镇化、城市化发展的社会转型期，社会生活噪声污染问题凸显，已上升为社会问题。本文以《中华人民共和国环境噪声污染防治法》《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国民法典》等为基本依据，分析目前社会生活噪声污染防治的立法、执法、司法现状，针对社会生活噪声污染防治存在的主要问题，提出完善社会生活噪声污染防治的法律对策，为相关立法、执法、司法从业者提供有益借鉴和深入思考。     

突发事件网络谣言的法律规制研究

随着网络的深度普及,因突发事件而产生的网络谣言频发,这些网络谣言产生较大的社会危害,影响社会稳定与和谐。目前,我国突发事件网络谣言的法律规制在立法、执法和司法等方面尚存在不足:立法层面相关规定分散,缺乏相关概念的明确界定;执法力度不够,执法依据缺乏操作性,执法层面难以形成有效合力;司法上起刑点设定欠科学,相关司法解释也存在一定争议。为此,要建立健全规制突发事件网络谣言法律规范体系;执法部门要形成执法合力,加大突发事件网络谣言治理的执法力度;完善突发事件网络谣言规制的司法制度建设,强化司法惩治手段。     

论市场管理法的基本原则

任何法律部门都有其立法准则、行为准则和执法、司法准则，即贯穿于该部门法律规范之中的体现其基本目标和价值判断标准的根本原则。市场管理法也不例外。本文通过对市场管理法律规范的研究和探讨，总结出其基本原则。     

我国未成年人法律保护制度存在的问题及完善构想

未成年人法律制度的建立和完善对于未成年人保护至关重要.我国现行的未成年人法律制度尚存在亟待完善的不足之处,在立法上法律制度不健全、法律规范不够具体;在司法中处理案件的理念比较落后,处罚措施和处理程序简单;在执法方面,没有独立的执法机构,职责不明确,缺乏统一协调的机制,难以形成"齐抓共管"的局面.     

现行劳动争议处理机制的检讨及完善

我国劳动争议的新特点劳动争议是劳资双方的利益矛盾,是劳资双方劳动关系不协调的表现。改革开放以来,我国经济迅速发展,城市化进程加快,劳动力市场暂时处于供过于求的状态。同时由于相关制度不尽完善,劳动执法、司法不能满足现实需要,劳动争议中的双方当事人,虽然在法律上具有平等的     

环境监管失职罪的司法适用

十年来的环境保护案件中，立法本身对环境监管人员职责范围设定的模糊性、实践中行政裁决下审判者的：争份，直接降低了执法者以身试法的违法成本，助长了环保执法队伍的“内应”力量。文中通过对现行立法中环境监管及“环境监管失职罪”立案标准的分析，进一步明确本罪的司法认定，以期充分发挥其职能。规制环境保护部门工作人员的执法行为。     

2008年将有多项劳动保障法规出台

2008年，劳动和社会保障部将立法和执法并重，加强劳动保障法制建设。加快劳动保障立法步伐。配合全国人大常委会做好对《社会保险法》草案的审议修改工作，认真做好各项实施准备工作。研究制定《工伤保险条例修正案》《工资条例》《女职工劳动保护条例粼职业技能培训条例》《失业保险条例（修订）》等行政法规，     

我国劳动保障监察存在的问题及对策分析

本文在前人研究的基础上对劳动保障监察的基本内涵与意义进行了系统性的阐述,并针对当前我国法律保障监察体系中存在的主要问题提出了合理化的解决策略,旨在进一步完善我国的立法、执法和监察制度,维护人民的合法权益。     

30年中国劳动社会保障法制建设演进与前瞻

改革开放30年来,中国劳动社会保障法制建设成就斐然,劳动社会保障法制从经济发展的配套措施变为社会建设的重要组成部分,从政策变为法律,其适用范囤不断扩大,其内容既是中国国情的产物,也更多地吸收了国际劳工标准。站在30年的界碑处,中国劳动保障法制建设的路程仍然任重道远：一是要加快社会保障立法,促进社会公平;二是如何保证现有劳动社会保障法律得到切实实施;三是如何优化劳动保障法律的实施环境;四是如何通过借鉴国际劳工标准,进一步完善我国的劳动保障立法。     

运用司法手段破解环境执法难题

大多数民众和学者都将环境行政处罚执行难的根源归结于立法上的缺陷及环保部门在执法时所受到的内部和外部制约。这种观点当然是正确的。然而,很少有学者关注另一个与环境行政处罚执行难有直接联系的因素——司法因素。根据现行环境法律的规定,在绝大多数情况下,环保部门作出处罚决定之后,如果相对人拒不执行,环保部门需要申请法院强制执行。中国的环保执法主要还是依赖行政手段,然而,司法手段的介入程度逐渐加深却是时代的必然要求。     

消除就业歧视要三管齐下

就业歧视是对公民就业平等权的侵害,影响我国建设法治国家的进程。目前,就业歧视受到社会的广泛关注。我国的法律规制中存在没有统一立法、争议缺少专门的执法机构、司法救济机制不完善等问题,需要在制定统一的反就业歧视法、建立专门的就业权利平等保障机构、完善司法救济机制,可以尝试检察机关公益诉讼制度三管齐下,消除就业歧视,促进就业公平。     

法治社会下的司法腐败预防机制建设

建设社会主义法治国家,要求我们在立法、执法、司法等各个领域和环节,都认真贯彻尊重和保障人权,坚持法律面前人人平等,依法保护一切当事人的程序权利和实体权益,使受到侵害的权利依法得到保护和救济,使违法犯罪行为依法受到制裁和惩罚。本文从政治权力与司法权的关系、法治的概念及司法制度、政治腐败和司法改革、建立健全司法腐败预防机制建设、网络反腐这五个切入点分析了当前我国司法系统反腐败所面临的问题及其解决方案。     

关于河北农村生态环境法治建设的调研报告

农村环境法治建设仍存在"有法不依,执法不严"等问题,为实现生态文明,研究农村生态环境法治建设势在必行。调查显示,农民具有了一定环境保护法律意识,但农业环境立法体系有待完善,农民缺乏环境保护具体行动,农村环境保护执法措施欠缺,农村环境司法救济有待加强。因此,应采取完善农业环境立法体系、加强农村环境普法宣传工作、加强农村环境执法工作、加强农村环境司法工作等措施,推进农村生态环境法治建设。     

《劳动合同法实施条例（草案）》为何两头不讨好？

《条例（草案）》出台两方都不满 2008年5月8日-20日，国务院法制办将《劳动合同法实施条例（草案）》（以下简称“条例”）全文公布．向全社会公开征求意见。一部法律及其实施条例都采取“开门立法”的方式，在我国的立法史上实属罕见，足见立法者渴望民众认同的谨慎态度。     

职业信息速递

立法劳动法制建设有望在三年左右基本完成《劳动合同法》作为劳动法制的一部基础性法律,草案已于2006年通过二审。据全国人大代表郑功成透露,2007年6月《劳动合同法(草案)》将在全国人大常委会上进行三审并有望出台。另一部基本法律即《就业促进法(草案)》也已于刚刚结束的第26次常委会进行了一审。此外,《社会保险法》已经由劳动和社会保障部完成了起草工作并报送国务院法制办,按照立     

我国环境保护立法中司法层面的分析与完善

司法,通常是指国家司法机关根据法定职权和法定程序,具体应用法律处理案件的专门活动。由于这种活动是以国家名义行使的,也称为＂法的适用＂。法的适用是实施法律的一种方式,在环境法的司法层面,主要指的是环境执法问题。     

人力资源管理部门要勇于担当

在企业层面，劳动法律最大的影响对象可能就是人力资源管理部门。因此，人力资源管理部门应该正确理解劳动立法日益严峻的现实，勇于担当，更有效地组织法律法规的实施，而其关键在于思维模式的调整。     

论我国民事举证责任分配的完善

所谓举证责任分配,是在案件处于真伪不明的状态下,法官进行裁判的依据和规则。而在我国民事诉讼制度中,民事举证责任分配制度的法律规定仍然不够完善,往往规定的比较笼统,可操作性不强。笔者认为,对举证责任分配的理论学说,应该结合我国的相关立法规定和司法实践,建立"一强多元"的理论学说模式,以此为我国学说理论之指导,对我国民事举证责任分配制度及其相关配套制度在立法和司法层面提出建设性的意见。     

中国劳动法理念的发展路径研究

我国劳动法理念的发展历程,几乎体现在我国近现代的劳动立法过程中,笔者从中国劳动立法之路以及现代劳动法与早期调整劳动关系法律差别两个层次进行分析.