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近年来,通化市以"服务就业保民生,激励创业谋发展"为目标,努力更新工作理念,创新工作模式,创建优质服务窗口,打造让群众满意的就业服务平台.2010年以来,通化市就业服务局的服务窗口单位先后被吉林省人社厅评为"优质文明服务窗口"、"五星级服务窗口",被团省委授予"青年文明号"荣誉称号,被省精神文明办评为"精神文明示范窗口". 相似文献
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今年,通化市人社局继续落实市委、市政府关于推进供给侧结构性改革的安排部署,切实做好通化市钢铁行业去产能职工安置工作,为维护好职工和企业双方的合法权益,促进职工平稳转岗就业,推进供给侧结构性改革营造和谐稳定的社会环境. 相似文献
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近年来,通化市人社局坚持把创业工作作为新时期促进就业的关键点,以“双创”活动为契机,积极落实政策,搭建平台,激励各类人员实现创业梦想.
精心筹措创业扶持资金
为了使广大创业者深入了解创业资金扶持政策,通化市人社局采取了多渠道、多形式的宣传办法,其中最有效的方法是对乡镇、社区劳动保障协理员进行了创业担保贷款政策培训,并通过他们对有创业愿望的失业人员申请创业担保贷款进行有效宣传,目前该政策基本上做到了家喻户晓,并结合实际不断创新,在简化手续、降低反担保门槛、扩大发放对象等方面深入探索,努力使创业担保贷款政策惠及更多百姓.从小额担保贷款工作开展以来,通化市累计发放创业担保贷款9.1879亿元,市本级累计发放9 228万元,直接扶持创业者524人,带动就业1 572人. 相似文献
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为贯彻落实中央及吉林省、通化市关于加快高技能人才队伍建设的工作意见,近日,辉南县人社局联合县工商局举办了辉南县第二届中式烹调师技能大赛。
本届大赛以“绿色、健康、营养、创新”为主题,辉南县人社局精心组织,成立了技能大赛工作领导小组,细化了赛务安排、后勤保障、安全保卫、宣传报道等具体工作任务,及时协调处理有关事务,保证了赛事有条不紊地进行。 相似文献
本届大赛以“绿色、健康、营养、创新”为主题,辉南县人社局精心组织,成立了技能大赛工作领导小组,细化了赛务安排、后勤保障、安全保卫、宣传报道等具体工作任务,及时协调处理有关事务,保证了赛事有条不紊地进行。 相似文献
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从人才保障、就业创业、社保体系和平台建设四个方面着手,重点实施人社领域乡村振兴“四大计划”,不断增强人社公共服务供给能力。2020年以来,成都市大邑县人社局认真落实助力乡村振兴工作的决策部署,较好完成了各项工作任务。2020年,全县农民工劳务品牌培训675人,职业技能培训3233人次,农村富余劳动力向非农产业转移就业5912人;城乡居民养老保险参保达20.73万人,参保覆盖率96%;基层服务平台标准化率达100%,人社公共服务群众满意度进一步提升。 相似文献
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今年,吉林省白城市洮北区人社局为构建城镇就业新常态深入推进“四包一推进”活动,重点在落实就业政策、创业带动、服务促进3个点上精准发力,有效促成了就业政策与就业援助的衔接,就业服务体系与就业服务平台的不断完善,有力地促进了各类群体就业。进而形成了劳动者自主创业、自谋职业、自选从业的良好城镇就业局面。截至目前,实现城镇新增就业5623人,完成工作目标的56%。 相似文献
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2014年12月,延边州人社局信息化建设正式通过验收,标志着延边州人力资源社会保障工作全面进入“数字人社”时代。从2005年成为全国信息化建设百家试点城市之一,到2014年全面通过验收,延边州人社局利用10年时间,精心打造了一个覆盖就业、社会保障、人事人才、收入分配、劳动关系等主要业务领域的“数字人社”。 相似文献
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成都市金牛区人社局紧紧围绕“北改”中心工作,深化政企合作,打造多层面就业服务平台,为“北改”龙头企业提供人才支持。 相似文献
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通化市人社局在全系统深入开展了“冬季行动”,倡导埋头苦干光荣、庸懒散奢可耻的工作理念,激励广大干部职工不推、不拖、不等、不靠,变“冬闲”为“冬忙”,全面实施“六大行动”.
一是创业就业促进行动.组织“春风行动”助力就业,开幕式当天参会企业142户,提供就业岗位3 100余个,462人达成就业意向.开展农民工、劳动者就业意愿调查,企业急需岗位人员调查,有效缓解“就业难”和“招工难”并存的矛盾. 相似文献
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按照成都统筹城乡劳动保障四维公共服务体系的内在要求,近年来,成都市金牛区人社局为了更加深入做好为民、便民服务工作,举全局之力推进基层就业社保公共服务平台规范化建设,稳步实现人力资源社会保险公共服务均等化.目前,随着各基层服务平台的功能越来越完备,与群众的距离越来越近,发挥的作用越来越明显,各基层平台已逐步成为人社系统服务民生的重要前沿阵地. 相似文献
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近年来,都江堰市人社局围绕中心、服务民生,紧紧抓住打造成都旅游休闲度假卫星城和国际旅游城市建设的重大机遇,全力构建服务人社、阳光人社、和谐人社、数字人社、法治人社、廉洁人社,促进人社事业创新发展。突出群众主体地位,着力构建"服务人社"。市人社局创新实行"338"窗口延时服务工作,全年除去法定假日和轮休日,其余338天每天从早上8点到下午6点,不间断为群众办理业务。建成标准化的三级就业社保公共服务体系,工 相似文献
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近年来,新常态下的成都市公共就业创业服务工作呈现出机遇与挑战并存的局面.成都市人社局紧跟时代步伐,借互联网创新驱动之力,创新构建起"互联网+人社"的就业创业服务体系.不断推进人社部门信息化建设,解决了服务群众最后一公里问题. 相似文献