到先进地区挂职如何开展工作

安排年轻干部到先进地区挂职，让他们跻身新的工作环境，感受先进地区的经济、文化氛围，学习锐意进取、开拓创新的精神，参考、借鉴先进地区发展经济和社会事业的思路和做法等，是一种培养锻炼干部的好形式。但由于是异地挂职，挂职者如何利用有限的时间，快速进入角色，学到真经，对顺利完成挂职任务至关重要。笔者根据自己的工作实践和体会，试谈几点看法。     

发达国家支持实体经济发展的做法对浙江省的几点启示

美、英、德、荷、日等国在做实做强做优实体经济上有不少好的经验,成功推动了经济高质量发展。可以充分借鉴发达国家支持实体经济发展的一些做法,结合浙江自身特点与优势,多措并举增强浙江省实体经济的竞争力。     

浙江“草根”的红与绿

提到浙江，人们似乎就联想起“民营企业”、“温州模式”、“制度经济”，这些早已耳熟能详的字眼似乎已成为浙江的代名词。改革开放20多年来，浙江GDP增长率连年位居全国前茅，经济总量从全国排名12位上升至第4位，浙江经济的两大亮点“民营经济”与“温州模式”被全国各地争相借鉴，浙江经济一路飘“红”，直线上升。特别是较早进行的市场改革，大力发展非公有制经济，在人多、地少、缺煤、少铁、无油，基本没有值得一提的大宗自然资源的情况下，     

向上的力量之2021长三角地方治理创新盘点

<正>【策划人语】共同富裕示范区,为什么是浙江？浙江,凭什么十年吸引1000万人口？浙江干部是如何跟企业打交道的？浙江又做对了什么？……在刚刚过去一年中,长三角地区沪苏浙皖中关于浙江的分析文章频频刷爆朋友圈。很多地方纷纷派出大批干部去浙江跟班学习,东向求取发展“真经”。从数字经济到共同富裕,从营商环境到企业服务,甚至浙江干部怎么开会、写材料,都成为各地学习的样板。     

协调党委班子团结的法宝

班子团结是个老问题，同时也是个难问题；既是个方法问题，更是个世界观、领导哲学问题。为官一任，如果这个问题解决不好，干好事业，振业一方将是一句空话。他山之石，可以攻玉。下文中的基层党委的成功做法，虽是一个单位局部的经验，但却是一个方面的“真经”，相信它能给各单位的班子建设特别是知识分子较多的单位领导以有益的启示。     

愈挫愈勇话逆商

看过《西游记》的人，对唐僧师徒历经九九八十一难取得真经都有深刻的印象。其实，西游记不只是一部除妖降魔的神话故事，也是一部励志书，他告诉我们，要想取得真经，必须经得起各种磨难的考验和形形色色的诱惑，必须有一种坚韧不拔、永不言败的精神。     

浅议新课程下教好农村初中数学

在新课程下农村初中数学存在着基础差的情况,我们作为一名教师,应树立新的教学理念和教学方法,培养学生的学习兴趣,使学生从学会到会学,到好学,到乐学转变,培养他们的解题能力.     

江、浙、鲁农村经济高速发展诀窍在哪里？

为学习借鉴外地经验，进一步推动我省农村改革和发展，我们于四月份赴山东、江苏、浙江三省考察学习，现将考察情况及体会作一简要介绍。     

两会后地方交流合作共谋科学发展路

今年两会后,为了把握稳中求进的工作总基调,切实把中央关于转方式调结构的决策部署落实到具体措施上、体现在实际工作中,真正见到实效,以推动经济社会发展,地方领导率党政代表团前往兄弟省区考察,学习兄弟省区加快转型发展、深化改革开放等方面的好思路、好做法、好经验,并进一步深化交流合作,签署了一系列合作协议和合作项目,共谋稳中求进,推动科学发展。     

发展县域经济要处理好七个关系

解放思想，实事求是，是马列主义、毛泽东思想的精髓，也是邓小平理论的精髓。江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话中，就当前全党如何做到解放思想、实事求是，明确指出，要“一切从实际出发，自觉地把思想认识，从那些不合适宜的观念、做法和体制中解放出来，从主观主义的错误和形而上学的桎梏中解放出来。坚持科学的态度，大胆进行探索，使我们的思想和行为更加符合客观实际，更加符合社会主义初级阶段的国情和时代发展的要求”。如何在发展县域经济的具体实践中，深入贯彻江总书记提出的这一要求，我认为要以解放思想，实事求是的精神为指导，正确处理好七个关系。     

对照浙江经验 河北市县一级招商主体将被全面激活

据《河北日报》6月10日报道,5月17日至21日,河北省代表团赴浙江学习考察扩大开放的做法经验归来后,对照"浙江经验",在总结当前河北存在的"思想压力不够,招商方式粗放,开发区少小弱,对外开放水平亟待提升"等突出     

《伤仲永》《孙权劝学书》《送东阳马生记》中的劝学情节

面对纷繁复杂而又漫长的学习过程，有人好学，有人厌学。好学者，乐此不疲，津津有味；厌学者，谈虎色变，索然无味。如何使厌学者变为好学者？“劝”就成了古人今人百用不厌或许是无奈的教育方式。为此，我们不妨把这种意识称为世人的劝学情节。     

学习先进“三忌”

一直以来,外部考察学习、内部经验交流均未曾停息."他山之石,可以攻玉",取得坚石攻玉的成功案例很多,取不来坚石或取遍他山石而难克玉的案例则更多.究其原因,大多是学习引进先进理念、制度、经验、模式的思想和方法存在问题.为此,笔者建议在学习借鉴和消化吸收成功经验时,应做到"三忌".     

班主任与孩子们的沟通

班主任与学生的沟通说难就难,说不难也不难,只要我们成为了他们的知心朋友,真心为他们好,为他们的成长,进步,他们会对我们无话不说的.     

健全完善管控体系 推进煤矿兼并重组——河南省煤层气公司总经理王思鹏一行赴河南煤化与神火集团考察

为认真学习借鉴其他煤炭企业内部管控体系和煤矿兼并重组工作中的好经验好做法，2月14～17日，河南省煤层气公司总经理王思鹏、党委副书记杜国纳和副总经理胡殿明，带领公司相关部室单位负责人，先后赴神火集团与河南煤化集团考察学习。     

浙江

浙江能吃透中央精神，认真贯彻落实；能吃透本省情况，善于结合实际．探索走出具有浙江特点的发展道路，真正做到了“不唯上、不唯书、只唯实”。浙江把对上负责同对下负责紧密结合起来，不动摇、不懈怠、不折腾。对发展中好的做法就继续弘扬，对不适应新形势的做法就与时俱进地改进和完善．积小胜为大胜，从量变到质变。     

部队基层主官相处需要纠正的错误倾向

<正>自部队双主官制度建立以来,对于如何处理主官之间的关系,一代又一代主官已经摸索了很多行之有效的经验和做法,且随着新形势不断创新发展。然而,由于个人秉性、素质、理念等存在差别,实践中有些基层主官还是无法处理好这个说容易也容易、说难也难的关系,形成了一些错误的思想倾向。认识到这些不良倾向并加以纠正,在实际工作中是非常必要的。一是双方心照不宣的"副手"意     

数学课堂上的几点反思

为了适应社会与经济的发展,进一步推进素质教育,教育部启动了新一轮的基础教育课程改革.在学习新课程改革后,我现在已完成了七年级,八年级的数学教学,借此对笔者过去的教学思想和行为进行了反思,用新课程的理念,对曾经被视为经验的观念和做法进行了重新审视,现将笔者在教学中反思得到的一些体会总结出来.     

漫散而精细的加拿大人

为加强北美市场的销售，总部派我和一名年轻的同事到加拿大蒙特利尔开设办事处。安顿好后，我们频繁穿梭于美加市场，通过参加展销会、网络、电话和登门拜访，结识了不少的新客户。其中蒙市的大卫先生给我留下了深刻的印象。经过一段时间的了解。我们感叹，老外真的不如咱中国人这般勤奋。加拿大节假日多。似乎他们总在玩。春季骑马，冬季滑雪，夏日冲浪．秋天爬山。享受似乎成了他们生活的真谛。     

从中西方文化差异谈中国企业“以人为本”管理

“以人为本”理念是从西方传入中国的。目前,在中国企业管理中,“以人为本”已为许多企业所接受,并成为企业的核心文化理念。但是在管理实践中,如何将“以人为本”的理念落到实处,还存在许多问题。究其原因,与我们对相关概念理解的模糊性有很大的关系。一方面,我们认为“以人为本”的理念“古已有之”——是我们的老祖宗创造出来的,我们似乎已深得其精髓;