读者意见调查表

亲爱的读者,《经理人》杂志同仁和我自己非常需要,也非常欢迎您对杂志提出任何意见和建议。您的任何看法对我们都是非常有价值的,为了表达感激之情,在收到您填写的“读者调查表”之后, 我们会给您提供小小的免费服务。为了方便您填写,我们在中国经理人网站(www.sino-manager.com) 为您设计了调查表的电子版。能听到您的声音我们将深感荣幸,您的要求我们会尽全力满足。谢谢。《经理人》执行总编:杨俊杰     

经理人读者意见调查表

亲爱的读者,《经理人》杂志同仁和我自己非常需要、也非常欢迎您对杂志提出任何意见和建议。您的任何看法对我们都是非常有价值的,为了表达感激之情,在收到您填写的“读者调查表”之后,我们会给您提供小小的免费服务。为了方便您填写,我们在中国经理人网站(www． sino-manager.com)为您设计了调查表的电子版。能听到您的声音我们将深感荣幸,您的要求我们会尽全力满足。谢谢。《经理人》总编辑:杨俊杰     

经理人读者意见调查表

亲爱的读者,《经理人》杂志同仁和我自己非常需要、也非常欢迎您对杂志提出任何意见和建议。您的任何看法对我们都是非常有价值的,为了表达感激之情,在收到您填写的“读者调查表”之后,我们会给您提供小小的免费服务。为了方便您填写,我们在中国经理人网站(www． sino-manager．com)为您设计了调查表的电子版。能听到您的声音我们将深感荣幸,您的要求我们会尽全力满足。谢谢。《经理人》总编辑:杨俊杰     

过去的、现在的、和未来……业界动态 五月扫描

《经理人加速度》，一个定期发布职业经理人教育培训课程、产品、会议、论坛等专业资讯的平台。每一天，与我们一起在关注您的提升和进步，并随时准备为您提供服务的，是这些存在于不同地区和城市的管理咨询、顾问公司等等。本期，来关注一下他们的动态。     

遥想2005

“工具狂欢”之后,让我们一起来关注人。一年前,《经理人》推出“《经理人》看好的8位经理人”,那时最关心的是他们的状态,他们对工作生活的感受、体验,以及对未来的畅想和规划,他们的沉稳、自信,以及随时随地迸射的激情。一年后,《经理人》又推出了8位经理人。我们现在关心的是他们的     

精彩传递

《经理人》商界MVP金奖被强烈关注国内媒体首家推出的《经理人》商界MVP金奖,一经出炉,立即受到各类媒体和工商业界的强烈关注。《经理人》商界MVP金奖自揭晓以来,国内各大网站(新浪、搜狐、21CN、中华网等)、主流媒体纷纷转载报道。已经报道和即将报道的媒体: 新浪网: 新闻频道:http://news.sina.com.cn/ 《经理人》MVP金奖揭晓财经频道:http://finance.sina.com.cn/《经理人》MVP金奖揭晓内容页面:http://finance.sina.com.cn/nz/mvp/index.shtml     

读来读往

耀眼的“MVP”很欣赏《经理人》的“独家企划”,一直以来都非常关注。在年末岁初推出的“2004《经理人》商界MVP金奖”评选就像商界成功人士的大检阅。这些“排头兵”, 是我们学习的榜样,他们是商界的“MVP”,也是耀眼的明星。他们的管理思路、战略眼光、资本运作能力等等,都非常值得中国其他企业家和经理人学习和借鉴。感谢《经理人》的编辑记者们,带领我们学习他们的方法和理念,带领我们走近中国商界的成功者,领导者! ——略苇/北京     

职业经理人的独立价值

王惟尊--中欧管理学院称之为中国职业经理人代表人物,在1999年与其他十余位职业经理人加盟广西的民营企业喷施宝集团有限公司.他们发现喷施宝为了引资,竟作了高达上亿元的假账.发现假账后,王惟尊认为:"作为职业经理人,必须对各股东平等负责,野村(喷施宝新股东,此次引资对象)有权知道此事."在他的支持下,财务总监将大量原始凭证交给野村.2000年初,野村将喷施宝集团董事长、全国政协委员、全国工商联常委、广西工商联副主席王祥林上诉至广西高院.与此同时,王祥林也解雇了12位职业经理人,并以职务侵占和商业受贿等罪名将王惟尊送入看守所.     

让合适的人做合适的工作

正美国通用电器公司总裁杰克·韦尔奇,是20世纪最伟大的CEO(首席执行官)之一,被誉为"经理人中的骄傲"、"经理人中的榜样"。在不久前召开的一次全球前500强企业经理人员大会上,杰克·韦尔奇与同行们进行了一次精彩的对话:"请您用一句话说出通用电器公司成功的最重要原因。""是用人的成功。""请您用一句话概括高层管理者最重要的职责。""是把世界各地最优秀的人才招揽到自己的身边。""请您用一句话概括自己最主要的工作。""是把50%以上的工作时间花在选人用人上。""请您用一句话说出自己最大的兴趣。"     

精彩传递

经理人互动电子杂志正式上线2006年8月26日,经理人社区再添新成员——《经理人》互动电子杂志正式出版上线。这是经理人社区服务于百万高端人群的重要举措,互联网用户通过P2P的方式就能阅读到当期图、文、声、形结合的多媒体版的《经理人》互动电子杂志。读者或网友阅读《经理人》互动电子杂志有两种方式和途径：第一是直接登录《经理人》杂志官方网站中国经理人网(www．sino-manager.com),只需在个人电脑下载多媒体阅读器,打开阅读器就可以阅读到丰富的多媒体内容;第二是登录www.poco.cn直接进行在线阅读(用户需宽带支持)。《经理人》互动电子杂志的另一大特点,是资讯分类及互动体验,读者或网友可对内容进行即时评论,或与编辑记者以及其他读者和网友进行实时交流。     

我有艰苦学习的心理准备——上海交大MBA学员夏蒙儒访谈

《经理人》:夏先生,您好!非常感谢您参与我们这个栏目。您是上海交大MBA在读学员,请问您参加学习多久了?现在听到很多人对统考感到头痛,当时您感觉怎样? 夏:是的,我是今年6月开始上海交大MBA学习的,     

中国经理人网关于海尔的争论

海尔在电脑市场上的失利已经成为众人关注的焦点,海尔在物流上的效用也产生诸多不利言论,营销实战大师、全球顶尖营销顾问公司—科特勒营销集团总裁米尔顿·科特勒,也曾直言不讳地批评了被普遍认为在国际化和多元化方面相当成功的海尔集团。张瑞敏与海尔就如一个谜,实情如何呢?中国经理人网(www.sino-manager.com)的经理人社区上的两个论坛“管理俱乐部”、“精华烟云”,也有关于海尔的讨论,以下是摘编的部分贴子。     

科技强乡谋发展——石柱县万朝乡人民政府党政干部践行“三个代表“纪实

万里长江,浪涛滚滚.在距长江之滨的忠县以南40公里的地方,有一座海拔1000米的方斗山.在方斗山的脚下,常年活跃着一个年轻的群体,他们不向往城市的繁华与喧闹,不追求个人的荣辱与得失,心里时时装着的是山区经济的发展和农民致富奔小康,努力而扎实地践行"三个代表"重要思想.     

智能手机，哪款更令您心动？

针对不同的经理人阶层,我们特别精心甄选出这几款优秀的智能手机自智能手机诞生之日起,它注定会成为商务人士最忠实的伴侣。强大的功能、海量的内存、高速的文本信息编辑能力,都是普通手机所不可比拟的。当然,有人认为豪华的配置才是最好的,也有人认为简单实用的才是最好的。针对不同的经理人阶层,我们特别精心甄选出了这几款优秀的智能手机。看看,是否有让您心动的那一款?     

伴《领导科学》结世纪之缘

日月轮回,物换星移,当您接到改刊后的《领导科学》杂志时,新世纪的曙光已洒满了我们充满希望和挑战的又一个世纪之旅.作为编者,对于老读者,我们发自肺腑地说声"谢谢",您的厚爱是对我们最有力的激励和鞭策;对于新读者,我们真诚地说声"幸会",我们将会以智慧和辛勤来回报您的选择;对于作者,我们由衷地说声"辛苦",正是您的睿智和才华绘就了《领导科学》的光彩.     

晋升路线图

所有选调生的从政生涯都从最基层的乡、镇、街道开始。通过圆心的直线有无数条,他们起点相同,但晋升的通道和方式却是多种多样的。2012年11月21日,王东明调任四川省委书记,时年56岁。此前一年,同样56岁的陈全国升任西藏自治区党委书记。他们也是20位"50后"省委书记中最年轻的两位。25年前,33岁的遂平县委书记陈全国成为"文革"后河南最年轻的县委书记。同一年,32岁的绥中县委书记王东     

他们为何选择功成身退

<正>有这么一类具有鲜明职业特质的中层经理人:为组织的壮大和兴旺而战时,他们可以冲锋陷阵、无怨无悔;但在组织的阶段目标达到后,他们发现"结果"与当初的愿景存在     

品味“星级小吃”

很多经理人在选择入住酒店的时候,更多考虑的是住宿环境、服务和价位,却容易忽略其特色餐饮。其实不少星级酒店都有自己的“星级小吃”,它们往往独具特色和品味。下面我们向您推介几款风格各异的”星级小吃”,希望能给您带来全新感受。     

踢足球的经理人

在南国深圳,活跃着这么一族经理人:他们不盲目崇尚和追求所谓高品质的业余生活,特区的灯红酒绿对他们而言,似乎是另外一个空间的事情,与己毫不相关。在难得的空闲时间里,他们齐齐聚首在绿茵场上,汗流浃背地奔跑,挥斥方遒地呐喊。作为一项平常无奇的大众化运动,足球到底有     

老板与职业经理人好合不好散

坊间盛传,"打工皇帝"唐骏与其老板陈发树的职场"婚姻"将走到尽头.无论此消息是真是假,当下,唐骏已成新华都的"负资产",实际地位一落干丈,甚至权力被架空,人未走,茶已凉,他只负责港澳资讯和慈善基金会的营业,其新华都集团总裁兼CEO的职务名存实亡. 老板和职业经理人在度过一个如胶似漆、卿卿我我的蜜月之后,企业进入成长期,或者企业遇到大的麻烦时候,老板和职业经理人之间潜藏的感情危机开始凸现.他们之间很难说谁对谁错、孰是孰非,这是一种没有第三者的背叛,而问题的关键,是要关注他们这桩婚姻涉及的社会环境和人文背景,以及资本和人才的生存价值.