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《求是学刊》2019,(2)
在19年后,我们重新来审视曾经风靡一时的哈特和奈格里的著作《帝国》,会有一种不同的感受。19年后,《帝国》中的一些论点已经过时,但他们的一些论断仍然在今天起着作用。尽管今天的帝国并没有超越民族国家,也没有抵挡住新民粹主义的兴起,但是哈特和奈格里的分析仍然具有内在价值,尤其是他们提出的数字时代的资本主义造成的实质从属。数字技术的进步带来的不是人的解放,也不是世界范围内的国与国之间的差距的缩小,相反,资本对人的奴役、西方国家对第三世界国家的掠夺和盘剥随着数字技术的推进被强化,导致了数字帝国主义的兴起。数字帝国主义正在成为今天世界政治格局的重要形态,在一定意义上,今天的数字帝国主义正是19年前哈特和奈格里的帝国理论的实现。 相似文献
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如果有人问你:你有解决问题的能力吗?相信没有人会回答:没有。我当然有解决问题的能力,否则我怎么能在职场上工作?这是每个人共同的答案。可是我的答案稍有不同,每个人都有解决问题的能力,但真正处境艰难、造次颠沛之际,就不见得每一个人都有这种能力了。 相似文献
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儿童福利示范区项目协调办公室 《社会福利》2013,(3):63
在困境儿童家庭中,每个人都有着不同的遭遇,每一家有每一家的难处,每家都有篇小故事。通过与他(她)们家人多次的长谈,每个故事都让人觉得无比的酸楚。曾经有人好意地提醒我说,你和这些特殊的家庭、特殊的孩子交流,会不会勾起人家的伤痛,让人家又一次回忆起那些极不愿意回忆的痛苦往事。其实在每个交流过程中,我的心灵经历了一次次的揪痛,为那些不幸的儿童,为那些困境的家庭。也希望能有更多的爱心人士能 相似文献
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一是对城区60岁以上老人建立电子网格档案。根据每个老人的特点,社区居委会把老人的住址、家庭成员、家庭状况、身体状况、联系电话等都录入网格里,建立老人居家档案,由专职护工负专责,老人居家档案做到随时更新。各居委会用一个月时间全面完成建档工作,并根据老人居家档案制定相应的居家养老保障措施,积极推广居家养老和呼援服务,建立适应社区特色的社区照顾服务,满足老人个性化需求。 相似文献
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诚实信用是民法中的一项重要原则,它要求经济活动中的每个参与者都能以诚信为本。本文结合三个典型案例来分析诚实信用在合同中的作用,以及违背诚实信用所应承担的责任,以此告诫每个市场参与者应把诚信贯彻到每一起商事活动的始终。 相似文献
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时代总是飞速发展,家庭都已经以数字为定语了,数字化也就成为每一个现代化家庭的显著特征。当然现在市场上的数字产品多得足以让人眼花缭乱,有进口的,有国产的.但我今天要介绍给大家的是“青岛制造”,生活在青岛,用青岛品牌组建现代化的数字家庭,绝对时尚,一定潮流。 相似文献
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市场经济是商品经济发展到相当高度的经济形式,它的典型形态是资本主义制度确立以后出现的。对于资本主义社会市场经济运行,不同的学派有不同的说明。 1.新古典模型。新古典模型描述的是自由资本主义阶段市场经济运行。这一模型的重要特征是以完全竞争,经济人假议等作为前提条件的。在这一模型中,各经济主体(个人、家庭和企业)都是自身经济的决策者,每一个劳动力去市场上自由选择其职业,每一个家庭用自己的收入决定购买,每个企业各自决定生产什么,生产多少,用什么方法生产,到什么地方出售自己 相似文献
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每个新鲜的清晨,当我们睡眼惺忪地慵懒而起,从卫生间到餐厅到客厅到衣帽闻,谁还记得在这个家里你第一眼看到的是什么?琐事缠身并不能成为我们平庸的理由.坐享其或的家庭生活当中,吊顶成为生活的帷幕,激发我们的想象.淹没我们的浮躁,成为一道平移的风景,或者让客厅蓬荜生辉.或者让餐厅回归田园.或者使卧室宁静安详.家是仰望天堂的地方.杨先生的家有很多房间,每一个房间都有不同的吊顶,大部分采取局部镂空的设计,保持了较大的层高,而且在细节之处彰显出卓尔不群的生活品位。地面的陈设、墙面的装饰极其简单。窗帘或为一种装饰性极强的过渡元素。 相似文献
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看到这个题目,相信很多人都被吓了一跳。“色”情,色彩情结,每个自信的女人,都有自己最钟爱的色彩情结。我们每个人都是有颜色的,它们由皮肤、头发、眉毛、瞳孔组成,也称作人的色彩属性。穿哪些颜色最靓丽,适合染什么样的头发,涂何种唇色更自然,这些都取决于每个人自身的色彩属性…… 相似文献
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在 1 997年 5月工党赢得选举胜利之时 ,它的承诺之一就是首次确立国家最低工资 (NMW)。在选举之后 ,工党成立了低收入委员会进行相关宣传。 1 999年 4月NMW正式开始施行。最初的标准是 ,2 2岁以上的人群 ,每小时最低工资为 3 6英镑 ,1 8~ 2 1岁人群每小时 3英镑。 1 8岁以下的工人不在国家最低工资的覆盖范围内 ,但仍应合法地给予报酬。最近 ,最低工资有了一些增加 ,从2 0 0 0年 1 0月 1日起 ,成年人的工资增加到每小7英镑 ,而对年轻人则增加到 3 2英镑。在 1 999年之前 ,英国没有国家最低工资。从1 90 9年到 1 993年 ,英国工资理事… 相似文献