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随着我国经济的快速发展和科技水平的不断提升,我们已经进入了大数据时代,大数据也越来越广泛地应用于我们的生活和工作中。在这样的背景下,企业要想更好地发展,其人力资源绩效管理就更应该利用好大数据,运用大数据等先进信息技术去完善绩效考核制度,改善企业在人力资源绩效管理的效果。本文以大数据背景下人力资源绩效管理的特点为切入点,分析大数据背景下人力资源绩效管理创新的必要性,针对现代企业人力资源绩效管理的现状及问题,给出适当的建议,以期为构建高质量、高效率的企业人力资源绩效管理体系提供一定的借鉴和参考。 相似文献
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大数据对于传统的营销模式和传统图书出版都构成了一定的冲击,对于人们来讲更加乐于利用手机信息终端获得大量丰富的信息,目前的时代纸质图书已经离人们越来越远,传统的出版行业为了能够在当前的时代重获新生,则需要进行革命性创新。本文主要针对图书出版营销现状以及大数据对其影响因素进行研究,以供相关专业人士进行参考和借鉴。 相似文献
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大数据技术的不断发展和应用,给企业的经营管理带来巨大影响,财务数据分析作为企业决策的重要支撑,也在不断进行创新。财务数据分析不仅能够帮助企业更好地了解自身经营状况,为企业提供更为科学的经营决策支持,而且可以帮助企业在竞争中抢占先机,实现可持续发展和利润增长。文章探讨大数据背景下财务数据分析方法的创新,以期为企业提供更加科学、有效的财务数据分析方法,促进企业决策更加精准化和高效化。 相似文献
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近年来,互联网和信息技术的高速发展促进了大数据时代的到来,使科技查新服务面临着前所未有的机遇和挑战。本文介绍了科技查新服务现状,分析了当前查新工作中存在的问题,最后从转变科技查新服务理念、完善信息资源、培养高素质人才队伍、建立科技查新报告质量评价体系、提供多元化查新服务等方面探索了大数据时代下科技查新服务创新和发展的新方向。 相似文献
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高校图书馆为高校学生的书籍阅读提供了便利,其学科服务极大地提高了学生的阅读效率,改善了书籍阅读质量。一般来说,图书馆学科服务包含三部分,即学科馆员、学科用户、学科知识。近年来,我国的大数据呈现出了快速发展的趋势,目前已经与图书馆学科服务相结合,实现了开放性的书籍阅读,构建了稳定性的云阅读,满足了高校学生的学科服务要求。 相似文献