试论会计委派制

本文分析了会计委派制实施的必要性,阐述了实施会计委派制存在的问题,提出了会计委派制实施的具体对策。     

浅析会计委派制存在的问题及对策

会计委派制在现阶段还存在一些问题.针对这些问题,提出了一些完善的措施,如明确委派会计人员的职权,健全相关制度等.     

试论会计委派制

实行会计委派制度是加强会计监督和管理的有效形式 ,是从源头上预防和治理腐败的重要措施。近年来 ,一些地区和部门相继开展了试行会计委派制度工作。本文就其实施的必要性、现存的问题和完善的措施进行了详细的论述     

会计委派制存在的问题及对策研究

会计委派制有利于提高会计信息质量,加强对企业违法违纪行为的监督,遏制腐败现象的日益泛滥,促进会计自身水平的提高。新《会计法》虽然没有做出法律规定,但试行会计委派制是目前改革和完善会计人员管理体制,从源头上预防和治理腐败的一个理性选择。同时,它也存在一些问题需要解决。     

会计委派制

会计委派制是一种新型的会计人员管理体制,其主要目的是为了提高会计信息质量,规范会计行为,强化会计监督,保护所有者权益。从会计委派制试行以来取得的成效和存在的问题入手,从会计委派制解决的问题和遵循的原则两个方面,阐述了对建立和完善会计委派制的几点初步认识。     

关于会计委派制若干问题的思考

文章通过理论分析探讨了在我国实行会计委派制的必要性 ,目前会计委派制的形式及存在的主要问题 ,并提出了若干解决对策     

浅析会计委派制中的会计委派范围

会计委派制是我国会计管理体制的一项重大变革。目前,会计委派主要在行政事业单位和国有企业实行。会计委派应根据依法治国和依法治财方针进行,与执行《会计法》等有关法律法规相结合;要尊重市场经济规律,既要保证所有者充分行使所有权,也要保证单位依法行使理财和经营的自主权,还要有利于政府转变管理职能,会计委派要区别国有单位和非国有单位,企业与非企业。会计委派应主要在行政事业单位进行,不宜在企业推行。     

会计委派制：遏制腐败的创新之道

会计委派制是指由政府统一向所属部门、企业、事业单位委派会计并对其进行统一管理的制度。由于会计委派制具有保证国家法律法规执行、实行全方位实时监督、建立利益分离机制和降低廉政建设成本的优点,在腐败严重、反腐刻不容缓而又效果不佳的今天,它不失为廉政建设的一种有效手段。会计委派制关键是会计不腐败,因而在运行中必须建立任职资格、职务保障、生活保障、任职回避、定期交流和奖励惩处等制度。这样,会计委派制度才能取得预期效果。     

高校试行会计委派制浅析

本文针对高校会计职能弱化、会计信息失真、财经纪律松弛等现象提出了试行会计委派制这一做法 ,并从三个方面进行阐述 :1 .实行会计委派制是高等教育改革的需要 ;2 .实行会计委派制应做好的几项工作 ;3 .实行会计委派制应注意的几个问题     

浅议实行会计委派制

企业实行会计委派制有利有弊。在加强会计监督、提高会计信息质量、保障会计人员的合法权益、加强会计队伍建设等方面取得了一定的成效 ,但同时也存在很多问题 ,必须要注意划分清楚实行会计委派制的可行范围、做好派出机构与用人单位之间的衔接和协调工作、明确委派会计的职责、加强对委派会计的管理与保障等 ,才能使会计委派制落到实处 ,取得实效     

浅议会计委派制

论述了会计委派制产生的背景及其在目前经济生活中存在的主要形式,阐述了实施会计委派制的利弊,讨论了完善会计委派制的建议以及现实意义。     

会计委派制:遏制腐败的创新之道Accounta

会计委派制是指由政府统一向所属部门、企业、事业单位委派会计并对其进行统一管理的制度。由于会计委派制具有保证国家法律法规执行、实行全方位实时监督、建立利益分离机制和降低廉政建设成本的优点 ,在腐败严重、反腐刻不容缓而又效果不佳的今天 ,它不失为廉政建设的一种有效手段。会计委派制关键是会计不腐败 ,因而在运行中必须建立任职资格、职务保障、生活保障、任职回避、定期交流和奖励惩处等制度。这样 ,会计委派制度才能取得预期效果     

会计委派制有效性质疑

在阐明会计管理体制创新的基本原则的基础上 ,对会计委派制有效性进行了分析 ,认为会计委派制这种会计管理体制创新模式的效用范围和效用性是极为有限的     

浅议会计委派制

由会计主管机关对会计人员实行统一管理、统一委派的观点是为了解决近年来会计信息严重失真的问题提出来的,但是这种会计管理体制与经济改革总体思想相悖,是行不通的.     

试析会计委派制

本文分析了会计委派制实施的必要性 ,阐述了实施会计委派制的方法和思路 ,指出了实施会计委派制应注意的问题 ,提出了会计委派制度实施的具体操作步骤     

会计委派制探析

实行会计委派制是从会计人员的管理体制上解决会计监督职能弱化问题的一种新尝试,在试点过程中取得了较好的效果,但同时也存在不少问题。因此,会计委派制作为一种制度创新还需要大力完善。     

浅谈会计委派制

会计委派制是我国由计划经济向市场经济转轨阶段,经过试点而实行的一种会计人员管理体制。我们应用辩证的观点来认识其积极作用和局限性,并在实践中不断发展和完善这一制度。     

会计委派制初探

实行会计委派制是会计管理体制的一次重大改革 ,是解决会计领域出现的一些问题的有效举措 ,其积极的作用是显而易见的 ,但在其实施过程中 ,要有一套科学的制度措施作保证 ,并注意联系实际 ,才能更好地发挥其积极作用。     

再论会计委派制

遏止企业会计信息失真和资产流失,已经引起会计界和整个社会的关注.会计委派制很难发挥有效作用,完善公司法人治理结构,加强法制建设,建立会计诚信,强化注册会计师的审计监督作用,多管齐下、综合治理,方能凑效.     

试论会计委派制的必要性

实行会计委派制以充分发挥会计的监督职能 ,严格财经纪律的执行 ;有利于加强国有资产的管理 ,在一定程度上防止国有资产和集体资产的流失 ;有利于为会计信息的客观性、准确性、及时性、明晰性提供有力的保障 ;有利于提高会计人员的专业技术水平。