刊中报

中共山西省委老干部局发出《关于进一步落实离退休干部政治待遇的通知》,通知要求:一、要进一步提高落实老干部政治待遇的责任感和自觉性。二、要把组织老干部学习邓小平理论作为落实老干部政治待遇的重要任务来抓。三、要进一步加强老干部党组织建设。四、有针对性地做好老干部的思想政治工作。五、要坚持和完善各项规章制度。     

学习“三个代表”重要思想 认真做好老干部工作

江泽民总书记在建党八十周年大会上,全面阐述了“三个代表”重要思想的科学内涵。为我们老干部工作者指明了方向。深刻理解和全面落实“三个代表”的重要思想,就是要扎扎实实地做好每一次服务工作。一、实实在在地为老干部办实事、讲实效。老干部工作政治性、政策性很强,而巨大量的是事务性工作。落实“两个待遇”,建设活动场所,创办老年大学,都是办实事讲实效的具体体现。一些企业经营不太景气,特别是微利和亏损企业,不仅要在政治上关心老干部,而且在生活上要千方百计,想方设法落实好各项待遇,使老干部生活有保障,活动有场所,学习有组织,有病能求医,欢度晚年。二、在做老干部思想政治工作中坚持“三为     

老干部思想政治工作四步曲

为发挥老干部的政治优势,在新形势下加强和改进老干部的思想政治工作,需要做好以下4个方面的结合。一、思想政治工作应与落实老干部“两个待遇”紧密结合起来。落实好老干部的政治待遇和生活待遇,是我们党的一贯政策,也是最实际的思想政治工作。要使思想政治工作与落实老干部“     

太原市教委从严落实老干部两个待遇

太原市教委在老干部工作中,坚持“共同享受改革开放成果”的原则,狠抓“两个待遇”的落实,保持了全系统的稳定团结,促进了各项工作的开展,受到了广大老同志和全体教工的称赞。 领导带头尊老敬老。大原市教委十分重视老干部工作,主要领导带头尊老敬老,严抓老干部各项待遇的落实。教委主任、党组书记郝月明常在各种会议上这样讲:“我们教育系统的老干部,为发展我市的教育事业辛勤工作,无私奉献几十年,他们是教育战线的老功臣、老     

落实好企业老干部生活待遇是做好老干部思想政治工作的关键

做好老干部工作,从根本上讲是要落实好老干部的政治和生活待遇,这是一项极其严肃的政治任务。相比较,落实老干部生活待遇比政治待遇内涵更为具体,难度也更大些。所以说,落实生活待遇是落实两项待遇的重点和难点,是有针对性做好老干部思想政治工作的关键所在。 在改革开放,建立市场经济体制的新形势下,老干部工作出现了许多新的情况和问题,老干部对此反响较大,集中起来有以下两点:一是部分企业离退休干部工资待遇与行政事业单位离退休干部工资待遇差距较大。这个问题主要     

真诚的奉献——朔州市朔城区区长赵建平同志关心老干部工作纪事

在朔州市朔城区,老干部只要一提起赵建平,都会交口称誉他是人民的“好公仆”、老干部的“贴心人”。作为一区之长,赵建平工作千头万绪,但他从没放松老干部工作,时时想老干部之所想,急老干部之所急,扎扎实实为老干部办实事,把老干部工作摆上了重要位置,朔城区的老干部工作因此备受上级有关部门的充分肯定。 (一) 赵建平区长认为:“认真落实老干部的政治待遇,真正从政治上关心他们,是做好老干部工作的关键,也是搞好我们各项工作的重要环节。” 本着这一原则,赵建平坚持不管财政多么困难,经费多么紧张,也要使老同志们的政治待遇得到认真落实。区里每年仅为老干部订阅书刊报纸就投入7.6万元。赵建平区长始终与老干部休戚与共,只要有利于老干部的事,他就大开方便之门。1998年为参加全市老年人运动会,     

新时期老干部工作纵横谈

为了使老干部工作更加科学和规范化,在广泛征求老干部意见的基础上,我们根据中央和省委有关老干部工作的规定精神和我委老干部工作的实际情况,制定了老干部室工作制度三十二条,把老干部政治待遇、生活待遇、老干部室自身建设等方面工作,都做了具体的规定和要求,使老干部工作更加具体化,事事有依据,件件有标准。 由于委领导的重视,把我委老干部工作摆到了常委会的重要议事日程,机关形成了各职能部门都来支持、关心老干部工作的良好风气。为老、敬老,开展新老干部“心连心”活动在我省搞得有声有色。     

百尺竿头 更上层楼——潞城市委书记牛来有关心老干部工作纪事

作为中组部命名的“全国老干部工作先进单位”,潞城市的老干部工作十几年来一直走在山西省的前列,新上任一年多的市委书记牛来有更是把老干部工作提到高度,引向深处,在原先高起点上又创出老干部工作的新局面。 对于老干部工作,牛来有自有他独到的见解。他认为,老干部工作虽然不是中心但牵动中心,不是大局但影响大局,他总结出一套老干部工作和政治、经济工作的内在规律,即做好老干部工作,就能赢得老干部的支持;有了老干部的支持,就能促进政治稳定和社会安定;政治稳定、社会安定自然促进经济的发展;经济发展了又为落实老干部政策创造必要的物质条件,能更好地提高老干部的待遇。他的观点在市领导一班人中达成共识,从而在全市各级、各部门形成了一个尊老敬老的良好氛围。     

适应新形势努力做好老干部工作

太原供电局离退休办公室今年成立以来,担负着全局400余名离退休职工的管理服务工作。近年来,我们在各级领导和上级部门的领导下,认真贯彻落实老干部工作的方针、政策,紧紧围绕巩固落实老干部“两个待遇”这个中心,开展为老同志送温暖、办实事、抓落实,深化为老同志服务活动,适应新形势加强管理,充分发挥老干部的余热;全心全意为老同志服务,受到了各级领导及全体老同志的好评。 一、认真落实两个待遇,深化服务,是做好老干部工作的根本。认真落实两个待遇,让老干部更多更好地     

以“三实”促老干部工作落实

我于2001年1月走上老干部工作领导岗位,两年多的工作实践,深深地体会到:老干部工作任务重、困难多、责任大。做好老干部工作,落实好老干部的各项待遇,关键是抓落实。如何抓落实,工作实践的启示是:“动实情、办实事、求实效”。     

代县老干部“两个待遇”落实有保障

代县连续１４年没发生一起老干部越级上访案件，稳定的大局得益于县委、县政府对老干部工作的高度重视。为确保老干部“两个待遇”的落实，他们建立了一系列行之有效的保障机制。代县共有１６００名离退休老干部，为落实好他们的生活和政治待遇，县委、县政府逐级建立了领导保障机制、财政支持保障机制、离退休费保障机制和政治待遇保障机制，医疗保障机制正在完善中。尽管代县这几年县领导调动频繁，但由县长任组长、分管副书记、副县长任副组长的老干部领导组一直健全，各乡镇和各单位也相应设有分管老干部工作的副书记和副职领导。县财政…     

老区敬老情——五台县老干部工作纪实

五台县对老干部工作高度重视,开拓创新、常抓不懈,5年来建起了老干部活动中心、完善了离休干部“三个机制”,落实了“两个待遇”。做到了政治上尊重老同志、思想上关心老同志、生活上照顾老同志。五台县是革命老区,现有离退休干部3200名(其中县城居住的就有1700名)。而原有的活     

实事实办暖人心 深化服务结硕果

近年来,省少管所党委十分重视老干部工作,认真落实老干部的“两个待遇”,定期召开老干部工作座谈会,组织老干部体检,切实帮助老干部排忧解难,为老干部送温暖、献爱心、办实事办好事,使老干部身心健康,愉快欢度晚年。离退休办及医务所全体工作人员,不断端正服务态度,提高服务质量,改进工作方法,提高工作效率,坚持建立老干部病历档案,严格外诊审批手续,开设家庭病房,经常送医、送药上门服务,既方便了有病老干部的治疗,又方便了护理,还节省了大量医疗费用。     

祁县老干部工作呈现新局面

祁县县委、政府为了进一步加强老干部工作,去年初调整充实了县老干部局的领导班子。一年来,他们积极主动抓热点,攻难点,认真落实老干部的各项待遇,想方设法为老干部办实事,办好事,老干部工作呈现出新的局面,受到了县领导和老干部的一致好评。     

新时期老干部工作纵横谈

为了进一步落实好老干部的两个待遇,充分发挥老同志在建设有中国特色的社会主义和两个文明建设中积极作用,省委老干部局省直处和本社邀请了部分省直厅局老干部处处长,就如何做好新形势下省直机关的老干部工作进行了座谈。与会同志结合几年来本部门开展老干部工作的实践,从不同侧面、不同角度畅谈了他们的经验和体会,这些经验和作法给我们老干部部门的同志以多方面的启发,很值得学习借鉴。现将在座谈会上的发言摘要整理刊发,以期取长补短,把我省的老干部工作做得更好。     

适应改革形势 抓好宣传工作

随着社会主义市场经济体制的逐步建立,给我们的老干部工作带来许多新情况、新问题。为此,我们从调查研究入手,以宣传工作开路,坚持面向领导、面向社会、面向老干部,面向老干部工作者,加大老干部工作的宣传力度,使全县的老干部工作得到了各级党委的重视和支持,在全社会形成了尊重老干部、关心老干部的良好社会风尚,有力地推动了全县老干部工作的开展和老干部两个待遇的落实。     

老干部工作随想

低下与高尚 “床前送糕点,灵前送花圈。侍候人的,低下！”对老干部工作者,有人这么讥讽。 从事老干部工作真的低下吗?回答是肯定的:非也。 且不说老干部工作含义是非常丰富的,它还包括积极组织老干部发挥各种作用、认真落实老干部的各项待遇、     

贯彻省委老干部工作领导组二次会议精神 进一步做好新形势下的老干部工作 全省老干部工作会议取得圆满成功

为贯彻全国离退休干部工作座谈会和省委老干部工作领导组第二次会议精神,总结交流落实老干部各项待遇方面的经验,研究如何进一步做好新形势下的老干部工作,省委于10月18日至20日在古交市召开全省老干部工作会议。 省委副书记梁国英,省委常委、太原市委书记王云龙,省委常委、副省长刘泽民,省委常委、省委组织部长支树平,中共中央组织部老干部     

积极开展“百日活动” 认真落实“两个待遇”

为了认真落实国办发[1993]76号文件精神,贯彻江泽民总书记在党的十四大报告中提出的“要切实从政治上生活上关心离退休干部,使他们老有所为,安度晚年”的要求,深化新形势下老干部管理服务工作,省委老干部局于去年年底开展了一次为老干部“送温暖、办实事、抓落实”深化服务百日活动,集中时间,集中人员,集中财力、物力,突出解决落实老干部两个待遇工作中的薄弱环节和存在问题,纠正一些单位在对老干部生活待遇规定的执行上     

开展“调查落实年”活动 狠抓老干部待遇落实

全国离退休干部工作座谈会进一步强调和明确指出:在建立社会主义市场经济体制的新形势下,我们党将一如既往地关心、重视离退休干部工作,党和国家对老同志从优照顾的基本政策和原则不会改变。在当前形势下,如何把思想认识统一到中央精神上来,更有针对性、更有效地抓好老干部待遇的落实,切实保障老干部的晚年生活,已成为老干部工作的重点。根据全国离退休干部工作