思维方法在教学中的运用

当前社会发展对世界各国教育发展产生重要影响的时代特征有三个：第一个特征是初见端倪的知识经济。在知识经济时代，劳动者的素质和结构将发生重大变化，知识劳动者将取代传统的产业工人，“文盲”将会用来指不能继续学习，不能更新自己知识、技能的人，所以，从这个意义上，有人也把知识经济称为“学习经济”；第二个特征是国际竞争空前激烈。这主要体现在综合国力方面，而且这种竞争越来越表现为经济实力、国防实力和民族凝聚力的竞争；     

论知识经济与人力资源管理

知识经济是继农业经济、工业经济之后的一种新的经济形态,目前已在世界范围内初见端倪.在知识经济时代,知识与经济的结合促进着经济的迅速发展,知识将成为所有创造财富的要素中最基本、最有效的生产要素.从事知识创新、传播和运用的知识劳动者是社会财富的主要创造者,人力资源逐渐成为企业乃至整个社会最宝贵的资源.     

知识经济对干部培养选拔的影响

知识是知识经济社会的主要生产要素。干部或领导干部作为先进的劳动者。是最活跃的生产要素。干部和知识的结合。是知识经济社会生产力发展的必然要求。因此。在对拟选拔干部的素质要求上。必须实现由重能力素质向既重文化知识素质又重能力素质转变。知识经济社会，知识是社会的重要资源，是社会生产力的主要生产要素。于部群体尤其是领导干部，作为劳动者的佼佼者，先进生产力的代表，     

浅谈新经济时代造就出创新人才

21世纪,将是人类依靠知识创新和高技术创新持续发展的世纪,经济全球化和经济发展将成为2l世纪发展的主旋律,知识经济将大行其道。而知识经济的依托是人才,在2l世纪,不能吸引和留住人才的企业将注定成为失败者。     

试论知识经济生产力要素特点

知识经济的生产力要素，包括知识经济条件下的劳动者、劳动资料与劳动对象。在知识经济时代，由于高科技的发展和渗入，劳动者、劳动资料与劳动对象发生了深刻变化，出现了许多新特点。知识经济的劳动者劳动者是生产力的主体要素，在生产系统中处于主导地位。列宁曾经精辟地指出：“全人类的首要的生产力就是工人，劳动者。”（《列宁选集》）第三卷，第８４３页）就是说，劳动者在生产力的发展和运行中，处于主体地位，发挥着控制作用和能动作用。与农业经济时代和工业经济时代相比，知识经济时代，由于高科技的发展和渗入，劳动者要素出现…     

浅议大学生职业核心能力的发展

我们正处在日新月异的知识经济时代,要适应不断变化的社会环境,要求劳动者具备职业核心能力。本文讨论了职业核心能力的涵义,并分析了作为知识水平较高的大学生,职业核心能力更是我们必须具备的能力。文章最后分析了职业核心能力形成的三个阶段以及大学生如何制定个人发展规划来培养职业核心能力。     

知识经济对会计的影响及其发展

知识经济是信息经济,信息技术的开发和传播是知识经济的关键因素,知识经济也是智能经济、人才经济。知识经济更是创新经济,知识创新、科学创新、技术创新、管理创新已成为知识经济时代又一重要特征。知识经济社会的到来,对全球经济产生了深刻影响,也对会计领域带来了变革。本文将对知识经济对会计的影响进行阐述,并对会计在知识经济的大环境下的发展作个人的见解。     

构建高校创新人才培养新机制

<正> 伴随经济全球化和信息化的发展,人数社会将在21世纪全面进入知识经济时代,知识经济是以知识为基础的经济。以知识创新和技术创新为动力和基本要求的知识经济呼唤创新人才的大     

话说“领导”

随着信息革命和知识革命的发展，世界经济迅速转型。知识经济迅速崛起，知识经济崛起主要有三个明显特征。     

美国企业知识经济管理动向

<正> 当今世界经济已从工业经济时代悄然向知识经济时代转变。知识经济概括了世界经济的最新特点和发展趋势,是知识作为一种独特的资源,成为经济发展的核心要素。研究美国企业知识经济管理创新与发展的做法和成功经验,将有助于我们的企业步入知识经济时代,适应世界经济发展潮流,制定和实施新的经营管理谋略,以在知识经济竞争中取胜。 一、突出全球化的“现代意识管理” 美国企业普遍认为,知识经济时代具有经济全球化特征,知识、倌息、物流、人才等不受国界     

家族企业加强人力资源管理的举措

知识经济越发展,人的因素在价值和财富创造中的决定性作用就越明显;生产力越先进,高素质的劳动者就越重要。人是生产力中最活跃的因素。现代企业管理是以人为中心的管理,人是知识、信息、技术等资源的载体。人力资源是企业最宝贵的资源,企业之间的竞争归根到底是人力资源的竞争。     

挑战知识经济的企业

<正> 世界经济正从信息时代进入知识经济时代。以知识经济为主要内涵的第三次浪潮,标志着人类社会大规模的工业化时代逐渐走向终结,人类社会正步入一个以智力资源为主要依托的知识经济时代,知识将成为主要的经济因素带动社会生产中各种劳动形式向脑力劳动为主和不断开发新知识的方向发展,将是重塑世界经济的重要力量。     

市场发展新趋势下企业营销模式创新

在知识经济时代的新形势下,工业经济逐步被知识经济所左右,日益成为国际经济的主导。企业要想更快发展,必须适应知识经济发展的要求,以提升创新力为主要发展目标来提升整体的竞争力,其中以增强营销创新力最为重要。然而，当前我国企业仍采用传统的市场营销模式，以跟随为主，相对单一。在知识经济时代，这种市场营销模式不能满足消费者多元化的需求。因此，企业必须多途径实施有效的市场营销创新策略。     

走进知识化时代

知识经济,按国际经济合作与发展组织《以知识为基础的经济》(1996年)报告中的定义,是指建立在知识和信息的生产、分配和使用基础上的新型经济。知识经济是和采集渔猎经济、农业经济、工业经济相对应的一种经济形态。因为,后三种经济形态均是“物质资源型的经济”,即主要是对物质资源的消耗与依赖。目前,随着知识经济的兴起,发达国家正在或已经从工业社会转变到知识社会。知识经济是知识社会的经济形态,在知识经济的带动下,人类的发展将进入一个知识化的新时代。     

论秘书工作中的知识辅助

<正> “知识辅助”,是笔者研究了知识经济、知识领导对秘书工作发展趋势的影响而提出的一个新概念。这里试从知识经济的一般影响、知识领导的特殊需求、知识辅助对秘书职业个性的重塑这三个层面,阐释有可能发展成为一种新思想的“知识辅助”的三层含义。 一、从知识经济的一般影响,看知识辅助的第一层含义 对已在我国萌生的知识经济,我们不妨先把握它与本论题最为相关的三点: 一是它的影响层面。知识经济以知识为提高生产率和实现经济增长的驱动器,其驱动轨迹大致为:以知识要素为基础,生成知识密集型企业——以知识密集型企业为依托,形成高技术产业——以高技术产业为     

知识经济时代下的营销策略探析

二十一世纪是知识经济时代,知识将成为企业关键的生产要素。面对国内外市场环境的严峻挑战,传统营销已无法适应企业信息化的发展需求。文章首先阐明知识经济的内涵和特征,其次对市场营销的现状及知识经济对市场营销的影响进行深入剖析,最后提出在知识经济时代下的营销策略。     

走向知识经济

现在流行三句话:个人没有知识要下岗,企业没有知识要破产,国家不搞知识经济不能振兴。东南亚金融风波使我们吃惊:为什么发展正盛的“东南亚奇迹”一下子陷入困境?其实,前几年就有人指出:东南亚的经济发展高速度依靠大量投入,没有着力于提高科技含量,提高要素生产率,这种发展方式是难以为继的。不幸被言中对我们却很有启发。也有人说:不管我们经济总量有多大,如果信息产业(电子工业)落后于世界水平,就不能称做真正的现代化。有人认为,我们已经以科技创新兴市为主体战略,与知识经济是相通的、一致的。这话不错,但不完整。科技创新兴市可以包括…     

浅析知识团队的管理

进入知识经济时代以来,人类社会经济形态发生了巨大变化,知识已经成为生产力发展的决定性因素,个人拥有的知识已远远不能满足完成复杂工作的需要,由来自不同知识领域的人组成团队进行工作便成为一种必然,知识团队由此应运而生,对知识团队的管理已成为当前企业关注的一个焦点问题.     

知识的类型和性质

随着知识经济的时代的到来,知识的重要性日益凸显。然而什么是知识,我们应该从什么角度来认识知识。本文将从知识的两个维度——知识的类型和知识的性质,试图对知识进行系统的描述。     

西方知识管理的三大流派

在知识经济的大背景下,管理和研究人员集中精力研究如何充分利用企业内的知识以便在市场竞争中赢得优势。本文界定了知识管理中的几个基本概念,详细说明了知识管理发展的三个阶段及其对应的流派,相互的关系,并对知识管理未来的发展提出展望。