博士生导师张骏德教授

张骏德,上海市嘉定县人,1942年3月生。1964年7月于复旦大学新闻系本科毕业后留校任教。1988年秋任副教授,1995年春任教授,1996年春任博士生导师,指导方向为新闻理论与新闻业务。历任新闻系采访写作教研室副主任、新闻学院广播电视专业副主任、主任,上海电视台《新闻透视》节目顾问,中国新闻心理学研究会副会长等职。著作有《新闻采访原理与技法》、《新闻写作创新与技巧》、《摄影基础知识与技能》、《新闻评论学》、《现代广播电视新闻学》、《新闻心理学》等。学术论文《试论市场报定位及其新闻改革》,曾获1996年度人民日报社征文评比一等…     

张太雷的新闻业绩研究

文章主要采用文本分析之法,重点梳理张太雷的新闻活动,品评其新闻作品,旨在探究其新闻业绩。张太雷曾创办、主持我党《劳报》《先驱》《人民周刊》等近十种新闻报刊。在二十多种报刊上发表了一百余篇新闻作品,其中新闻评论最为出色。他重视报刊的宣传引导功能、提倡正确的新闻自由观、讲究报刊的经营管理等理念对我党新闻观的系统形成起了良好的奠基作用。张太雷堪称我党新闻事业的先驱者。     

关于我国企业集团的发展和完善问题

发展企业集团是我国以城市为重点的经济体制改革的重要内容。党中央国务院历来对此十分重视,早在党的十三大报告中就明确指出:“应当以大中型企业为骨干,以优质名牌商品为龙头,以促进科研和生产的联合为重点,积极发展企业群体或企业集团,以适应专业化分工和规模经济的要求”。李鹏总理在七届人大四次会议上作的《关于国民经济和社会发展十年规划和第八个五年计划纲要的报告》也指出:要“积极发展企业集团。制定具体政策和措施,推动企业的改组、联合和兼并,促进企业组织的合理化,     

南京首建“中介机构预选库”力促公正中介

“招标文件和施工图纸实行网上发售．防止招标代理利用负责接受报名、出售招标文件等权力泄漏信息、刁难投标人甚至组织串标围标!”3月31日．记者从南京市政府新闻发布会上获悉,该市近日出台《关于规范政府投资工程建设项目招投标活动的若干规定》（以下简称《若干规定》）,对招投标重点环节进行严格监管。     

《新闻传播学大辞典》

童兵、陈绚主编中国大百科全书出版社2014年出版《新闻传播学大辞典》是"十二五"国家重点图书出版项目,涵盖目前国内新闻传播学科最新研究成果的工具书,由复旦大学童兵教授和中国人民大学陈绚教授担任主编,全国26家高校和研究所近200名专业人员参与撰写,系统、科学地体现了新闻传播学完整的知识和概念体系。《新闻传播学大辞典》正文分13个部分,包括新闻学理论、传播学理论、新闻伦理与法、新闻传播业务、传播媒介经济学、广告学与公共关系学、新闻传播媒介、新闻传播事件、新闻传播界人物、新闻传播     

如此“新闻改革”

《炎黄春秋》2010年第二期发表《改革重点：建立现代新闻制度》一文（作者胡星斗）,应当引起人们的严重关切。文章的主旨是力图在中国建立一个所谓的现代新闻制度,实质上是要建立一个真正的不折不扣的西方新闻制度。文章竭力攻讦我国现行新闻观念、新闻制度,其攻讦力度实属罕见。     

孟秋江集外新闻作品叙录

著名战地记者孟秋江在抗战期间发表的《平静的风陵渡》、《我在西线上所见到的妇女们》、《训练中的中国新兵》、《为祖国奋斗的朝鲜义勇队》、《血染的两天》、《蒋经国与赣南政治》、《访问陈仪先生》、《敌军战斗力究竟降低了多少?》等8篇新闻作品,可归入新闻报道和专论两种体式,既没有被收入《孟秋江文集》,也未见有关资料著录,应属于孟秋江的新闻佚文.这些新闻作品在今天不仅具有很大的历史文献认识价值,而且也为我们研究孟秋江的生平与贡献提供了第一手的资料.     

组织结构演进与产业成长─—中国汽车产业实证分析

在对产业结构和市场结构的实证分析中，汽车工业为典型案例。本文通过中国汽车产业的组织结构演进过程，分析了汽车制造的垂直分工与水平分工问题，并以东风企业集团为案例，论证了以企业集团为重点的产业组织结构调整。文章指出，必须加快汽车企业集团的建设，形成规模经济，政府在资金和政策上须给予重点扶持，以利于中国汽车产业的发展。     

对我国股份制企业集团产权管理的思考

本文通过对微观经济组织产权演进的考察，以及对股份制企业集团产权管理特殊性的分析，探讨了我国股份制企业集团产权管理体系的构建问题。文章认为，要想使我国股份制企业集团的产权管理符合现代微观经济组织制度的要求，就要以产权管理组织体系的设置和产权管理领导制度的构建为重点，来设计我国股份制企业集团的产权管理体制。     

中国《江格尔》研究会成立

中国《江格尔》研究会成立大会暨首届年会,于1991年1月8日至10日在新疆乌鲁木齐市举行。参加这次会议的有来自北京、内蒙古、甘肃、新疆等省、市、自治区的《江格尔》研究专家、学者,从事《江格尔》搜集、整理、翻译和出版工作的专业科研人员和编辑以及负责这方面工作和与这方面工作有关的领导同志,学术刊物、新闻单位的记者等近百人。     

论刘耀辉新闻标题的艺术特色

论刘耀辉新闻标题的艺术特色文欣四川日报高级记者、新闻硕士研究生导师兼研究员刘耀辉，在新闻战线已辛勤工作３４年，近年出版了《张蓉芳传》、《人生的价值》、《新闻写作》、《新闻作品选集》四本专著。他的新闻作品和新闻理论研究成果在国内外新闻界产生了影响。人们...     

转型 惠民 青奥——2010南京发展三大关键词

2月25日．市委召开虎年第一场新闻发布会．解读近期下发的市委10号文件——《南京市2010年经济和社会建设工作目标》及《2010年区县重点考核目标》。     

“长江传媒论坛”栏目征稿启事

为促进新闻传播研究的不断深入发展,适应新媒体发展的需要,《重庆工商大学学报(社科版)》2010年起开始"长江传媒论坛"栏目,现向广大新闻传媒研究者征集优秀稿件,重点针对新闻传播学理论、新闻传播史、新闻传播思想、文化     

评《中间性组织研究》

20世纪末，以企业集群、企业集团、虚拟企业、战略联盟、特许经营等为代表的新兴经济组织纷纷涌现，学术界将其称为“中间性组织”。近年来，对中间性组织具体形态的研究颇多，而关于中间性组织一般规律和本质属性的研究较少，对中间性组织的研究尚缺乏系统性和完整性。山东大学杨蕙馨和冯文娜所著的《中间性组织研究》（经济科学出版社，2008年1月出版）一书则在一个较为严格的分析框架内，以中间性组织的成长、运行为切入点，系统研究了中间性组织的本质属性及内在规律。     

建国初期《人民日报》的制度构建与内部纷争

1950年,在范长江同志领导下,《人民日报》经历了组织制度与思想观念等方面的重大调整,开展了从"农村办报"向"城市办报"的"大转变"。通过一系列的制度构建,范长江试图纠正《人民日报》进城后出现的"脱离实际、脱离群众、关门办报"的孤立局面。范长江早年在私营报纸《大公报》的从业经验所培养起来的新闻观念,使他力求通过对党报组织结构、个体行动方式,以及思想认知的改革与创新,为中共的城市办报设定新的办报目标和办报策略。但是,不同的新闻传统使行动者以不同的世界观来展开行动,范长江试图以城市办报方法来改造党报新闻干部习以为常的农村办报观念,并采取独断、压制甚至强迫的硬性手段来推动制度的实施,最终导致直接受制度规制的行动者展开排斥性反抗。这场新中国成立以来的第一次新闻改革,最终因"新闻本位"和"宣传本位"两种新闻观念冲突所引发的内部纷争而不得不中断。     

亩产超千斤—翠扇特早熟大豆

翠扇特早熟大豆是由湖北郭景翠老师历经七年培育成功的一代大豆新秀,亩产高达650公斤。1997年八、九月间《湖北日报》、《湖北农民报》、《人民日报》以及《经济日报》等十多家报刊电视台曾报道过这一新闻。经本人今年试种,翠扇大豆确实表现独特,株型组织扇面奇特,雄巍壮观,结荚密集似繁星,籽粒鲜黄,滚圆饱满,产量特     

评《中间性组织研究》

20世纪末，以企业集群、企业集团、虚拟企业、战略联盟、特许经营等为代表的新兴经济组织纷纷涌现，学术界将其称为“中间性组织”。近年来，对中间性组织具体形态的研究颇多，而关于中间性组织一般规律和本质属性的研究较少，对中间性组织的研究尚缺乏系统性和完整性。山东大学杨蕙馨和冯文娜所著的《中间性组织研究》（经济科学出版社，2008年1月出版）一书则在一个较为严格的分析框架内，以中间性组织的成长、运行为切入点，系统研究了中间性组织的本质属性及内在规律。     

论黄远生《申报》时期的新闻实践及其特点——兼与《时报》时期比较

1914年1月至次年8月,黄远生被史量才聘为上海《申报》驻京特派记者。这是黄远生一生新闻实践活动中最重要的阶段之一。期间,他发表了大量新闻作品,除了新闻通讯外,还创设了日记、随纪、游纪等新闻文体样式。作品议题既涉及重大政局、重要政治人物等宏大命题,亦有个人所见、所闻、所感等微观叙事。《申报》时期的黄远生经历了人生的重大转折,"过渡性"成了其《申报》时期新闻实践活动最明显的外在特点。     

中国新闻史学会编辑出版研究委员会成立大会暨河南大学编辑出版教育30年高层论坛召开

<正>2016年12月3日,由中国新闻史学会、全国出版专业学位研究生教育指导委员会、全国高校出版专业教学指导委员会主办,河南大学新闻与传播学院承办,《河南大学学报》编辑部、《中国出版》《中国编辑》等杂志社和河南大学出版社、中国传媒大学出版社协办的"中国新闻史学会编辑出版研究委员会成立大会暨河南大学编辑出版教育30年高层论坛"在河南大学金明校区召开。     

试论如何建立我国现代化企业集团——从日本企业集团模式谈起

论述了日本企业集团的董事会制度、层级制度、事业本部制度等组织机构及其经营特点 ,并在分析我国企业集团现状的基础上 ,通过对比研究 ,从组织结构、规模、技术研究、产品开发、业务指导与管理、人才的培养和配置等方面对建立和完善我国企业集团提出了政策建议。