思想政治工作在医院文化建设中的作用

思想政治工作在医院文化建设中发挥着极其重要的作用,努力建立适应医院发展需求的思想政治工作新机制,创新思想政治工作新思路、新方法,才能确保医院稳步推进,实现医院全面发展。     

浅析医院文化建设与思想政治工作的关系

医院文化是医院文明的基础,是以人为中心,以调动职工积极性为目标,运用文化的力量和方式对医院进行管理的一种管理形式,其特征与医院思想政治工作颇有相通之处。认识和探讨医院文化建设与思想政治工作的内涵特征,发挥两者在医院工作中的相互渗透、优势互补的作用,对于推动医院改革和发展,加强医院精神文明建设具有十分重要的意义。     

发挥医院行政管理思想政治工作的作用

医院的行政管理工作是整个医院管理工作中的重要组成部分，因此有着很重要的地位。医院的行政管理工作要始终跟随医院的文化建设而进行，而医院文化上的建设又离不开思想政治工作的展开。本文就针对思想政治工作在医院行政管理中如何发挥作用进行进一步的探讨，希望能对医院行政管理工作的开展有一定的参考作用。     

医院思想政治教育工作的挑战与对策

医院思想政治工作对医院的整体发展甚至整个社会的和谐发展都有重要的意义。在当前的新形势下,医院思想政治工作无时无刻不面临新的挑战。医院必须充分重视思想政治教育工作,优化建立工作机制、加强医德医风建设、推动医院文化建设,不断创新医院思想政治教育方法,从而取得优良的教育成效,为医院的健康发展奠定基础。     

新形势下医院文化建设与促进政治思想工作的开展

文化建设与思想政治工作是医院工作中重要的组成部分,在医院日常管理中发挥着重要作用。在新时期,医院经营面临的内外部环境发生了巨大的变化,医院之间的竞争日益激烈,医院工作人员的思想状况、价值取向、职业态度等都发生了较大的变化。医疗机构之间的竞争已经从传统的人才和技术之争,过渡到企业文化之间的竞争。医院文化建设作为医院政治思想工作的核心部分,越来越受到大家的广泛关注。本文对此进行了探讨,以期对相关工作者有所借鉴意义。     

工会在医院管理中的新探索

工会在医院中是个必不可少的职工群众的组织,它极大地维护着广大职工的切实利益。医院管理是医院改革的重要内容,也是提高医院市场竞争力的重要手段,管理的好坏直接决定医院的发展水平和发展前景。在医院管理中,要充分发挥工会组织的作用,在思想政治建设和医院和谐文化建设方面发挥重要作用。     

工会在医院管理中的新探索

工会在医院中是个必不可少的职工群众的组织,它极大地维护着广大职工的切实利益。医院管理是医院改革的重要内容,也是提高医院市场竞争力的重要手段,管理的好坏直接决定医院的发展水平和发展前景。在医院管理中,要充分发挥工会组织的作用,在思想政治建设和医院和谐文化建设方面发挥重要作用。     

试论医院文化建设与思政工作的互动关系

明确指出良好的医院精神文化、制度文化和形象文化,分别为形成正确价值取向、规范医务人员行为、激发责任自觉等思想政治工作提供载体和平台。明确指出思想政治工作的导向作用、协调作用和宣传激励作用,分别在确保医院文化的社会主义方向、构建医院和谐文化氛围,以及打造医务人员精神家园等文化建设方面,发挥重要的抓手作用。     

医院如何通过文化建设促进思想政治工作

医院文化是一种广大员工认同的管理理念和管理方法,是树立良好的医院形象,推动医院持续、健康、稳定发展,创造最佳效益的重要保证。思想政治工作是坚持医院的正确方向,转变人的思想,引导人的行为,提高人的思想政治素质的实践活动。深入开展职工思想政治工作,大力弘扬先进的医院文化,有利于不断增加企业的凝聚力和社会声誉,使其更好地为人民服务,为我国经济建设服务。本文从医院文化建设入手,对医院文化促进思想政治工作的开展进行了分析,提出措施,希望促进医院思想政治工作的全面优化。     

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

在医院管理中,思想政治工作是医院工作顺利开展的重要保证,因此除要做好医疗管理之外,还要提高对思想政治工作的重视,根据医院的实际发展状况,对医院进行科学的管理,从而推动医院和医疗事业的健康发展。本文对思想政治工作在医院管理中的重要性进行分析,并提出一些做好思想政治工作的建议,希望能够有效提升医院思想政治工作水平,充分发挥出思想政治工作的重要作用。     

浅谈思想政治工作与医院文化建设的有机结合

随着我国医疗体制改革进程的逐渐深入,怎样进一步强化医院思想政治工作,发挥出思想政治工作的功能和作用,有效处理好医疗单位工作过程中可能出现的一些新问题,是放在医院政工工作者面前的亟待解决的重要问题。笔者结合自身工作经验,对二者之间的辩证关系进行了探讨,论述如何将思想政治工作与医院文化建设有机结合起来。     

浅谈新形势下医院思想政治工作的实践与创新

在新形势下,医院思想政治工作面临着一些问题。如何充分发挥思想政治工作的优势,确保医院的建设和发展,是新形势下的一个重要问题。本文主要分析了当前医院思想政治工作中存在的问题,提出了医院思想政治工作实践创新的策略。     

医院文化建设促进思想政治工作分析

随着社会经济的发展,医院在发展的过程中所面临的挑战更加严峻,需要思想政治工作的开展来推进医院竞争力的提升,医院文化的建设能够起到良好的促进作用,对此,文章针对医院文化建设促进医院思想政治工作展开了分析。     

新时期医院思想政治工作的创新性研究

当前通过对医院思想政治工作的深入调查,现阶段部分医院人才流失情况非常严重、医务人员对自己的前途一片渺茫、医护人员道德下降使得医院的医患关系紧张,这些现象严重阻止医院的发展,文章就此问题进行了剖析,研究了当前医院思想政治工作的现状和解决办法。服务医疗中心必须从培养人性化的医患关系、加强医德医风建设、调动医护人员的积极性,重点是医院人才队伍的建设、充分发挥民主管理作用、建设和谐医院方面入手。创新性是实现思想政治工作前提。建设和谐医院依然是医院的发展核心,医院一切工作的出发点和落脚点都要"以人为本"。思想政治工作是我们党的传家宝,是医院工作的重要组成部分,更是医院一切工作的"生命线",因此,我们要不断的加强医院的思想政治工作建设。     

加强医院政工干部建设的几点思考研析

思想政治工作是一切工作的生命线,是我们党的一项法宝。医院思想政治工作在提高医院文化软实力、构建和谐医患关系、提高职工整体素质中发挥着重要作用。伴随国民经济持续不断的发展以及医疗体系改革的逐渐深入,医院的政工干部在工作上会遇到不同以往的挑战及其要求。医院的政工干部应该根据医院的具体状况,优化培训体制、建立完善人才选拔聘用制度并不断完善绩效制度等。     

浅议医院政工干部的基本素养

在新时期,医院思想政治工作面临许多新情况和新问题,西方文化通过各种途径对我们加强思想和文化渗透,给思想政治工作带来了严峻的挑战。发展是硬道理,思想政治工作是搞好经济建设和做好其他各项工作的保证＂,政治路线确定之后,干部就是决定的因素＂。     

浅谈医院思想政治工作与文化建设的比较

随着国家医疗卫生体系改革的发展，我们在狠抓医院思想政治工作及文化建设的同时，要正确理解医院文化建设与思想政治工作间的关系，让它们更好地相互促进、互补，从而不断将医院事业发展推向前进。     

医院档案在医院文化建设中功能发挥的思考

医院档案记录着医院医疗、科研、管理、思想政治教育、服务理念及医院各阶段历史时期发生的重大事件,出现的重要活动,是医院文化建设基本内涵的载体,能够为医院文化建设提供丰富多彩的原信息。医院档案工作为医院文化建设提供信息利用,并通过其教育传承、技术创新、标示影响、编研传播等多种功能的发挥丰富其内涵,推动医院文化建设的发展。     

思想政治工作在企业文化建设中的作用及实现

企业文化建设与思想政治工作有着密切的关系。思想政治工作的顺利开展有利于促进企业的健康、快速的发展。而思想政治工作是企业文化建设中重要的组成部分,在企业文化建设中起着重要的作用,是企业文化建设的突破口。那么在企业的发展中,我们如何让思想政治工作更好地为企业文化建设服务,值得我们去探究。     

新时期医院党务工作存在的问题及解决思路研究

新时期的医院思想工作在医院的发展中起着越来越重要的作用。医院的党务工作尤为重要，它能够更好地发展医院，促进医院各方面的发展，推动医院的建设。值得注意的是，在发展的过程中上级领导和部门难免会遇到一些困难，医院应当努力地克服这些困难，让党的思想能够更好地传播，医院能够更好地发展。本文主要研究如何发挥思想政治工作优势，促进医院健康持续地发展。